An der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Georg-August-Universität Göttingen ist zum 1. April 2025 eine Professur im Beamtenverhältnis auf Zeit (BesGr. W1 NBesO) zu besetzen: W1-Professur für Computationale Statistik (w/m/d) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Hier gelangen Sie zur vollständigen Stellenausschreibung: https://uni-goettingen.de/de/692377.html
An der Professur für Smart Services (Prof. Dr. Martin Adam) der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Georg-August-Universität Göttingen suchen wir: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) - The Next Generation of Digitalized Individuals - Weitere Informationen finden Sie unter: Next Generation: https://www.uni-goettingen.de/de/644546.html?details=2948 Informationen zur Professur unter: www.uni-goettingen.de/smartservice
In der Kunsthochschule ist baldmöglichst die folgende Stelle zu besetzen: W3-Professur für Bildende Kunst im zeitgenössischen Kontext (m/w/d) Kennziffer 37937 Gesucht wird ein:e Künstler:in, die eine international erfolgreiche, theoretisch fundierte künstlerische Praxis innerhalb der Gegenwartskunst nachweisen kann. Sie muss in der Lehre von ihrem eigenen Interessenschwerpunkt ausgehend Studierenden medienübergreifend das weite Spektrum der Bildenden Kunst eröffnen. Die Vielfältigkeit gegenwärtiger künstlerischer Positionen und deren Schwerpunkte in einer theoretisch fundierten und recherchebasierten künstlerischen Praxis bilden bei dieser Professur den Ausgangspunkt der Lehre. Die Bewerberin/Der Bewerber muss neben umfangreicher praktischer Erfahrung auch über vertiefte Kenntnisse in zeitgenössischen Diskursen der bildenden Kunst verfügen. In den Lehrformaten der Kunsthochschule Kassel treffen Studierende, die Kunst auf Lehramt studieren, auf Studierende der bildenden Kunst - was allgemein als gegenseitige Bereicherung angesehen wird. Die Stelleninhaberin/Der Stelleninhaber muss folgende Voraussetzungen erfüllen: Herausragendes und eigenständiges künstlerisches Werk Mehrjährige internationale Ausstellungserfahrung Erfahrung in interdisziplinären Ausstellungszusammenhängen und/oder Forschungskooperationen Eigenständige textliche oder künstlerische Veröffentlichungen in kunsttheoretischen, kunsthistorischen oder kunstkritischen Zusammenhängen Pädagogische Eignung, nachgewiesen durch mindestens zwei Semester Lehrerfahrung an Kunsthochschulen Bereitschaft zu klassen- und fächerübergreifender Lehre Bereitschaft zur Mitarbeit an der weiteren Entwicklung der Kunsthochschule Sinnvolle Ergänzung der Lehrpositionen der Kunsthochschule Stärkung des überregionalen und internationalen Renommees der Kunsthochschule Erfahrungen in anderen Formen zeitgemäßer Vermittlung - über Ausstellungserfahrungen hinaus - sind förderlich. Das Lehrdeputat der Professur beträgt aktuell achtzehn Semesterwochenstunden (gem. LVerpflV HE, Hessische Lehrverpflichtungsverordnung), das in der Bildenden Kunst durch die Betreuung einer Klasse erfüllt werden kann. Zum Profil der Kunsthochschule gehört die direkte Nachbarschaft der Studiengänge Kunst, Kunstpädagogik, Kunstwissenschaft, Visuelle Kommunikation und Produktdesign, die in unmittelbarem gegenseitigen Austausch mit den Werkstätten zusammenarbeiten. Die Mitwirkung an der akademischen Selbstverwaltung gehört zu den Dienstaufgaben, entsprechend wird die Bereitschaft und Fähigkeit zur Mitarbeit erwartet. Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen und die Leistungsanforderungen gemäß §§ 68, 69 des Hessischen Hochschulgesetzes. Die Stelle ist ggf. teilbar. Einzureichende Unterlagen sind ein Lehr- und Arbeitskonzept (max. zwei Seiten) sowie eine Beschreibung der eigenen künstlerischen Praxis (max. zwei Seiten). In dem Lehr- und Arbeitskonzept (max. 2 Seiten) sind hochschulpädagogische Zugänge sowie Überlegungen zu kooperativem und bereichsübergreifendem Arbeiten in der Lehre darzulegen und mit der Bewerbung einzureichen. Im Lehrkonzept ist darzustellen, wie die inhaltliche Breite des Profils und die definierten Inhalte in der Lehre vermittelt werden. Neben den üblichen Unterlagen sind ein Anschreiben, Lebenslauf, Portfolio einzureichen. Weitere Informationen zur Kunsthochschule erhalten Sie im Internet unter www.kunsthochschule-kassel.de. Für Rückfragen steht Prof. Florian Slotawa (slotawa@uni-kassel.de) zur Verfügung. Unser Angebot: als Beschäftigte:r der Universität Kassel eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität, werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre, besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen, befindet sich Ihr Arbeitsplatz in zentraler Lage in der Stadt Kassel (bei einem Einsatz am Standort Holländischer Platz bzw. Wilhelmshöher Allee) mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist. Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.: einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL) einem optionalen Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, einer familienfreundlichen Hochschule (u. a. Kinderbetreuung für Notfälle) einer Jahressonderzahlung im Monat November, einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach bewerbungen@uni-kassel.de entgegen. Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht. Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: www.uni-kassel.de/go/ausschreibung-datenschutz Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot: https://www.uni-kassel.de/uni/universitaet/stellenangebote/hinweise-und-... Bewerbungsfrist: 03.01.2025 Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.
