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TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen Teilprojektleiter als Lead Engineer Tiefbau NordOstLink (m/w/d) am Standort Bremen, Hamburg oder Lehrte, vielleicht bist Du das?
Large Projects DC konzentriert sich auf die größten Netz-Projekte der deutschen Energiewende: SuedLink, OstWestLink, NordWestLink, NordOstLink und SuedOstLink. Diese wegweisenden DC Projekte sind aufgrund ihrer Komplexität und Größe einzigartig. Wir planen, genehmigen und bauen diese DC-Projekte im Rahmen der Energiewende. Wichtige Grundlage für unsere Projekte ist dabei die hohe Qualität unserer erzeugten Leistungen.
TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH) mit Schwerpunkt  Bauwesen . Alternativ besitzt du eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Die Stelle erfordert fundierte Berufserfahrungen in der Abwicklung von  Kabeltiefbauprojekten im Höchstspannungsbereich  (320kV, 525kV). Idealerweise kannst du Erfolge bei der Bewältigung von  Großprojekten  nachweisen </li> <li> Moderne  Dokumentenmanagementsysteme  und Kollaborationstools sind Dir vertraut </li> <li> Dir liegen sowohl die Zusammenarbeit mit großen  Vertragspartnern ,  Herstellern und Baufirmen  als auch die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team </li> <li> Sehr gutes  Deutsch ist eine Voraussetzung; Englisch  kann nicht schaden, da wir auch internationale Lieferanten haben </li> <li> Du  reist  gern? Das ist gut, denn Deine Aufgabe braucht Präsenz, nicht nur am Projektstandort  Lehrte  sondern auch auf den  Baustellen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Im DC-Kabelprojekt NordOstLink bist du verantwortlich für die Sicherstellung der Einhaltung der Tiefbauvorgaben sowie die qualitätsgesicherte Umsetzung im Projekt. </li> <li> Du entwickelst im Team mit dem Teilprojektleiter im Bauabschnitt und dem AN Tiefbau die  Designs  (Basic und Detailed Design) der Kabeltrasse aus der Entwurfsplanung. </li> <li> Du koordinierst die Prüfung und finale Ablage aller  technischen Dokumente  der Lieferanten in Bezug auf das Tiefbaudesign </li> <li> Abweichungen werden von Dir erkannt, in  Status- und Änderungsreports  berichtet, Klärungen rasch herbeigeführt und soweit erforderlich über das  Änderungs- und Claim Management  aktiv gemanagt </li> <li> Du legst die  Standards  in Übereinstimmung mit dem Tiefbauvertrag und den internen Richtlinien für den NOL fest. </li> <li> Wir betrauen dich mit der Unterstützung bei der  Dokumentation der Leerrohranlage des NordOstLink </li> <li> Auch während der Ausführung bist Du Ansprechpartner und unterstützt aktiv die Teilprojektleitungen der Abschnitte bei deren Arbeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität </li> <li> Wir sind familienfreundlich und lebensnah </li> <li> Bei uns stehen die  Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf </li> <li> Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine  individuelle Arbeitsgestaltung </li> <li> Details </li> <li> Attraktive Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Ein  JobRad  im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden </li> <li> Persönliche Entwicklung </li> <li> Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort </li> <li> Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei </li> <li> Modernes &amp; </li> <li> Arbeitsumfeld </li> <li> Modernes Arbeitsumfeld </li> <li> Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort </li> <li> Um auch im  Homeoffice  ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung </li> </ul><br><br>TenneT TSO GmbH

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Teilprojektleiter als Lead Engineer Tiefbau NordOstLink (m/w/d)

Die Handwerkskammer Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim hat mehr als 11.500 Mitgliedsbetriebe. Sie sorgt für eine gemeinsame sowie solidarische Vertretung der Anliegen aller Handwerkerinnen und Handwerker in Politik und Öffentlichkeit. Unter dem Motto »praxisnah und fachkundig« bietet die Handwerkskammer maßgeschneiderte Beratung für ihre Mitgliedsbetriebe an.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Meisterprüfung im Fliesen,- Platten- und Mosaiklegerhandwerk
Bereitschaft zur Weiterbildung im Maurer- und Betonbauerhandwerk wünschenswert
Einschlägige Berufspraxis im Bereich der Aus- und Weiterbildung
Kreativität und Leidenschaft für das eigene Handwerk
Sozialkompetenz und kundenorientiertes Verhalten
Sensibilität sowie Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
Ausgeprägte Teamfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Praktische und theoretische Lehrtätigkeit in der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung sowie im Bereich der Erwachsenenbildung
Motivation sowie Vorbereitung der Teilnehmenden auf die jeweilige Prüfung
Vermittlung von Fachkompetenzen und Schlüsselqualifikationen
Erstellung von Lehr- bzw. Lernmaterialien, Präsentationen, Dokumentationen und Analysen
Weiterentwicklung der Lehrgangsveranstaltungen, insbesondere bezüglich digitaler Lehr- und Lernkonzepte</p><h2>Wir bieten</h2><p>Diese Stelle ist unbefristet und in Entgeltgruppe 9a TV-L eingruppiert. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden pro Woche (Vollzeit, 100 % der tarifvertraglichen Arbeitszeit). Sie erwartet ein zeitgemäßes, modernes Arbeitsumfeld mit weiteren attraktiven Rahmenbedingungen. Darüber hinaus bieten wir:
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Vermögenswirksame Leistungen (VL-Zulage)
Vergünstigungen bei Kfz-Versicherungen
Leasing-Bike über mein-dienstrad.de
Rabatte auf Veranstaltungen, Erlebnisse, Gastronomie und Online-Shopping über benefits.me
Einen steuerfreien monatlichen Sachbezug mit der Edenred-City-Karte (im Wert von 45 Euro pro Monat)
Jahressonderzahlung im November
Kostenlose Parkplätze
Arbeitstage von montags bis freitags, keine Wochenendarbeit
Gemeinsame Mitarbeiterevents
Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie viele weitere Benefits
Eine steuerfreie Erholungsbeihilfe (156,- EUR pro Jahr)</p><br><br><br>Für weitere Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an Udo Sterthaus, Fachbereichsleiter Personal,Telefonnummer 0541 6929-344 oder per E-Mail an:  <a href="mailto:u.sterthaus@hwk-osnabrueck.de" target="_blank">u.sterthaus@hwk-osnabrueck.de</a> .
Handwerkskammer Osnabrück-
Emsland-Grafschaft Bentheim
Bramscher Straße 134-136
49088 Osnabrück<br><br>Handwerkskammer Osnabrück-Emsland -Grafschaft Bentheim

Ausbilder / Lehrwerkmeister Fliesen-, Platten- und Mosaikleger (m/w/d)

