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Im Bereich Vertriebsmanagement halten wir unseren Kollegen in den Filialen den Rücken frei: Wir betreuen sämtliche Themenkomplexe, die zur Bewältigung des operativen Tagesgeschäfts in den Filialen notwendig sind. Dabei sind wir im engen Austausch mit den Kollegen vor Ort und fungieren als Schnittstelle zwischen den Filialen und den Fachabteilungen in unserer Zentrale. Die Weitergabe relevanter Informationen, die Dienstleisterkoordination, die Datenanalyse, das Krisenmanagement und die Prozessoptimierung der operativen Tätigkeiten sind nur ein Auszug unserer vielfältigen Aufgaben und unserer Teams.
Wir im Team Vertriebssteuerung sind die Experten für die Prozesse in unseren Filialen. Wir analysieren für unseren Vertrieb z.B. den Ist-Zustand von Prozessen, standardisieren diesen uns setzen ihn gemeinsam um. Darüber hinaus arbeiten wir bereichsübergreifend an Vertriebsprojekten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Handel oder eine vergleichbare Ausbildung sowie idealerweise erste Berufserfahrung in den Bereichen Vertriebs- und Projektmanagement? Super! Dann passt das schon mal </li> <li> Gute IT-Kenntnisse in z. B. Business Objects, Atlassian Confluence oder ServiceNow zeichnen Ihr Know-how aus </li> <li> Sehr wichtig sind uns außerdem eine analytische Denkweise sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Wenn Sie sich schnell auf neue Situationen einstellen und in neue Themen einarbeiten können, dann passen Sie gut in unser Team </li> <li> Kommunikation ist das A und O - daher sollten Sie mit verschiedenen Zielgruppen umgehen können, egal ob im Team, den Kollegen im Außendienst oder aus anderen Fachabteilungen - Ihr sicheres Auftreten hilft Ihnen dabei </li> <li> Eine Präsentation bringt Sie so schnell nicht aus der Ruhe und Sie können diese selbstsicher und begeisterungsfähig vor verschiedenen Zielgruppen (z.B.: Geschäftsführung, Geschäftsleitung, großen Gruppen) halten </li> <li> Wenn Sie einen sicheren Umgang mit MS-Office Produkten sowie eine hohe Affinität zur Prozessanalyse und Optimierung aufweisen, passen Sie super zu uns und den Aufgaben </li> <li> Wichtig ist uns außerdem, dass Sie die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen in unsere Filialen im In- und Ausland mitbringen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Themen-Treiber, Zahlenjongleur, Kommunikationsprofi und Impulsgeber in Einem - Mit Ihren innovativen Ideen möchten Sie Prozesse in unseren ROSSMANN-Filialen optimieren? Dann ist dieser Job wie für Sie gemacht </li> <li> Routine war gestern, kontinuierlicher Verbesserungsprozess ist heute: Sie bearbeiten und koordinieren sämtliche Themenkomplexe, die zur Bewältigung des operativen Tagesgeschäftes im Vertrieb notwendig sind </li> <li> Ein besonderer Schwerpunkt liegt hierbei bei den Prozessen in den Auslandsgesellschaften </li> <li> In Ihrer Schnittstellenfunktion arbeiten Sie in prozessualen Themen und Projekten eng mit unseren Fachabteilungen in der Zentrale sowie dem Außendienst In- und Ausland zusammen </li> <li> Darüber hinaus nehmen Sie Ist-Prozesse im Vertrieb auf, optimieren diese und legen anschließend einheitliche Standards fest - dabei ist Ihr Ziel, Kosten zu optimieren und die Qualität sowie Produktivität zu steigern </li> <li> Die daraus resultierende Entwicklung von Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung gehört ebenfalls zu ihrem Aufgabengebiet </li> <li> Daraus resultierende Projekte begleiten Sie ggf. auch als Projektleitung bis zur Implementierung in der Filiale </li> <li> Nach der Umsetzung behalten Sie die optimierten oder neugeschaffenen Prozesse im Blick und stellen die Einhaltung jener sicher </li> <li> Außerdem entwickeln und überwachen Sie steuerungsrelevante Kennzahlen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 37,5-Stunden-Woche </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Workation </li> <li> Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li> Betriebsrente </li> <li> Umfassendes Onboarding </li> <li> Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine </li> <li> Sportgruppen &amp; Freizeitseminare </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li> <li> Bikeleasing </li> <li> 50% Mobiles Arbeiten </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Betriebsrestaurant </li> <li> ROSSMANN-Ferienwelt </li> <li> Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen </li> <li> ROSSMANN Lernwelt </li> <li> ROSSMANN Einarbeitungstage </li> <li> Firmenappartements </li> <li> Exklusive Coupons </li> </ul><br><br>Dirk Rossmann GmbH

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(Junior) Prozessmanager (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine Weiterbildung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder Personalkauffrau (m/w/d) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung mit fundierten Kenntnissen in Entgeltabrechnung, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht </li> <li> Erste Erfahrung in der Teamführung von Vorteil </li> <li> Sicherer Umgang mit relevanten Softwarelösungen, insbesondere MS Office und idealerweise P&amp;I LOGA </li> <li> Ausgeprägtes Organisationstalent mit der Fähigkeit, priorisiert und strukturiert zu arbeiten </li> <li> Fähigkeit, in komplexen Themen sachgerechte Lösungen zu finden und diese zielgruppengerecht zu kommunizieren </li> <li> Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld und die Fähigkeit, die Veränderungsprozesse gemeinsam mit Ihrem Team erfolgreich zu gestalten </li> <li> Ein- bis zweimal pro Woche Reisebereitschaft zu unseren Kreisverbänden in der Region </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung der derzeit acht Personalsachbearbeiter*innen in der Region West mit gegenwärtig 1.150 abzurechnenden Mitarbeiter*innen </li> <li> Dafür sorgen Sie für ein gutes Informationsmanagement, z. B. durch ein strukturiertes Besprechungswesen, und kümmern sich um die individuellen Anliegen der Teammitglieder </li> <li> Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Abteilung Personalmanagement zeitgemäß aufstellen - dafür unterstützen Sie uns bei der Konzeption und Einführung neuer Personalprozesse und der Digitalisierung des Bereichs </li> <li> Sie teilen Ihre Fachexpertise im kollegialen Austausch mit anderen Personal-Teamleitungen und beraten Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und rechtlichen Fragestellungen </li> <li> Für Ihre Region stellen Sie die ordnungsgemäße Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen sicher </li> <li> In Vertretungsfällen begleiten Sie einen Mitarbeiter*innenkreis von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, z. B. durch die Erstellung von Verträgen, Abmahnungen, Zeugnissen, Kündigungen, Elternzeit etc. und führen selbstständig die monatlichen Entgeltabrechnungen durch </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Sozialleistungen: </li> <li> Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen  Altersvorsorge  (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit </li> <li> Zuschuss zu  vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> Bezahlte  arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester,  um die Feiertage entspannt zu genießen </li> <li> Umweltfreundliche Fortbewegung dank  Fahrrad-Leasing  über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit </li> <li> Zugang zu einem  Rabattportal  mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen </li> <li> Umfassende Gesundheitsförderung: </li> <li> Persönliches  Gesundheitsbudget  zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen </li> <li> Finanzielle Unterstützung bei  Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen  u. v. m. </li> <li> Chance zur aktiven  Mitgestaltung unserer Arbeitsprozesse </li> <li> Eine  sinnstiftende Tätigkeit  mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft </li> </ul><br><br>Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V.

Teamleitung (m/w/d) Personalsachbearbeitung Region West in Niedersachsen

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.
Projekte sind unsere Welt!<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bauingenieurwesen oder -management, Geotechnik, Architektur, Elektrotechnik, Infrastrukturmanagement, Verkehrsingenieurwesen) und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis
Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung in anspruchsvollen Kundenprojekten
Erste Berufserfahrung in Infrastrukturprojekten als Ingenieur*in, Bauingenieur*in, Baumanager*in, Projektleiter*in, Architekt*in, Elektrotechniker*in oder vergleichbar
Erfahrung in Planung von Streckenbauwerken (z. B. Leitungsbau, Kabeltrassen, Bahnstrecken, Bundesautobahnen)
Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project, Geoinformationssysteme)
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Projektmanagement / Projektsteuerung in Infrastrukturprojekten wie Kabeltiefbau, Bahnanlagen oder Flughäfen
Koordination und Führung von Planungs- oder Ausführungsteams
Baukoordination von Streckenbaustellen
Ablaufplanung und Terminplanung
Koordination von Genehmigungsverfahren, Planfeststellungsverfahren
Perspektivisch die Übernahme von Teilprojektleiteraufgaben in Großprojekten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Zukunftsweisende Projekte
Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen
Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m.
Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens
Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player
Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad&nbsp;/ Firmenfahrrad etc.)
Ganzheitliche Klimaschutzpolitik</p><br>Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung.
Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer  Datenschutzerklärung .<br><br>Bewerbungs-Hotline: +49 7231 1560-888
Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a>
Bewerbungs-Infos: <a href="http://www.thost.de/karriere" target="_blank">www.thost.de/karriere</a>
THOST Projektmanagement GmbH
Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim
Thost.de<br><br>THOST Projektmanagement GmbH

Ingenieur*in / Architekt*in / Bauleiter*in (m/w/d) für Großprojekte des Bereichs Infrastruktur (Freileitung, Kabeltiefbau, Bahn)

<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>MEG Maler Einkauf Gruppe eG

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Verkäufer / Fachberater Innendienst (m/w/d)

Die Firma Lengemann &amp; Co. Bau GmbH ist ein etabliertes Bauunternehmen mit Sitz in Guxhagen, Hessen. Gegründet im Jahr 1967 von Karl Lengemann als Architekturbüro, hat sich das Unternehmen über die Jahre hinweg zu einem bedeutenden regionalen Akteur im Bauwesen entwickelt.
Das Kernteam am Standort Guxhagen/Kassel besteht aus 14 festangestellten Mitarbeitern, unterstützt von über 50 weiteren Mitarbeitern in den angegliederten Betrieben der Lengemann Gruppe.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker - Energie und Gebäudetechnik (Elektriker)
Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften
Team, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen
Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Planung und Bau von vornehmlich eigenen gewerblichen und privaten Immobilien
Entwicklung, Errichtung und Betrieb von Wind- und Solaranlagen
Verwaltung und Modernisierung von Eigenimmobilien
Aktuelle Projekte umfassen unter anderem den Neubau einer Wohnanlage in Guxhagen
Planung und Bauüberwachung von Anlagen mit zukunftsweisender Technik
Überwachung und Wartung der technischen Anlagen und Systeme in unseren Liegenschaften
Mitwirkung an der Verwaltung und Optimierung der Photovoltaikanlagen zur Sicherstellung einer effizienten Energiegewinnung
Instandhaltung und Reparatur der haustechnischen Anlagen
Planung und Durchführung von Inspektionen sowie vorbeugenden Wartungsmaßnahmen
Koordination und Überwachung von externen Dienstleistern und Handwerkern bei größeren Projekten und Reparaturen
Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Umweltvorschriften
Erstellung und Pflege von Wartungsplänen und -berichten
Überwachung externer Dienstleister bei allgemeinen Facility-Management-Aufgaben wie Gebäudereinigung, Sicherheitsmanagement und Infrastrukturpflege.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
Mitgliedschaft in einem der modernsten Fitnessstudios Europas
Firmenfahrzeug</p><br><br><br>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an unseren zuständigen Personalberater.
Matthias Krebs
Mobil:  +49 1578 68 06 441
E-Mail:  <a href="mailto:m.krebs@krebs-consulting.com" target="_blank">m.krebs@krebs-consulting.com</a>
Lengemann + Co Bau GmbH
Fuldatalstraße 15 | 34302 Guxhagen
<a href="mailto:M.krebs@krebs-consulting.com" target="_blank">M.krebs@krebs-consulting.com</a>  | <a href="http://www.lengemann-bau.de" target="_blank">www.lengemann-bau.de</a><br><br><strong>Lengemann + Co Bau GmbH</strong>

Elektroniker / Gebäudetechniker als Projektleiter mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Photovoltaik und Heizung

Die Firma Lengemann + Co Bau GmbH ist ein etabliertes Bauunternehmen mit Sitz in Guxhagen, Hessen. Gegründet im Jahr 1967 von Karl Lengemann als Architekturbüro, hat sich das Unternehmen über die Jahre hinweg zu einem bedeutenden regionalen Akteur im Bauwesen entwickelt.
Das Kernteam am Standort Guxhagen/Kassel besteht aus 14 festangestellten Mitarbeitern, unterstützt von über 50 weiteren Mitarbeitern in den angegliederten Betrieben der Lengemann Gruppe.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur / Bauingenieur oder abgeschlossene Ausbildung zum Techniker / Meister
Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der Planung sowie in der Bauleitung
Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht sowie den relevanten Normen und Vorschriften
Team, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
Sicherer Umgang mit CAD-Software (Archicad) und den gängigen Office-Programmen
Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Planung und Bau von vornehmlich eigenen gewerblichen und privaten Immobilien
Entwicklung, Errichtung und Betrieb von Wind- und Solaranlagen
Verwaltung und Modernisierung von Eigenimmobilien
Aktuelle Projekte umfassen unter anderem den Neubau einer Wohnanlage in Guxhagen
Aufgaben der HOAI nach §34 vorrangig der Leistungsphasen 4-8
Mitwirkung bei der Koordination und Überwachung der Bauausführung
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Terminvorgaben
Begleitung und Mitwirkung in den einzelnen Projekten
Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Umweltvorschriften
Durchführung von Bauabnahmen und Mängelmanagement</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
Mitgliedschaft in einem der modernsten Fitnessstudios Europas
Firmenfahrzeug</p><br><br><br>Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an unseren zuständigen Personalberater.
Matthias Krebs
Mobil:  +49 1578 68 06 441
E-Mail:  <a href="mailto:m.krebs@krebs-consulting.com" target="_blank">m.krebs@krebs-consulting.com</a>
Lengemann + Co Bau GmbH
Fuldatalstraße 15 | 34302 Guxhagen
<a href="mailto:M.krebs@krebs-consulting.com" target="_blank">M.krebs@krebs-consulting.com</a>  | <a href="http://www.lengemann-bau.de" target="_blank">www.lengemann-bau.de</a><br><br><strong>Lengemann + Co Bau GmbH</strong>

Architekt / Bauarchitekt / Bauingenieur als Bauleiter (m/w/d)

IT, die verbindet. Kultur, die bleibt.
Wir sind OEDIV - Partner für IT-Infrastruktur und Managed Services im deutschen Mittelstand. Seit 30 Jahren leben wir echte Verbindung indem wir unsere Kunden mit tiefem technischen Know-how, viel Flexibilität und echtem Teamgeist begleiten.
Unsere Schwerpunkte: Microsoft- und SAP-Technologien, Security, Data &amp; AI betrieben auf stabiler, skalierbarer Infrastruktur.
Als Teil der Oetker-Gruppe stehen wir für Verlässlichkeit, Qualität und langfristige Partnerschaften - mit unseren Kunden genauso wie mit unseren Mitarbeitenden. Bei uns findest du nicht nur spannende Projekte, sondern ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Auf Augenhöhe. Im Team. Mit dir.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast Erfahrung im Betrieb oder in der Entwicklung von IT-Infrastrukturen - idealerweise mit Fokus auf datengetriebene Systeme oder AI-Plattformen </li> <li> Du bringst ein fundiertes Verständnis für Infrastrukturkomponenten wie Netzwerk, Storage und Virtualisierung mit und verstehst ihr Zusammenspiel mit datenintensiven Anwendungen </li> <li> Du hast bereits mit Container-Technologien wie Docker oder Kubernetes sowie mit Automatisierungstools wie Git, CI/CD, Ansible oder Terraform gearbeitet </li> <li> Du interessierst Dich für Data- und AI-Plattformen und hast erste praktische Erfahrungen mit Tools aus dem DataOps- oder MLOps-Umfeld (z.&nbsp;B. Airflow, MLflow, dbt) oder bist hoch motiviert, Dich in diese Themen einzuarbeiten </li> <li> Du kennst Dich mit der Integration und dem Betrieb verteilter Systeme und APIs aus - zum Beispiel für Datenanbindungen, Modellbereitstellung oder externe Schnittstellen und besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du betreibst und entwickelst unsere Data &amp; AI Plattform sowie unsere Sovereign LLM-Umgebung im OEDIV-Rechenzentrum kontinuierlich weiter </li> <li> Du automatisierst Daten- und Modellpipelines und stellst deren sicheren, stabilen und skalierbaren Betrieb im Zusammenspiel mit unserer IT-Infrastruktur sicher </li> <li> Du implementierst und betreust Monitoring-, Logging- und Alerting-Systeme für produktive Data &amp; AI-Workloads </li> <li> Du arbeitest eng mit Consultants und Engineers zusammen, um Kundenlösungen effizient in unsere Infrastruktur zu integrieren </li> <li> Du bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung unserer Betriebsprozesse ein und unterstützt bei der Etablierung moderner DataOps-Praktiken </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl </li> <li> Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste </li> <li> Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung </li> <li> Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht </li> <li> JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus </li> <li> Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop </li> <li> Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen (bspw. Mental Health First Aid Programm) und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung sowie klimatisierten Büros </li> <li> Barrierefreie Arbeitsumgebung in Bielefeld (Behindertentoilette, breite Gänge und Türen, Behindertenparklätze, ebenerdiges Gebäude, Fahrstühle) </li> <li> Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld </li> <li> Für unser Standort in Berlin den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Eine unbefristete Anstellung mit einer tariflichen 37h-Woche </li> <li> 30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. </li> <li> 12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen </li> </ul><br><br><br>OEDIV KG
Selina Patzke
Www.oediv.de/karriere<br><br>OEDIV

Data Engineer (m/w/d)

We are a medium-sized family business with more than 400 employees at 5 locations in Germany and 2 abroad. As an engineering and consulting services provider, we are active worldwide in projects that drive forward the energy transition, promote environmental protection and contribute to improving the quality of life for all of us. The position is based in the Electrical Engineering / Power Transmission &amp; Distribution department, which has around 15 employees.<h2>Profil</h2><ul> <li> Degree in Electrical Engineering with focus on electrical power engineering </li> <li> Min. 5 years relevant professional experience </li> <li> Relevant experience in high voltage and extra high voltage systems, e.g. </li> <li> Substations (GIS/AIS) </li> <li> Protection and Metering </li> <li> Overhead Lines </li> <li> Underground Cables </li> <li> Experience in the following fields would be a benefit: </li> <li> Grid connection of renewable energy plants including knowledge of connection process and permitting requirements </li> <li> Energy supply systems in large scale industrial plants, from specification to acceptance, from concept design to detail design </li> <li> Power to Gas, pump and compressor stations for gas, hydrogen, water and oil </li> <li> Large scale drives including variable speed drive systems </li> <li> You are fluent in English and German </li> <li> Previous experience of working in a consulting environment would be a benefit </li> <li> You are used to working flexibly, independently and reliably in a team </li> <li> You focus on quality and ensuring excellence of deliverables for both project reports and proposals </li> <li> You have excellent written and verbal communication skills in particular considering email correspondence, technical report writing and presentations </li> <li> You are able to work in a fast-paced environment, often working on multiple projects at any one time </li> <li> We serve projects in worldwide locations so the ideal candidate will be comfortable with travelling internationally for meetings and/or presentations </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Lead on project grid connection scope, including liaison with relevant project stakeholder </li> <li> PPA and plant technical limits review </li> <li> Provide technical engineering support at all stages of the project development cycle </li> <li> Prepare, check and approve technical reports </li> <li> Prepare, review and evaluate EPC and IPP tenders </li> <li> Review project designs including FEED and detailed design level </li> <li> Manage work packages as well as complete projects, if desired </li> <li> Provide support for proposal preparation </li> <li> Liaise and communicate effectively with team, clients and stakeholders </li> <li> What we are delighted about: If you are passionate about your job, regardless of your ethnic origin, religion or ideology. Gender, disability, age or sexual identity are also irrelevant to us. The main thing is that you fit in with us! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 91% of our employees agree with the statement that ILF is a «great place to work» in Germany: </li> <li> Friendly corporate culture  and diversity: Many local but also national  live events  characterize our cooperation and the majority of employees are on a first-name basis. We are particularly proud of the  internationality of  our team with more than 30 different nationalities. </li> <li> Modern working environment:  Our workstations at all locations are equipped with high-quality technology and  height-adjustable desks . Even if it may not set us apart from other companies: We offer free  drinks , the obligatory fruit basket and other  snacks  for in-between meals including ice cream in summer. </li> <li> Development and networking:  We plan annual  training budgets  for all employees, which can be used for external offerings (e.g. Udemy) and our internal ILF Academy. In addition, the possibility of new or expanded areas of responsibility is discussed in regular  feedback meetings  on request. Our junior employees meet regularly in the  Young Engineers Club . </li> <li> Beyond the salary:  we give our employees a share in  company profits , reward employee recommendations as well as specialist articles and presentations with generous  bonuses  and recognize outstanding projects with our  Excellence Awards . In addition, every employee in Germany can opt for a  Pluxee credit card, supplementary health insurance  or the  EGYM wellness pass . For Madrid and Fontainbleau similar benefits are offered. </li> <li> Healthy and sustainable:  we reimburse the monthly cost of the  Jobticket  and offer the option of  bike leasing . We also subsidize  gym  membership and  workplace glasses . Our external  Employee Assistance Program  provides you with uncomplicated and fast support for questions from all areas of life. </li> <li> Work-life balance:  We find suitable solutions for individual needs in all life situations in terms of  working hours  (flexible working hours including flexitime account and various part-time options) and  place of work  (e.g. mobile working, relocation, assignments abroad). In addition to 30  vacation days  (in Germany) and special leave days for special occasions such as weddings or relocation, Christmas Eve and New Year's Eve are free every year. </li> </ul><br><br><br>Delband Tamjidi (+49 89 255 594-278 / +49 174 1011156)
ILF Beratende Ingenieure GmbH
Werner-Eckert-Str. 7 - 81829 München<br><br>ILF CONSULTING ENGINEERS GERMANY GMBH

HV Engineer / Grid Connection Consultant (m/f/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> In unseren kollaborativen Teams kannst du deine Fähigkeiten wirkungsvoll einbringen, dein fachbezogenes Wissen weiterentwickeln und mit uns die Zukunft nachhaltiger Energieversorgung gestalten. </li> <li> strukturiert und verantwortungsbewusst- </li> <li> flexibel und kooperativ- </li> <li> Die Weiterentwicklung im selbstorganisierten Fachteam liegt dir am Herzen und du bist stets bestrebt, Abläufe und Prozesse im Team zu optimieren und Gasunie-ganzheitlich das beste Ergebnis für Anwender und Stakeholder zu erreichen. </li> <li> Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen in deinem Fachteam bei Betriebsthemen und bringst dich aktiv in die Umsetzung der für Gasunie wichtigen Themen ein. </li> <li> gewissenhaft und lernbereit- </li> <li> Du hast ein Herz für Informationstechnologie und ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine kaufmännische/technische Ausbildung im entsprechenden Bereich. </li> <li> Du bringst idealerweise 2-3 Jahre Berufserfahrung im IT-Service- oder Projektmanagement mit. </li> <li> Du konntest bereits Erfahrungen in agilen und klassischen Projekten sammeln. </li> <li> Du kennst die regulatorischen Grundlagen im europäischen Gasmarkt oder bist bereit sie dir anzueignen. </li> <li> Du besitzt die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und das eigene Arbeitspensum zu strukturieren. </li> <li> kollegial und offen- </li> <li> Du überzeugst durch Kontaktfreude, Kommunikationstalent und Durchsetzungsvermögen und bist ein Teamplayer. </li> <li> Du agierst dabei selbständig und zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative. </li> <li> Du bist bereit, dich in die fachliche Pflege und Konfiguration der betreuten IT-Systeme und Schnittstellen einzuarbeiten und siehst dies als wichtigen Teil deiner Aufgaben. </li> <li> Du bringst Reisebereitschaft für die regelmäßige Anwesenheit an anderen Standorten mit. Hierfür besitzt du einen Führerschein der Klasse B. </li> <li> Gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als IT Service Manager*in mit Schwerpunkt Implementierung (m/w/d) unterstützt du in der Abteilung Business Systems (GIB) am Standort Hannover oder Schneiderkrug das Fachteam Gaswirtschaftliche Systeme im Tagesgeschäft und bei der Planung und Umsetzung der IT-Projekte. </li> <li> Zusammen mit deinen Kolleg*innen trägst du in einem selbstorganisierten und standortübergreifenden Team die Ende-zu-Ende-Verantwortung für die Gaswirtschaftlichen Systeme, die rund um die Uhr im Einsatz sind. Dabei liegt neben der Steuerung unserer Dienstleister dein Schwerpunkt in der Beratung unserer Anwender und der fachlichen Konfiguration sowie dem Betrieb der IT-Systeme, die für die gaswirtschaftlichen Prozesse unmittelbar benötigt werden. Darüber hinaus bist du ebenfalls bereit Verantwortung in Projekten zu übernehmen. </li> <li> Du sorgst für einen stabilen und sicheren Betrieb der betreuten IT-Systeme durch Koordination &amp; Steuerung von externen Dienstleistern. </li> <li> Du unterstützt die Fachbereiche bei der fachlichen Nutzung der betreuten IT-Systeme mit dem Schwerpunkt der im Dispatching genutzten Prozesse der Plattform. </li> <li> Du übernimmst die fachliche Konfiguration der betreuten IT-Systeme und Schnittstellen in Abstimmung mit den Fachbereichen. </li> <li> Du bist bereit in IT-Projekten zur Implementierung neuer und zur Weiterentwicklung bestehender IT-Lösungen mitzuarbeiten oder die IT-Projektleitung zu übernehmen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung nach BVEG-Tarifvertrag oder übertarifliches Gehalt mit 13 Monatsgehältern und Urlaubsgeld </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> 38-Stunden-Woche mit einem modernen, flexiblen Arbeitsplatz (Notebook/iPhone) </li> <li> Sehr gute Einarbeitung, langfristige Anstellung in deiner Region </li> <li>  krisenfest und fördernd - </li> <li> Umfangreiche Sozialleistungen und gegenseitige Wertschätzung vom ersten Tag an </li> <li> Hausinterne Kantine, kostenfreie Getränke und Parkplätze </li> <li> Du bist willkommen - unabhängig von sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Einschränkungen, Alter, Religion,  ethnischer, oder sozialer Herkunft. </li> </ul><br><br>Gasunie Deutschland Transport Services GmbH

