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14.992 Jobs in Deutschland

Logo für den Job Aushilfe für die Warenverräumung (w/m/d) 6 Std./Wo. in 51429 Bergisch Gladbach
locationSchloßstraße 51, 51429 Bergisch Gladbach, Deutschland
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JOBSNRW.de
Logo für den Job Die Kindertagesstätte „St. Lukas“ sucht Erzieher:in (d/w/m) oder Sozialassistent:in (d/w/m)
Evangelisch-lutherische Propsteiverband Ostfalen
location38226 Salzgitter-Lebenstedt, Deutschland
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JOB38.de
Logo für den Job Haustechniker / Betriebstechniker (m/w/d)
Hamberger Grossmarkt GmbH
locationGutleutstraße 358, 60327 Frankfurt am Main, Deutschland
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JOBSinRheinMain.de
Logo für den Job Abteilungsleiter (m/w/d) Logistik
Hamberger Grossmarkt GmbH
locationGutleutstraße 358, 60327 Frankfurt am Main, Deutschland
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JOBSinRheinMain.de
Logo für den Job Pädagogische/pflegerische Fachkraft (m/w/d) - 2442
Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.
location76829 Ranschbach, Deutschland
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RheinNeckarJOBS.de
Logo für den Job Erzieher (m/w/d) - 2438
location67317 Altleiningen, Deutschland
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RheinNeckarJOBS.de
Logo für den Job Arzt (w/m/d) in Weiterbildung - Liaisondienste in Regensburg
medbo KU
locationKreisfreie Stadt Regensburg, 93 Regensburg, Deutschland
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RegensburgJOBS.de
Logo für den Job Sprachtherapeut*in/ Logopäd*in (m/w/d) für interdisziplinäre Frühförderstelle gesucht!
TZW Interdisziplinäres Frühförderzentrum
locationFriedrich-Ebert-Damm 160 B, 22047 Hamburg, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
Expressbewerbung
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HamburgerJOBS.de
Logo für den Job Wohnbereichsleitung (m/w/d): avendi in Mannheim
avendi Senioren Service GmbH & Co. KG
location68307 Sandhofen, Deutschland
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RheinNeckarJOBS.de
Logo für den Job Ausbildung zum Koch (m/w/d) Mannheim
locationWilhelm-Wundt-Straße 19, 68199 Mannheim, Deutschland
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RheinNeckarJOBS.de
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

Gemeinde Brühl
location68782 Brühl-Rheinau, Deutschland
Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen

Die Gemeinde Brühl sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (25 Stunden/Woche).

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Bearbeitung von sämtlichen Personalangelegenheiten von Tarifbeschäftigten und Beamten/innen – von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses
  • Klärung von arbeitsrechtlichen Themen
  • Ansprechpartner für Beschäftigte und Führungskräfte bei allen personalrechtlichen Fragen
  • Unterstützung und Vertretung der Sachgebietsleitung
  • Durchführung administrativer und organisatorischer Aufgaben im operativen Tagesgeschäft sowie weiterer personalrelevanter Tätigkeiten

Änderungen und Ergänzungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten.

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • abgeschlossene personalkaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal
  • mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalbereich sowie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht erforderlich
  • Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes sowie im Beamtenrecht
  • Erfahrungen in SAP/HCM sind von Vorteil
  • sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie Eigenverantwortung
  • teamorientierte, motivierte und engagierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Sorgfalt

Wir bieten Ihnen:

  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem freundlichen, offenen und aufgeschlossenen Team mit viel Gestaltungsspielraum
  • eine Vergütung bis EG 9a TVöD, 30 Urlaubstage und zwei arbeitsfreie Tage sowie eine Zeitgutschrift am Geburtstag, Faschingsdienstag und Kerwe-Montag in Brühl
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Sonderzahlung
  • BikeLeasing, Vergünstigungen bei Pfitzenmeier oder Venice Beach, corporate beneftis, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket u.v.m.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Für fachliche Fragen steht Ihnen Sachgebietsleiterin Anna-Lena Schneider unter der Telefonnummer 06202 2003-102 gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt.