W3-Professur für Bildende Kunst im zeitgenössischen Kontext (m/w/d)

In der Kunsthochschule ist baldmöglichst die folgende Stelle zu besetzen:
W3-Professur für Bildende Kunst im zeitgenössischen Kontext (m/w/d)
Kennziffer 37937
Gesucht wird ein:e Künstler:in, die eine international erfolgreiche, theoretisch fundierte künstlerische Praxis innerhalb der Gegenwartskunst nachweisen kann. Sie muss in der Lehre von ihrem eigenen Interessenschwerpunkt ausgehend Studierenden medien­über­greifend das weite Spektrum der Bildenden Kunst eröffnen.

Die Vielfältigkeit gegenwärtiger künstlerischer Positionen und deren Schwerpunkte in einer theoretisch fundierten und recherchebasierten künstlerischen Praxis bilden bei dieser Professur den Ausgangspunkt der Lehre. Die Bewerberin/Der Bewerber muss neben umfangreicher praktischer Erfahrung auch über vertiefte Kenntnisse in zeitgenössischen Diskursen der bildenden Kunst verfügen.

In den Lehrformaten der Kunsthochschule Kassel treffen Studierende, die Kunst auf Lehr­amt studieren, auf Studierende der bildenden Kunst - was allgemein als gegenseitige Bereicherung angesehen wird.

Die Stelleninhaberin/Der Stelleninhaber muss folgende Voraussetzungen erfüllen:

Herausragendes und eigenständiges künstlerisches Werk
Mehrjährige internationale Ausstellungserfahrung
Erfahrung in interdisziplinären Ausstellungszusammenhängen und/oder Forschungs­kooperationen
Eigenständige textliche oder künstlerische Veröffentlichungen in kunsttheoretischen, kunsthistorischen oder kunstkritischen Zusammenhängen
Pädagogische Eignung, nachgewiesen durch mindestens zwei Semester Lehrerfahrung an Kunsthochschulen
Bereitschaft zu klassen- und fächerübergreifender Lehre
Bereitschaft zur Mitarbeit an der weiteren Entwicklung der Kunsthochschule
Sinnvolle Ergänzung der Lehrpositionen der Kunsthochschule
Stärkung des überregionalen und internationalen Renommees der Kunsthochschule

Erfahrungen in anderen Formen zeitgemäßer Vermittlung - über Ausstellungserfahrungen hinaus - sind förderlich.

Das Lehrdeputat der Professur beträgt aktuell achtzehn Semesterwochenstunden (gem. LVerpflV HE, Hessische Lehrverpflichtungsverordnung), das in der Bildenden Kunst durch die Betreuung einer Klasse erfüllt werden kann. Zum Profil der Kunsthochschule gehört die direkte Nachbarschaft der Studiengänge Kunst, Kunstpädagogik, Kunstwissenschaft, Visuelle Kommunikation und Produktdesign, die in unmittelbarem gegenseitigen Austausch mit den Werkstätten zusammenarbeiten.

Die Mitwirkung an der akademischen Selbstverwaltung gehört zu den Dienstaufgaben, entsprechend wird die Bereitschaft und Fähigkeit zur Mitarbeit erwartet. Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen und die Leistungsanforderungen gemäß §§ 68, 69 des Hessischen Hochschulgesetzes.

Die Stelle ist ggf. teilbar.

Einzureichende Unterlagen sind ein Lehr- und Arbeitskonzept (max. zwei Seiten) sowie eine Beschreibung der eigenen künstlerischen Praxis (max. zwei Seiten). In dem Lehr- und Arbeitskonzept (max. 2 Seiten) sind hochschulpädagogische Zugänge sowie Überlegungen zu kooperativem und bereichsübergreifendem Arbeiten in der Lehre darzulegen und mit der Bewerbung einzureichen. Im Lehrkonzept ist darzustellen, wie die inhaltliche Breite des Profils und die definierten Inhalte in der Lehre vermittelt werden. Neben den üblichen Unterlagen sind ein Anschreiben, Lebenslauf, Portfolio einzureichen.

Weitere Informationen zur Kunsthochschule erhalten Sie im Internet unter www.kunsthochschule-kassel.de.

Für Rückfragen steht Prof. Florian Slotawa (slotawa@uni-kassel.de) zur Verfügung.

Unser Angebot:
als Beschäftigte:r der Universität Kassel eröffnet sich Ihnen ein interessantes und viel­fältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität, werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre, besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungs­maß­nahmen teilzunehmen, befindet sich Ihr Arbeitsplatz in zentraler Lage in der Stadt Kassel (bei einem Einsatz am Standort Holländischer Platz bzw. Wilhelmshöher Allee) mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.

Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungs­verhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:

einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL)
einem optionalen Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, einer familienfreundlichen Hochschule (u. a. Kinderbetreuung für Notfälle)
einer Jahressonderzahlung im Monat November, einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen
einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements
einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular.

In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach bewerbungen@uni-kassel.de entgegen.

Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Daten­schutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: www.uni-kassel.de/go/ausschreibung-datenschutz

Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot:
https://www.uni-kassel.de/uni/universitaet/stellenangebote/hinweise-und-...

Bewerbungsfrist: 03.01.2025
Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.