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An der Professur für Smart Services (Prof. Dr. Martin Adam) der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Georg-August-Universität Göttingen suchen wir: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) - Generative AI for Creativity, Productivity, and the Future of Work - Weitere Informationen finden Sie unter: Generative AI: https://www.uni-goettingen.de/de/644546.html?details=2951 Informationen zur Professur unter: www.uni-goettingen.de/smartservice
Wir sind Fagus-GreCon! Fagus-GreCon Greten GmbH & Co. KG ist ein eigentümergeführtes Familienunternehmen mit Stammsitz in Alfeld/Hannover. Die Produktmarke GreCon gehört zu den international führenden Marken im Bereich präventiver Brandschutz und Messtechnik. Systeme der Marke GreCon werden in zahlreichen Industrien weltweit eingesetzt. Ein weltweites Servicenetz mit Kundendienstangeboten vor Ort stellt sicher, dass Kundenanforderungen stets schnell und zur vollen Zufriedenheit erfüllt werden. Das 1911 vom Architekten Walter Gropius erbaute Fagus-Werk steht als eines der ersten Beispiele der architektonischen Moderne und wurde 2011 zum UNESCO-Weltkulturerbe erklärt. Die Unternehmensgruppe zählt derzeit ca. 700 Mitarbeitende weltweit, davon am Standort Alfeld 450 Mitarbeitende.
Die Regenerate Forum gGmbH nutzt ihre außergewöhnlich guten Netzwerke, um das Bewusstsein für die Notwendigkeit der Umstellung von einer extraktiven zu einer regenerativen Wirtschaft zu stärken. Unser Ansatz - die Wirtschaft »vom Boden aus« zu denken - basiert auf der Expertise unseres Teams im Bereich natürlicher Ökosysteme, regenerativer Land- und Forstwirtschaft und Wirtschaft. Um diesen Wandel zu erreichen, vernetzen wir nach dem Motto »connect the unexpected« und schaffen weltweit ungewöhnliche Verbindungen zwischen Vorreitern und Pionieren der regenerativen Wirtschaft mit Opinion Leadern und Multiplikatoren aus Land- und Forstwirtschaft, Medien, Politik und Kultur, Wirtschaft und Finanzen. Das Team arbeitet hauptsächlich remote, wünschenswert ist ein Wohnort in Süddeutschland, idealerweise mit Nähe zur Bodenseeregion
Wir, die Recruiting Excellence GmbH, sind die exklusive Vertriebsgesellschaft des, im deutschsprachigen Raum, führenden Stellemarktes Jobware.de und somit ausschließlich im B2B-Bereich tätig. Wir sind ein energiegeladenes, erfolgshungriges 20-köpfiges Team mit modernstem Office mitten im Düsseldorfer Medienhafen und leben dort täglich unsere tiefe Leidenschaft für den Vertrieb.
Unser Mandant ist ein erfolgreiches, familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen im Segment der Futtermittelbranche. Die Produktrange umfasst ausschließlich Marken-Produkte mit ausgesprochen hohem Qualitätsstandard. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine ausgeprägte Kunden- und Mitarbeiterorientierung aus.
Mit einer fast 100-jährigen Unternehmensgeschichte ist Rheingas eines der führenden Unternehmen der Branche. Ob mit Flüssiggas, Erdgas, Strom oder Wasserstoff: Wir machen Energie zur einfachsten Sache der Welt. Für uns als Familienunternehmen sind unsere Mitarbeiter das wertvollste Gut und stehen als Menschen im Mittelpunkt. Wir gemeinsam stehen hinter unseren Werten und verkörpern und leben diese!
Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank - wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.