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<h2><strong>Diplom-Heilpädagog:in, Sozialpädagog:in oder Pädagog:in Frühförderung</strong></h2><p><strong>39 Wochenstunden // als Frühförder:in // Frühförderung Peine / Essinghausen</strong></p><h2><strong>Wir bieten Ihnen</strong></h2><ul><li>fröhliches und offenes interdisziplinäres Team</li><li>regelmäßiger Austausch und kollegiale Beratung</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>mobiles Arbeiten</li><li>Arbeitsbedingungen analog TVöD</li><li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li><li>Vergütung je nach Qualifikation bis&nbsp;Entgeltgruppe S 12 TVöD VKA SuE</li><li>abhängig von der erforderlichen Qualifikation und der einschlägigen Berufserfahrung beträgt das monatliche Bruttogehalt in der Entgeltgruppe S 12 aktuell zwischen 3.859,50 € (Stufe 1) und 4.769,97 € (Stufe 4) bei Vollzeitbeschäftigung</li><li>SUE-Zulage: 180,00 € bei Vollzeit</li><li>Leistungsentgelt / Jahressonderzahlung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Dienstradleasing</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>unbefristete Stelle</li></ul><h2><strong>Ihre Tätigkeit bei uns</strong></h2><ul><li>selbstständige Einzelförderung für Kinder im Säuglings-, Kleinkind- und Kindergartenalter bis zur Einschulung</li><li>im häuslichen Umfeld, sowie bei Bedarf in der Kita</li><li>Erstellung von Entwicklungsdiagnostiken</li><li>Planung und Durchführung von Gruppenaktivitäten</li><li>Erstellung von Förderplänen</li><li>Planung und Durchführung der spielerischen Förderung der individuellen Persönlichkeit und Entwicklung</li><li>allgemeine Dokumentationen</li><li>Aufgaben in der alltäglichen Organisation</li><li>enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen, Angehörigen und externen Ansprechpartner:innen</li></ul><h2><strong>Ihr Profil</strong></h2><ul><li>Heilpädagog:in, Sozialpädagog:in oder Pädagog:in</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in der Förderung von Kindern mit Hilfebedarf</li><li>positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Hilfebedarf</li><li>sehr gute soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit</li><li>selbstständige und engagierte Arbeitsweise</li><li>verantwortungsbewusst, flexibel und teamfähig</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Nutzung des privaten PKWs für Dienstfahrten erforderlich&nbsp;</li></ul><h2><strong>Für weitere Informationen:</strong></h2><p>Michaela Kantak // 05171 58 700</p><p><a href="mailto:michaela.kantak@lhpb.de" target="_blank">michaela.kantak(at)lhpb.de </a>// <a href="http://www.lhpb.de" target="_blank">www.lhpb.de</a></p>

Lebenshilfe Peine-Burgdorf GmbH

Diplom-Heilpädagog:in, Sozialpädagog:in oder Pädagog:in als Frühförder:in in Peine

<p>Sechs der sieben Hochschulbibliotheken der Kunst- und Musikhochschulen NRW haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt <br><strong>eine unbefristete Stelle</strong> als</p>
<p></p>
<h2><strong>Systembibliothekar*in, IT-Bibliothekar*in oder&nbsp;<br>IT-Systemadministrator*in (m/w/d)</strong></h2>
<p>im Rahmen des Betriebs des cloudbasierten Bibliotheksmanagementsystems Alma von Ex Libris und der Administration und Betreuung weiterer Bibliotheksanwendungen (z.B. Discovery-Systeme) zu besetzen.</p>
<p>Der Dienstort der Stelle folgt den Lebensbedingungen der Bewerber*innen und kann an einer von fünf Kunst- bzw. Musikhochschulen in Detmold, Düsseldorf, Essen oder Köln gewählt werden. Die Stelle ist mit einem Beschäftigungsumfang <strong>von bis zu 100%</strong> <strong>unbefristet</strong> zu besetzen. Die Vergütung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen/tariflichen Voraussetzungen bis zur<strong> Besoldungsgruppe A 12 LBesO NRW / Entgeltgruppe 12 TV-L.</strong></p>
<h2>Ihr Aufgabengebiet umfasst u.a.:</h2>
<ul>
<li>Administration und Betreuung des cloudbasierten Bibliotheksmanagementsystems Alma, Mitarbeit beim lokalen Projekt- und Changemanagement</li>
<li>Schaffen der technischen Voraussetzungen und Betrieb des cloudbasierten Bibliotheksmanagementsystems</li>
<li>Administration und Betreuung der eingesetzten Discovery-Systeme</li>
<li>Anwenderschulungen für die Mitarbeiter*innen in den Bibliotheken</li>
<li>Konzeptionelle und technische Unterstützung der lokalen IT-Abteilungen</li>
<li>Vertretung der sechs Hochschulbibliotheken in fachlichen Gremien</li>
</ul>
<h2>Deshalb passen Sie zu uns:</h2>
<ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bibliothekswesen oder Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Sie sind interessiert an bibliothekarischen Zusammenhängen und Themen.</li>
<li>Sie haben einschlägige Erfahrungen in der Administration und Betreuung von Bibliothekssystemen und -anwendungen</li>
<li>Sie verfügen über Programmierkenntnisse; Ihre Kenntnisse in SQL, XML und HTML sowie in der Administration von Windows sind fundiert.</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit zeichnet Sie ebenso aus wie ausgeprägte kommunikative Kompetenz und Serviceorientierung.</li>
<li>Sie können Praxiserfahrungen im Projektmanagement nachweisen, idealerweise auch in leitender Funktion.</li>
<li>Sie haben Spaß am Arbeitsumfeld „Kunst- und Musikhochschule“ und können serviceorientierte Lösungsstrategien entwickeln.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Freuen Sie sich auf eine unbefristete Stelle im öffentlichen Dienst des Landes NRW bei freier Wahl des Arbeitsplatzes an einer der sechs Hochschulen.</li>
<li>Es erwarten Sie eigenverantwortlich zu gestaltende Aufgaben im systembibliothekarischen Zweierteam in einem faszinierenden sowie künstlerisch reichen Arbeitsumfeld.</li>
<li>Moderne, bestens ausgestattete Bibliotheken und Arbeitsplätze gehören ebenso zu unserem Angebot wie ein Bewusstsein für familienfreundliche Arbeitsbedingungen – flexible Arbeitszeiten, alternierendes mobiles Arbeiten und individuelle Lösungen sind Möglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li>
<li>Die Beschäftigten der Hochschulen werden aktiv in Personalentwicklungsmaßnahmen unterstützt, beispielsweise durch ein breit gefächertes Fortbildungsportfolio.</li>
<li>Halten Sie sich fit – mit attraktiven Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten.</li>
<li>Sie erhalten bis zu 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr, die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und als Tarifbeschäftigte*r zusätzlich eine Jahressonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL).</li>
</ul>
<h2>Sind Sie interessiert?</h2>
<p>Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte <strong>bis zum 31.08.2025</strong> über unser Online-Bewerbungsformular auf <a href="https://freie-stellen.hfm-detmold.de/de/jobposting/7f4fd2817ac7b377cef86d5246be5e331790971f0/apply" target="_blank">hfm-detmold.de/freie-stellen</a> einreichen.</p>
<h2>Haben Sie Fragen?</h2>
<p>Für fachliche Rückfragen stehen Ihnen die Sprecherinnen der AG Kunst- und Musikhochschulbibliotheken NRW&nbsp;</p>
<ul>
<li>Dina Heß, Folkwang Universität der Künste, Tel. <a href="tel:+492014903240" target="_blank">0201 / 4903-240</a></li>
<li>Brigitte Blockhaus, Kunstakademie Düsseldorf, Tel. <a href="tel:+492111396461" target="_blank">0211 / 1396 461</a></li>
</ul>
<p>sowie für Fragen zum Bewerbungsverfahren</p>
<ul>
<li>der Personalleiter der Hochschule für Musik Detmold, Herr Isaak (Tel.: <a href="tel:+495231975713" target="_blank">05231 975-713</a>)</li>
</ul>
<p>gerne zur Verfügung.</p>
<p>Die Hochschulen setzen sich für ein chancengerechtes und diskriminierungsfreies Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld ein und wirken auf den Abbau struktureller Barrieren hin. Sie beabsichtigen, den Anteil von Frauen in allen Bereichen, in denen diese unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Frauen werden daher nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen Schwerbehinderter und Gleichgestellter sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Reise-, Übernachtungs- und sonstige Kosten, die im Auswahlverfahren entstehen, können leider nicht übernommen werden.</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Systembibliothekar*in, IT-Bibliothekar*in oder IT-Systemadministrator*in (m/w/d)

<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.<br><br>Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. <b>Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.</b><br><br>Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben</b></i></h2>
<p><b>Beraten: </b>Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp;<br><b>Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: </b>Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp;<br><b>Kundenorientierung: </b>Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis.<br><b>Passbildservice:</b> Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an.<br><b>Kassieren: </b>Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden.<br><b>Filialkommissionierung: </b>Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp;<br><b>Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten:</b> Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent.<br><b>Inventur:</b> Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.</p><h2><i><b>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</b></i></h2>
<p><b>Serviceverständnis:</b> Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.<br><b>Ausbildung und Berufserfahrung:</b> Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück.<br><b>eID-Freischaltung für Passbildservice: </b>Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument.<br><b>Kompetenzen: </b>Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff.<br><b>Teamgeist und Motivation: </b>Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.<br><b>Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: </b>Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp;<br><b>Flexibilität: </b>Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit.<br><b>Aktivität:</b> Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.</p><h2><i><b>Unser Angebot für Dich</b></i></h2>
<p><b>Die dialogische Unternehmenskultur</b> ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.<br><b>Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung</b> hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.<br><b>Modernste technische Ausstattung:</b> Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.<br><b>Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben</b> stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.<br><b>Über 250 Weiterbildungsangebote</b> erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.<br><b>Mental, körperlich und sozial gesund</b> – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.<br><b>Kaffee, Wasser oder Tee </b>sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.<br><b>Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“</b> bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.<br><b>Mit unserem Mitarbeiterrabatt </b>sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.<br><b>Für Deine Vorsorge</b> bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.<br><b>Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.</b> Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.<br><b>Zwei Mal im Jahr </b>können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.</p>

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Verkäufer (w/m/d) 20 Std./Wo. in 30890 Barsinghausen

<p>Der Landesbetrieb <strong>Mess- und Eichwesen Niedersachsen (MEN)</strong> ist für das gesetzliche Messwesen in Niedersachsen verantwortlich. Wir sind ein moderner und flexibler Dienstleister für Industrie, Handel und Verbraucher und stehen für Verbraucherschutz und fairen Handel. Unsere Mitarbeitenden eichen, prüfen und kontrollieren jährlich ca. 100.000 Messgeräte und Fertigpackungen aus allen Bereichen des täglichen Lebens.&nbsp;</p><p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist am Standort <strong>Braunschweig&nbsp;</strong>der Arbeitsplatz einer&nbsp;</p><h2>Sachbearbeitung im Verwaltungsdienst in Teilzeit&nbsp;(w/m/d)</h2><p>mit 30 Wochenstunden (täglich vormittags ab 7 Uhr)&nbsp;</p><p>zu besetzen.</p><p><strong>Zentrale Aufgaben in der Betriebsstelle im Geschäftszimmer sind u.a.:</strong></p><ul><li>zentrale Ansprechperson (Telefon, Mail, persönlich)</li><li>Auftragsmanagement (Terminkoordination, Datenerfassung)</li><li>allgemeine Verwaltung der Betriebsstelle (u.a. Bearbeitung von Krankmeldungen,&nbsp;<br>Beschaffung von Arbeitsmaterialien, Kassenführung, Postein- und ausgang,&nbsp;<br>Archivierung, Fahrtenbücher, Gewichtsverleih)</li><li>34 Wochenstunden bis Ende 2026&nbsp;</li></ul><p>Die notwendigen spezifischen eichtechnischen Fachkenntnisse inkl. der IT-Fachsoftware werden in der Einarbeitung vermittelt. Während der Einarbeitung sind ein oder mehrtägige Hospitationen an anderen Standorten vorgesehen.</p><p><strong>Sie haben:</strong></p><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung im verwaltungs- bzw. kaufmännischen Bereich</li><li>ein Verständnis für technische Zusammenhänge</li><li>Erfahrungen aus dem technischen Umfeld sind von Vorteil</li><li>ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch</li><li>einen sicheren Umgang mit der üblichen Bürokommunikationstechnik (MS-Office)</li></ul><p><strong>Die Tätigkeit im Geschäftszimmer erfordert:</strong></p><ul><li>Serviceorientierung und Sinn für reibungslose Organisation</li><li>selbstständige, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li><li>hohe Sozialkompetenz und Teamgeist</li><li>psychische Belastbarkeit&nbsp;</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit&nbsp;</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben im technischen Umfeld</li><li>geregelte und planbare Arbeitszeiten, mit Gleitzeitmöglichkeiten abhängig vom Präsenzzeiten</li><li>Homeoffice nach Absprache möglich (Ergänzung zum Büroarbeitsplatz), abhängig von festen Terminen</li><li>tarifliche Eingruppierung in E 6 (TV-L) mit Zusatzleistungen (u.a. betriebliche Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung)&nbsp;</li></ul><p><strong>Bewerbungsverfahren:</strong></p><p>Das Land Niedersachsen ist ein Arbeitgeber mit Vielfalt und das MEN als Landesbehörde sieht sich diesem Anspruch verpflichtet.&nbsp;</p><p>Das MEN strebt in allen Bereichen die Unterrepräsentanz i.S. des NGG abzubauen, daher werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt.</p><p>Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ein geeigneter Nachweis ist der Bewerbung beizufügen.</p><p>Die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten wird begrüßt.&nbsp;</p><p>Bitte richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (inkl. einem Anschreiben, welches Ihre Motivation und Befähigung für diese Stelle zum Ausdruck bringt) an:</p><p><a href="mailto:bewerbung@men.niedersachsen.de" target="_blank">bewerbung@men.niedersachsen.de</a> (ausschließlich PDF-Format max. 10 MB)&nbsp;</p><p>Mess- und Eichwesen Niedersachsen</p><p>Goethestraße 44</p><p>30169 Hannover</p><p>Die eingereichten Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.&nbsp;</p><p>Die Datenschutzerklärung finden Sie unter:<br><a href="http://www.men.niedersachsen.de/Startseite/Aktuelles/Stellenangebote/" target="_blank">www.men.niedersachsen.de/Startseite/Aktuelles/Stellenangebote/</a></p><p>Telefonische Auskünfte zum Stellenangebot erteilt Frau Rumpel, Tel. 0511/1266-201.</p><p><strong>Bewerbungsschluss:</strong></p><p>18. August 2025</p>

Mess.und Eichwesen Niedersachsen

Sachbearbeitung im Verwaltungsdienst in Teilzeit (w/m/d)

<p>im Fachbereich Gebäudemanagement</p>                                                         <h2>Ihre Aufgaben­schwerpunkte</h2>                                   <ul>            <ul> <li>Investitions- und Liquiditätsplanung</li> <li>Überwachen des Budgets der Bauprojekte</li> <li>Unterstützen bei den Jahresabschlussarbeiten</li> <li>Mitwirken bei Gremienvorlagen</li> </ul>                </ul>                                                     <h2>Wir bieten Ihnen</h2>                                   <ul>         <ul> <li>Vergütung nach der <strong>Entgeltgruppe 10</strong> des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>Beitrag zur Zusatzrente</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li> <li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li> <li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li> <li>vergünstigtes D-Ticket Job</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li> <li>Arbeitsort mit guter Anbindung zum ÖPNV</li> </ul>               </ul>                                                                                                           <h2>Ihr Profil</h2>                                   <ul>                           <ul> <li><strong>erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit den Schwerpunkten Controlling bzw. Rechnungswesen</strong></li> <li>SAP-Kenntnisse (mindestens Module FI und CO) sowie Kenntnisse in den Fachgebieten Planungsrechnung und Jahresabschluss</li> <li>gutes Zahlen- und Kostenverständnis verbunden mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Erfahrungen im Bereich Haushalt und Controlling in der Kommunalverwaltung sind wünschenswert</li> <li>gute Kommunikationsfähigkeit</li> </ul>                   </ul>                                                     <h2>Wir stehen für<br></h2>                                   <ul>          <ul> <li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li> <li>Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt bzw. Gleichberechtigung von Frauen und Männern</li> <li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li> <li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li> </ul>              </ul>                                     <p>Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!<br></p><p><a href="https://www.braunschweig.de/vv/oe/VIII/65/65_0/index.php" target="_blank">Fachbereich 65 Gebäudemanagement</a></p> <p>Ansprechpartner:&nbsp;</p><p>Frau Kophal, Tel.: 0531 470-6532, Frau Koschnicke, Tel.: 0531-470-6534</p> <br>                     <p>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 10. August 2025!</p> <p><strong>(Kenn-Nr. 2025/138)</strong></p>