Als im Jahre 1963
Zwei junge Ingenieure im Saarland eine Gesellschaft für Hydraulikzubehör gründeten, ahnte noch niemand, dass daraus später ein internationaler Firmenverbund entsteht. Heute zählt die HYDAC Group mit weltweit über 50 Niederlassungen und rund 10.000 Mitarbeitenden zu den größeren mittelständischen Familienunternehmen Deutschlands. Im Kerngeschäft sind wir spezialisiert auf die Herstellung und den Vertrieb von Komponenten und Systemen sowie Dienstleistungen für die Industrie- und Mobilhydraulik, Fluidtechnik und elektronische Steuerungstechnik.
Zeichnen uns aus. Deshalb haben wir stets die Zukunft im Blick und nutzen unsere Innovationskraft, um in neuen Geschäftsfeldern und nachhaltigen Technologien wie E-Mobility und Wasserstoffanwendungen weiterzuwachsen. Dabei sind wir keine Theoretiker, sondern stets ein verlässlicher Entwicklungspartner mit einem umfassenden Verständnis für die Industrie - Nicht umsonst finden wir seit über 60 Jahren passgenaue Lösungen für verschiedenste Branchen.
#BePartOfTheFamily
Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter, wachsen als Unternehmen und Arbeitgeber sowohl national als auch international. Gleichzeitig sind die menschliche Nähe und die Atmosphäre eines Familienunternehmens fest in unseren Wurzeln verankert und bilden stets die Grundpfeiler der HYDAC Unternehmenskultur.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene 3 1/2-jährige Berufsausbildung z.B. als Mechatroniker (w/m/d) oder Industriemechaniker (w/m/d) und mehrjährige Berufserfahrung
Kenntnisse in der Hydraulik
Berufserfahrung in der Montage von Anlagen im Bereich der Antriebstechnik bzw. Instandhaltung wünschenswert
Idealerweise im Besitz eines Kranscheins</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Vorbereiten und Durchführen der Montage von Hydraulikanlagen nach Zeichnung
Unterstützung der Konstruktion bei technischen Lösungen
Bei Bedarf Durchführen von Serviceeinsätzen beim Kunden, Reparaturen von Hydraulikanlagen
Durchführen der Funktionsprüfung
Unterstützung bei der Koordination und fachlichen Anweisung von Fremdpersonal
Unterstützung im Wareneingang, der Materialdisposition und Versand</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wertschätzung im Familienunternehmen
Vertrauen und Gestaltungsspielraum
Vielfältige und innovative Zukunftsthemen
Vereinbarkeit von Beruf, Freizeit und Familie
Gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (standortabhängig)
Überdurchschnittliche Vergütung und weitere attraktive Zusatzleistungen
Flexibel Arbeiten in Voll- und Teilzeit
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsvorsorge &amp; Check-ups (standortabhängig)
Zugang zu Sonderkonditionen &amp; Rabatten
Attraktive Schichtzulagen
HYDAC @ Kununu
Sie möchten mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Auf Kununu finden Siezahlreiche Bewertungen von Mitarbeitenden und Bewerbern, die ihre Erfahrungen mit HYDAC teilen. Dabei gehören wir zu den rund 5% der beliebtesten Unternehmen und wurden als Top Company 2025 ausgezeichnet.</p><br><br><br>Anna Otto
+49 6897 509-2088
HYDAC Group
Karriere.hydac.com<br><br>HYDAC Group

Montagefacharbeiter (w/md) für Hydraulikanlagen

Wir von  energy &amp; meteo systems  geben gemeinsam mit unseren Partnerfirmen  emsys VPP  und  emsys grid services  täglich unser Bestes, um die erneuerbaren Energien effizient in Stromnetze und -märkte zu integrieren und die Energiewende weiter voranzubringen. Dafür bieten wir unseren Kunden - Stromhändlern und Netzbetreibern weltweit - zukunftsweisende Softwareprodukte sowie Full-Service-Dienstleistungen. Hierzu gehören neben Wind- und Solarleistungsprognosen virtuelle Kraftwerke zur Steuerung dezentraler Energieanlagen sowie ein Plattformkonzept zur vorausschauenden Netzplanung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Für diese spannende Position benötigst du vertiefte energiewirtschaftliche Kenntnisse zu Energiemärkten, erneuerbaren Energien und gerne auch zum Stromnetz - ansonsten lernst du gern dazu und bist motiviert, die Energiewende voranzutreiben. </li> <li> Wichtig ist deine Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, z. B. als Kundenberater:in, Key Account Manager:in, Vertriebsingenieur:in o. Ä. - idealerweise hattest du hier bereits mit anspruchsvollen Softwaredienstleistungen zu tun. </li> <li> Von Vorteil ist ein wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium, gerne im Bereich Energiewirtschaft, Naturwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Du verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse, über weitere Fremdsprachen freuen wir uns. </li> <li> Verhandlungsstark und auf Augenhöhe kommunizierst du mit deinen Kunden - landesspezifische Besonderheiten hast du dabei stets im Blick. </li> <li> Neben deinen Qualitäten als Netzwerker:in bringst du für diesen Job Reisebereitschaft und Flexibilität mit. </li> <li> Teamwork im Büro schätzt du genauso wie eigenverantwortliches Arbeiten im Homeoffice - dein Ziel verlierst du nicht aus den Augen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Business Development Manager:in bist du die treibende Kraft im Akquiseteam und unterstützt uns operativ und strategisch: </li> <li> Du erschließt neue Absatzmärkte und baust weltweit Vertriebspartnerschaften auf - dafür nimmst du den Wettbewerb und Branchenentwicklungen ins Visier und analysierst stetig den Markt. </li> <li> Bei uns machst du keinen klassischen Vertrieb und keine Kaltakquise - du betreust die einzelnen Märkte samt der Bestandskunden sowie Anfragen von potenziellen Neukunden, die auf uns zukommen. </li> <li> Im Pingpong mit dem Kunden identifizierst du seine Bedarfe, bringst diese mit unseren Lösungen zusammen, überzeugst mit deiner technischen Beratung und sitzt auch bei Themen wie Power Trading, Scheduling, MaKo, Regelleistung, Redispatch etc. fest im Sattel. </li> <li> Mit deinem guten Gespür für den Energiemarkt erarbeitest du auch neue Geschäftskonzepte und tauschst dich zur Machbarkeit mit deinem Team aus. </li> <li> Netzwerken gehört zu deinen Stärken: Souverän repräsentierst du uns auf internationalen Messen und Kongressen und hältst auch gern mal einen Fachvortrag. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Work-Life-Support </li> <li> Dein Arbeitstag ist abwechslungsreich, deine Tätigkeit anspruchsvoll und dein Team motiviert. </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag - wir rechnen längerfristig mit dir. </li> <li> Flexible Arbeitszeit und die Erfassung jeder Überstunde: Du musst nicht um 7 Uhr auf der Matte stehen. Wichtig ist uns, dass du vollen Einsatz zeigst, wenn du da bist. </li> <li> Karriere </li> <li> Du erhältst die Chance, an sinnstiftenden Projekten im Bereich Erneuerbare          Energien mitzuarbeiten und dein Potenzial sowie deine Ideen einzubringen. </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - unsere Chefs haben offene Ohren und Türen. </li> <li> WIR-Gefühl </li> <li> Auch außerhalb unserer Büroräume ist die Stimmung gut </li> <li> Jährlicher Betriebsausflug, </li> <li> Teambuildingmaßnahmen, </li> <li> Sommerfest und Weihnachtsfeier, </li> <li> Monatliche Spieleabende etc. </li> <li> Fitness und Gesundheit </li> <li> Du bist uns wichtig. Deshalb bieten wir: </li> <li> Betriebliches Fahrradleasing </li> <li> Sportzuschuss </li> <li> Laufgruppe, Beachvolleyballfeld, Tischtennisplatte, Schaukeln und Reckstangen </li> <li> Faire Vergütung </li> <li> Und Vorsorge </li> <li> Zusätzlich zu den anderen Benefits haben wir noch was für deine Zukunftssicherung im Angebot: </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Berufsunfähigkeitsversicherung </li> <li> Guud-Karte als Sachbezug: nachhaltig, regional einkaufen </li> <li> Essen und Getränke </li> <li> Für den kleinen Break zwischendurch gibt es Getränke, Bio-Obst und Snacks for free </li> <li> Wir haben eine hauseigene Kantine mit vegetarischen, veganen und fleischhaltigen Gerichten aus regionalen Produkten </li> <li> Schon allein, um die Rutschen zwischen unseren Büroetagen auszuprobieren, solltest du dich bewerben. Keine Sorge: Eine Treppe und einen Fahrstuhl haben wir auch. Hier kannst du dir selbst ein Bild machen:  <a href="http://www.energymeteo.de/ueber_uns/arbeitsplatz.php" target="_blank">www.energymeteo.de/ueber_uns/arbeitsplatz.php</a> </li> </ul><br><br><br>Deine Ansprechpartnerin ist Alexandra Jobst.<br><br>energy &amp; meteo systems GmbH

Business Development Manager (w/m/d) Energiewirtschaft

Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Kranarbeiten,       Arbeitsbühnenvermietung und Schwertransporte mit mehreren       Niederlassungen im norddeutschen Raum.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><p> Ihre zentrale Aufgabe besteht in der Disposition des Fuhrparks (Arbeitsbühnen,      Flurförderfahrzeuge, Erdbewegungsmaschinen etc.), der Koordination der Transportund      Einsatzplanung sowie der Einteilung und Routenplanung unseres Fahrpersonals. Zudem führen Sie die Abwicklung unserer Aufträge und die Sicherstellung unserer      Auftragskonditionen durch. Ihr Anforderungsprofil:
</p><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Ulferts GmbH, Daimlerstraße 8, 26802 Moormerland
Oder per Mail an:  <a href="mailto:bewerbung@ulferts.de" target="_blank">bewerbung@ulferts.de</a><br><br>Ulferts GmbH

Disponent/in (m/w/d) Arbeitsbühnen

<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie sind Psychologe (m/w/d) mit Masterabschluss oder Diplom und haben Interesse an der Rehabilitation</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie erarbeiten individuelle Ziele für die neurologische Rehabilitation, unterstützen sie bei der Krankheitsbewältigung und diagnostizieren und therapieren kognitive Beeinträchtigungen;
Sie führen u.a. Gruppen zur Stressbewältigung durch und bieten Entspannungsverfahren sowie umfassende Patientenschulungen an;
Sie verfolgen dabei kurzfristige Ziele, die langfristig wirken - und regen Maßnahmen an, die den Patientenalltag strukturieren und eigene Ressourcen reaktivieren.
In wöchentlichen Teamrapports tauschen Sie sich mit Sozialdienstmitarbeitenden, Pflegekräften, Ärzt:innen, Rehakoordinator:innen sowie Therapeut:innen über den Therapieverlauf Ihrer Patient:innen aus;
Abwechslungsreiches Arbeiten in Gruppen- und Einzeltherapien;
Die Möglichkeit, Vorträge und Schulungen für Patient:innen zu erarbeiten und durchzuführen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag;
Flexible Arbeitszeitmodelle  in Voll- und Teilzeit;
Planbare Arbeitszeiten bis maximal 17:00 Uhr ohne Überstunden.
Jahressonderzahlungen (Anspruchsberechtigung lt. Betriebsvereinbarung);
30 Tage Urlaub;
Regelmäßige interne Fortbildungen und Supervisionen, großzügige Fortbildungsunterstützung;
Systematische Einarbeitung mit  Mentorenprogramm ;
Einen umfassenden Einblick in ein breites Spektrum von neurologischen Krankheitsbildern;
Familienfreundliches Arbeitsumfeld;
Gesundheit:  Private Nutzung der Trainingsfläche, des Hydrojets, BusinessBike, Hansefit;
Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement;
Wir unterstützen Sie mit bis zu 25% bei Ihrer Altersvorsorge über die KlinikRente;
Jährliche Personalentwicklungsgespräche;
Kontinuierliche Gehaltsperspektive: Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung ohne lästiges Nachverhandeln;
Bei Krisen im persönlichen Umfeld oder einfach auch nur bei praktischen Fragen zum Mietverhältnis oder einer Versicherung - wir unterstützen Sie mit einem externen Beratungsdienst, der sich kostenlos und anonym Ihren Fragen annimmt.</p><br>Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!<br><br>Markus Teepe, Leitung Therapie
Dr. Becker Neurozentrum Niedersachsen
Am Freibad 5 / 49152 Bad Essen
Tel: (0 54 72) 4 00-8 86
Mehr Informationen zum Standort unter  <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-neurozentrum-niedersachsen/kurzprofil-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-neurozentrum-niedersachsen/kurzprofi…</a><br><br>Dr. Becker Neurozentrum Niedersachsen

Psychologe (m/w/d) in der Neuropsychologie

Die IHK Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim vertritt die Interessen von rund  66 000 Mitgliedsunternehmen in der Region. An der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Politik und Verwaltung setzt sie sich für unternehmensfreundliche Rahmenbedingungen im IHK-Bezirk ein.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (14 Std./Woche) - im Zuge des Jobsharings - für die Bereiche Industrie, Energie, Innovation und Umwelt eine<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Assistenz und Veranstaltungsorganisation
Sie bringen eine hohe IT-Affinität und gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen mit
Ihr Arbeitsstil ist selbständig, zuverlässig und strukturiert
Ein sicheres Auftreten sowie sehr gutes Ausdrucksvermögen gehören zu Ihren Stärken
Sie interessieren sich für aktuelle und spannende Themen der Wirtschaft</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie unterstützen zwei Kollegen bei inhaltlichen und organisatorischen Aufgaben
Sie helfen bei der Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen, Veranstaltungen und Besprechungen
Sie bereiten Dokumente vor und übernehmen die Qualitätssicherung von Texten
Sie recherchieren zu den Themen Industrie, Energie sowie Innovation und Umwelt und bereiten Informationen auf
Sie pflegen einschlägige Datenbanken und unterstützen in der Kommunikation, z.B. bei Anfragen von Mitgliedsunternehmen oder der Pflege unserer Homepage</p><h2>Wir bieten</h2><p>Work-Life-Balance
Wir bieten flexible Arbeitszeitregelungen, Mobile
Arbeit, 30 Urlaubstage bei einer Fünf-Tage-Woche.
Familie
Als zertifizierter »familienfreundlicher Arbeitgeber«
Bieten wir Ihnen gute Rahmenbedingungen für die
Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Sicherheit
Genießen Sie die Sicherheit eines öffentlich-rechtlichen
Arbeitgebers und eine unbefristete
Festanstellung.
Weiterbildung
Wir stehen für Aus- und Weiterbildung. Davon
Profitieren auch Sie!
Und leben eine Duz-Kultur.
Gesundheit
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Unsere
Angebote: höhenverstellbare Schreibtische,
Hansefit, jährliche Grippeschutzimpfung, Gesundheitstage usw.
Sie arbeiten bei einem etablierten Arbeitgeber in der
Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt mit arbeitgeberfinanzierter Betrieblicher Altersvorsorge und Zusatzleistungen.</p><br><br><br>Ihre Ansprechpartnerin ist Karolina Gajecka, Tel. 0541 353-514.<br><br>Industrie- und Handelskammer Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim

Teamassistenz (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Egal ob Quereinsteiger oder Berufserfahrener - wenn Sie kundenfreundlich, engagiert und verantwortungsbewusst sind, sind Sie bei uns im Team genau richtig
Spaß gemeinsam im Team zu arbeiten
Zeitliche Flexibilität und körperliche Belastbarkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Die sorgfältige Verräumung neuer Ware und die Pflege der Regale
Das Abschließen des Einkaufserlebnisses unserer Kunden an der Kasse
Eine freundliche und kompetente Beratung unserer Kunden</p><h2>Wir bieten</h2><p>Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld
Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine
Betriebsrente
Exklusive Coupons
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Umfassendes Onboarding
ROSSMANN Lernwelt
Arbeitsbekleidung &amp; -schutz
Bikeleasing
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
Corporate Benefits</p><br><br><br><br><br>Dirk Rossmann GmbH

Verkäufer (m/w/d) Teilzeit

Fresenius Health Services bietet umfassende Dienstleistungen und Beratungen rund um die technische Infrastruktur von Gesundheitseinrichtungen. Dazu gehören Medizintechnik, Betriebstechnik, Sterilgutversorgung und ebenso die Digitalisierung von Prozessen. Gemeinsam mit unseren Kund:innen erarbeiten wir zukunftsfähige Konzepte für einen effizienten und bedarfsgerechten technischen Betrieb und stellen diesen auch langfristig sicher. Unsere rund 4.400 Kolleg:innen leben eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung.
Wir freuen uns immer über neue Kolleg:innen, die mit ihren unterschiedlichen Erfahrungen und Kompetenzen unser Team bereichern. Bei uns treffen gute Ideen immer auf offene Ohren. Wir bieten tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen. Als Arbeitgeber mit Zukunftsmission nutzen wir individuelle und flexible Arbeitsplatzlösungen.
Volle Fahrt Richtung Zukunft! Entdecken Sie Ihre Karriere bei Fresenius Health Services, wir freuen uns auf Sie.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Klempner, Elektriker oder Elektroniker) wünschenswert
Sehr gute handwerkliche Fähigkeiten und ein ausgeprägtes technisches Verständnis
Selbstständige, zielorientierte und vorausschauende Arbeitsweise
Ausgeprägtes Servicedenken, Kosten- und Verantwortungsbewusstsein
Sicherer Umgang mit rechnergestützten Systemen wie MS Office und CAFM-Systemen
Führerscheinklasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten von haustechnischen Anlagen
Durchführung von Fehlerdiagnosen und dessen Beseitigung
Einhaltung von gesetzlichen und vertraglichen Bestimmungen
Kontrolle und Abnahme von erbrachten Fremddienstleistungen
Sicherstellung reibungsloser Prozesse und Überwachung des einwandfreien Gesamtzustandes der zu betreuenden technischen Anlagen
Teilnahme am technischen Bereitschaftsdienst</p><h2>Wir bieten</h2><p>Freundliches und teamorientiertes Betriebsklima und Mitarbeitenden-Events
Feste Ansprechperson bei der Einarbeitung und erfahrene Kolleg:innen
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Akademie
Mitwirkungs- und Gestaltungsspielraum
Sicherer Arbeitsplatz im Bereich des Gesundheitswesens
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Jobrad und Team-Staffel
Corporate Benefits sowie Rabatte für Fitnessstudios</p><br><br><br>Dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen!
Senden Sie uns gern Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Starttermin.
Ihre Ansprechperson:
Herr Uwe Stein
Standortleitung Betriebstechnik
Tel.: +49 172 327 71 18
Fresenius Health Services GmbH
Am Bahnhof Westend 9-11 | 14059 Berlin<br><br>Fresenius Health Services Deutschland-Betriebstechnik Nord GmbH

Haustechniker (m/w/d)

Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe.Derzeit arbeiten rund 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche/technische Berufsausbildung als Brauer und Mälzer, Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Schlosser, Elektriker, </li> <li> Mechatroniker oder vergleichbar. </li> <li> Ihre Erfahrung  - Erste Berufserfahrung in der Maschinenbedienung, idealerweise im Getränkebereich sind ein klarer Vorteil. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie körperliche Belastbarkeit aus. </li> <li> Ihr Know-how  - Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise in SAP bringen Sie ebenfalls mit. Zudem sind bereit, im Schichtdienst (3-Schicht-Betrieb) bei Bedarf </li> <li> Auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten. </li> <li> Für uns selbstverständlich  - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie bedienen, überwachen  und warten die Abfüllaggregate und Anlagenteile und übernehmen Reinigungsarbeiten und Abschmierarbeiten an den Anlagen nach entsprechenden Vorgaben. </li> <li> Sie prüfen und kontrollieren  die Ausstattung sowie die Einhaltung der Qualitätsparameter bei der  Herstellung des Endproduktes und dokumentieren diese. </li> <li> Sie führen kleinere Reparaturen  an den Anlagen zur Beseitigung von Betriebsstörungen durch. </li> <li> Sie nehmen an Schulungen teil , bspw. zum Thema Arbeitsschutz, Hygiene oder Umwelt, halten bestehende Arbeitsanweisungen und Sicherheitsvorschriften ein und gehen sorgfältig mit den  Betriebsmitteln um. </li> <li> Sie unterstützen bei der Umsetzung  von kontinuierlichen Verbesserungen in Ihrem Arbeitsbereich. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Schulungen </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Diverse soziale Leistungen </li> <li> Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:  Christine von Somnitz
Telefon:  +49 4461 13 455<br><br>Radeberger Gruppe KG

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