Stadt Braunschweig

Sachbearbeiter:in im Haushalt und Controlling (m/w/d)

<p>in Teilzeit mit 29,25 Stunden wöchentlich</p>                                                         <h2>Ihre Aufgaben­schwerpunkte</h2>                                   <ul>            <ul> <li>Implementieren des Handlungskonzeptes „StoP – Stadtteile ohne Partnergewalt“ in weiteren Braunschweiger Stadtteilen</li> <li>Entwickeln des Konzepts für den Aufbau ehrenamtlicher Aktionsgruppen</li> <li>Kooperative Zusammenarbeit mit Stadtteilakteuren und Aktiven vor Ort</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Erarbeiten und Durchführen geeigneter Maßnahmen zur Umsetzung des Handlungskonzeptes</li> </ul>                </ul>                                                     <h2>Wir bieten Ihnen</h2>                                   <ul>         <ul> <li>Vergütung nach der <strong>Entgeltgruppe S 12</strong> des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>Beitrag zur Zusatzrente</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li> <li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li> <li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li> <li>vergünstigtes D-Ticket Job</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li> <li>Arbeitsort mit guter Anbindung zum ÖPNV</li> </ul>               </ul>                                                                                                           <h2>Ihr Profil</h2>                                   <ul>                           <ul> <li><strong>abgeschlossenes Fachhochschulstudium Soziale Arbeit/ Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder ein abgeschlossenes  Studium der Erziehungswissenschaften</strong></li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse in dem Themenfeld „Häusliche Gewalt“</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an der berufsbegleitenden Weiterbildung „StoP – Stadtteile ohne Partnergewalt“ an der HAW Hamburg</li> <li>Hohe Kommunikations- und Vermittlungskompetenz</li> <li>Interesse an dem Thema „Geschlechtergerechtigkeit“ und sozialraumorientierter Arbeit</li> </ul>                   </ul>                                                     <h2>Wir stehen für<br></h2>                                   <ul>          <ul> <li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li> <li>Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von <strong>Männern</strong> werden besonders begrüßt</li> <li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li> <li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li> </ul>              </ul>                                     <p>Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf!<br></p><p><a href="https://www.braunschweig.de/politik_verwaltung/fb_institutionen/fachbereiche_referate/ref0150/index.php" target="_blank">Gleichstellungsreferat</a></p> <p>Ansprechpartnerin:&nbsp;</p><p>Frau Lenz, Leiterin des Gleichstellungsreferates, Tel.: 0531 470-2100</p> <br>                     <p>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 24. August 2025!</p> <p><strong>(Kenn-Nr. 2025/135)</strong></p>

Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in mit staatlicher Anerkennung für das Konzept "Stadtteile ohne Partnergewalt" (m/w/d)

<p>Im Dezernat Facility Management, Abteilung FM.5 - Kaufmännisches Facility Management, ist die folgende Position zu besetzen:</p>
<h2>Vergabekoordinator*in (m/w/d) Facility Management</h2>
<ul>
<li>Kennziffer: Tech25291</li>
<li>Start nächstmöglich</li>
<li>Vollzeit</li>
<li>Vergütung im Rahmen des TV-L je nach persönlicher Qualifikation und Aufgabenübertragung</li>
<li>unbefristet</li>
</ul>
<p>Das Dezernat Facility Management der Universität Bielefeld ist verantwortlich für den Betrieb einer Hochschule mit ca. 25.000 Studierenden und ca. 3.700 Beschäftigten. Es gliedert sich in die Abteilungen Maschinen- und Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Planen und Bauen, infrastrukturelles FM, kaufmännisches FM sowie Projektmanagement und Digitalisierung. Im Dezernat FM sind ca. 130 Mitarbeiter*innen beschäftigt. Der Aufgabenumfang umfasst neben der Wahrnehmung der Betreiberverantwortung für alle technischen Anlagen, die klassischen infrastrukturellen Gebäudemanagementaufgaben sowie die begleitende Planung von Bauprojekten des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes NRW (BLB) wie auch die eigenständige Durchführung von Instandhaltungs- und Neubauprojekten. Für die Neubauten der Medizinischen Fakultät OWL übernimmt das Dezernat FM die Bauherreneigenschaft. Das Dezernat FM steht vor großen Herausforderungen für ein modernes, IT-gestütztes und wirtschaftliches Gebäudemanagement und sucht Menschen, die sich engagiert den Anforderungen stellen. Die Universität Bielefeld steht für Chancengleichheit und eine geschlechtergerechte und vielfältige Universitätskultur. Die Universität Bielefeld strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Handwerk, Technik und IT an und freut sich insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Die Ausübung der Tätigkeit in Teilzeit ist möglich, soweit dem keine dienstlichen Belange entgegenstehen.</p>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Begleitung von Vergabeverfahren des Dezernates FM</li>
<li>Überprüfung und vergaberechtliche Beratung unter anderem hinsichtlich Leistungsunterlagen, Fristen, Verfahrensabläufen, Eignungs- und Wertungskriterien</li>
<li>Entwicklung und Etablierung von Standards sowie Koordinierung der Verfahrensabläufe</li>
<li>übergeordnete Priorisierung der Bedarfe innerhalb des Dezernates</li>
<li>Beratung bei Leistungsstörungen in der Vertragsausführung</li>
<li>Schnittstellenfunktion zwischen den Dezernaten FM und F</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3>Das erwarten wir:</h3>
<ul>
<li>abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in einer für das Aufgabengebiet geeigneten Fachrichtung, z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, Rechtswissenschaften</li>
<li>alternativ: Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst (Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH), Dipl.-Verwaltungsbetriebswirt*in (FH), Bachelor of Laws (LL.B.)</li>
<li>alternativ: Qualifikation als Verwaltungsfachwirt*in bzw. Angestelltenlehrgang II, staatlich geprüfte*r Betriebswirt*in oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>sehr gute soziale Kompetenzen, insbesondere persönliches Engagement, Team-, Organisations- und Verhandlungsfähigkeit sowie</li>
<li>Durchsetzungsvermögen</li>
<li>selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>gute EDV-Kenntnisse</li>
<li>grundlegendes Rechtsverständnis</li>
<li>Gender- und Diversitykompetenz</li>
</ul>
<h3>Das wünschen wir uns:</h3>
<ul>
<li>vertiefte Anwenderkenntnisse der vergaberechtlichen Regelungen (BGB, VOL, VOB, UVgO, VGV, GWB, HOAI)</li>
<li>Erfahrung in der Anwendung von SAP oder einem vergleichbaren ERP-System</li>
<li>Erfahrung in der Strukturierung und Erstellung von Vergabeunterlagen</li>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen bei der Anwendung von AVA-Programmen</li>
<li>grundlegendes technisches Verständnis</li>
</ul>
<h2>Unser Angebot</h2>
<ul>
<li>Vergütung im Rahmen des TV-L je nach persönlicher Qualifikation und Aufgabenübertragung</li>
<li>unbefristet</li>
<li>Vollzeit</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten</li>
<li>fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit</li>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>FlexWork: grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Umfang abhängig vom konkreten Aufgabenfeld)</li>
<li>betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li>
<li>kollegiale Zusammenarbeit</li>
<li>offene und angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
<li>spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen</li>
</ul>
<h2>Interessiert?</h2>
<p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den folgenden Link erreichen: <a href="https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4491/vergabekoordinator-in-m-w-d-facility-management?page_lang=de" target="_blank">https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/apply/4491/vergabekoordinator-in-m-w-d-facility-management?page_lang=de</a></p>
<h2>Kontakt</h2>
<ul>
<li>Katharina Westbomke</li>
<li><a href="tel:+495211063134" target="_blank">0521 106-3134</a></li>
<li><a href="mailto:facility-management@uni-bielefeld.de" target="_blank">facility-management@uni-bielefeld.de</a></li>
</ul>
<h3>Anschrift</h3>
<ul>
<li>Universität Bielefeld</li>
<li>Dezernat Facility Management</li>
<li>Nadine Weber-Fuhr</li>
<li>Postfach 10 01 31</li>
<li>33501 Bielefeld</li>
</ul>
<p>Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.</p>

Vergabekoordinator*in (m/w/d) Facility Management

<p>BenLink, eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Bühler Gruppe, ist ein Vorreiter in Sachen Field Service Engineering. Unsere globale Plattform ist mehr als nur eine Verbindung. Sie fördert eine Gemeinschaft, die sich der operativen Exzellenz und dem kosteneffizienten Serviceeinsatz verschrieben hat. Wir verkörpern die Zukunft des Außendienstes, indem wir die große Reichweite von Bühler mit lokalem Fachwissen verbinden, um unseren Kunden überall einen zuverlässigen und hochwertigen Service zu bieten. BenLink unterstützt das Servicegeschäft von Bühler das ganze Jahr über mit über 7.000 Technikern, die nur ein paar Klicks entfernt sind. Wir bieten ein komplettes Paket an, um sicherzustellen, dass wir nicht nur ein Dienstleister, sondern ein langfristiger strategischer Partner des Bühler Geschäfts sind.<br><br><br>Wir suchen Sie zur Unterstützung unseres BenLink Teams in Braunschweig.</p><h2>Hier wirst du brillieren:</h2><p><strong>Angebotsmanagement</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Überwachung des Angebotsprozesses von der Anfrage bis zur Angebotserstellung</li><li>Zusammenarbeit mit Vertriebsteams, um kundenorientierte und wettbewerbsfähige Angebote zu gewährleisten</li></ul><p><br><br><br><strong>Serviceauftragsabwicklung</strong><br>&nbsp;</p><p>Sicherstellung einer zeitnahen und präzisen Abwicklung von Serviceaufträgen, von der Angebotserstellung über die Ausführung bis zur Verrechnung</p><ul><li>Koordination mit verschiedenen internen Abteilungen sowie externen Partnern, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen</li><li>Koordination des/der eigenen Supervisor/s und Einsatzplanung</li></ul><p><br><br><br><strong>Service-Netzwerk</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Aufbau und Pflege sowie kontinuierliche Optimierung des Servicenetzwerks</li><li>Sicherstellung der Datenqualität der Serviceanbieter und dessen Mitarbeitenden innerhalb der Plattform</li></ul><p><br><br><br><strong>Kundenbeziehung</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam</li><li>Lösung von Kundenanfragen und - Problemen</li></ul><h2>Diese Fähigkeiten bringst du mit:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich, vorzugsweise mit Berufserfahrung im Bereich Kundendienst</li><li>Kenntnisse im Angebotsmanagement und der Serviceauftragsabwicklung</li><li>Starke analytische und prozessorientierte Denkweise</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Interesse an der Koordination von Teams</li><li>Selbstständigkeit, Loyalität,&nbsp;Flexibilität, Teamgeist und organisatorische Fähigkeiten runden das Profil ab</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, gerne weitere Sprachen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung über unser Bewerberportal.</p>

Bühler GmbH

Service Management Assistent/in (Backoffice & Koordination) (m/w/d)

<p>Um unseren Erfolgskurs auch in den nächsten Jahren fortzusetzen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;<strong>Mitarbeiter im digitalen Kundenservice</strong> in&nbsp;<strong>Vollzeit&nbsp;</strong>(m/w/d) für unsere Firmenzentrale in Braunschweig.<strong> Wenig Erfahrung in dem Bereich? Kein Problem - Wir suchen auch Quereinsteiger! </strong>Da wir ein junges Unternehmen mit einem jungen Team sind, befindet sich zum aktuellen Zeitpunkt noch einiges im Aufbau und ermöglicht daher ein Mitwirken bei der Gestaltung neuer Prozesse und Arbeitsabläufe.</p><br>Deine Aufgaben<br><p>Dein Aufgabengebiet umfasst viele Vorgänge innerhalb des Tätigkeitsbereichs der digitalen Kundenbetreuung wie die Beantwortung von Kundenanfragen via E-Mail, den Austausch mit unseren Kollegen im Lager sowie die Betreuung von Social-Media-Kanälen.</p><br>Was bringst Du mit<br><ul><li><p>Du hast Lust auf ein junges Team, flache Hierarchien und magst eine lockere Arbeitsatmosphäre</p></li><li><p>Optionalerweise&nbsp;besitzt du bereits Erfahrung im Bereich Kundenservice</p></li><li><p>Du bist zuverlässig, engagiert, flexibel und belastbar</p></li><li><p>Du verfügst über ein schnelles Auffassungsvermögen, Teamgeist und Eigeninitiative</p></li><li><p>Du hast grundlegende PC-Kenntnisse</p></li></ul><br>Deine Vorteile bei FWG<br><ul><li><p>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre durch direkte Kommunikationswege und flache Hierarchien</p></li><li><p>Möglichkeit auf berufliche Aufstiegschancen</p></li><li><p>Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze mit Ergotopia Stühlen</p></li><li><p>Hochwertige Ausstattung inkl. höhenverstellbaren Tischen für jeden Arbeitsplatz</p></li><li><p>Großräumige Büros und qualitative Küche zur freien Nutzung</p></li><li><p>Planungssicherheit: Jahresurlaub nach Vereinbarung und flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Förderung der persönlichen Weiterentwicklung</p></li><li><p>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem stetig wachsenden Unternehmen</p></li><li><p>... und den besten Kaffee in ganz Braunschweig! ;)</p></li></ul><br><br><p>Wir konnten Dein Interesse wecken? Melde dich telefonisch bei uns 05307/8009498, per Mail <a href="mailto:jobs@fwg-ecom.de" target="_blank">jobs@fwg-ecom.de</a> oder reiche deine Bewerbung über das Portal ein.</p><p>Herr Lukas Westensee<br>Geschäftsführung<br>Im Steinkampe 17, 38110 Braunschweig</p><p><a href="mailto:Braunschweigjobs@fwg-ecom.de" target="_blank">jobs@fwg-ecom.de</a></p><br>

FWG E-Commerce GmbH

Quereinsteiger/Mitarbeiter im digitalen Kundenservice (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Wir sind ein klassischer Alten- und Krankenpflegedienst. Wir starten morgens um 6.00 h, fahren zu den Kundinnen und Kunde nach Hause. Wir übernehmen alle Aufgaben, die die Patienten nicht mehr eigenständig ausführen können.&nbsp;</p><p>Das beginnt mit der Hilfestellung bei der persönlichen Hygiene, beim Ankleiden, beim Zubereiten einer Mahlzeit etc.</p><h2>Dein Profil:</h2><p>Sie möchten mit Menschen arbeiten.</p><p>Sie sind hilfsbereit, empathisch und verläßlich?</p><p>Sie verfügen über einen gültigen Führerschein?</p><h2>Wir bieten Dir:</h2><p>Umfassende Einarbeitung in einem motivierten kleinen Team.</p><p>Entsprechend Ihren Interessen fördern wir Fortbildungsmaßnahmen.</p><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann rufen Sie an und vereinbaren ein Gespräch mit uns.</p><p>Das Gespräch führen wir dann direkt in unserem Büro in Salzgitter-Lichtenberg.</p>

824 Festanstellung Jobs in Wilhelmstraße, 31582 Nienburg/Weser, Deutschland