IT Service Manager*in mit Schwerpunkt Implementierung (m/w/d)

We are a medium-sized family business with more than 400 employees at 5 locations in Germany and 2 abroad. As an engineering and consulting services provider, we are active worldwide in projects that drive forward the energy transition, promote environmental protection and contribute to improving the quality of life for all of us. The position is based in the Electrical Engineering / Power Transmission &amp; Distribution department, which has around 15 employees.<h2>Profil</h2><ul> <li> Degree in Electrical Engineering with focus on electrical power engineering </li> <li> Min. 5 years relevant professional experience </li> <li> Relevant experience in high voltage and extra high voltage systems, e.g. </li> <li> Substations (GIS/AIS) </li> <li> Protection and Metering </li> <li> Overhead Lines </li> <li> Underground Cables </li> <li> Experience in the following fields would be a benefit: </li> <li> Grid connection of renewable energy plants including knowledge of connection process and permitting requirements </li> <li> Energy supply systems in large scale industrial plants, from specification to acceptance, from concept design to detail design </li> <li> Power to Gas, pump and compressor stations for gas, hydrogen, water and oil </li> <li> Large scale drives including variable speed drive systems </li> <li> You are fluent in English and German </li> <li> Previous experience of working in a consulting environment would be a benefit </li> <li> You are used to working flexibly, independently and reliably in a team </li> <li> You focus on quality and ensuring excellence of deliverables for both project reports and proposals </li> <li> You have excellent written and verbal communication skills in particular considering email correspondence, technical report writing and presentations </li> <li> You are able to work in a fast-paced environment, often working on multiple projects at any one time </li> <li> We serve projects in worldwide locations so the ideal candidate will be comfortable with travelling internationally for meetings and/or presentations </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Lead on project grid connection scope, including liaison with relevant project stakeholder </li> <li> PPA and plant technical limits review </li> <li> Provide technical engineering support at all stages of the project development cycle </li> <li> Prepare, check and approve technical reports </li> <li> Prepare, review and evaluate EPC and IPP tenders </li> <li> Review project designs including FEED and detailed design level </li> <li> Manage work packages as well as complete projects, if desired </li> <li> Provide support for proposal preparation </li> <li> Liaise and communicate effectively with team, clients and stakeholders </li> <li> What we are delighted about: If you are passionate about your job, regardless of your ethnic origin, religion or ideology. Gender, disability, age or sexual identity are also irrelevant to us. The main thing is that you fit in with us! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 91% of our employees agree with the statement that ILF is a «great place to work» in Germany: </li> <li> Friendly corporate culture  and diversity: Many local but also national  live events  characterize our cooperation and the majority of employees are on a first-name basis. We are particularly proud of the  internationality of  our team with more than 30 different nationalities. </li> <li> Modern working environment:  Our workstations at all locations are equipped with high-quality technology and  height-adjustable desks . Even if it may not set us apart from other companies: We offer free  drinks , the obligatory fruit basket and other  snacks  for in-between meals including ice cream in summer. </li> <li> Development and networking:  We plan annual  training budgets  for all employees, which can be used for external offerings (e.g. Udemy) and our internal ILF Academy. In addition, the possibility of new or expanded areas of responsibility is discussed in regular  feedback meetings  on request. Our junior employees meet regularly in the  Young Engineers Club . </li> <li> Beyond the salary:  we give our employees a share in  company profits , reward employee recommendations as well as specialist articles and presentations with generous  bonuses  and recognize outstanding projects with our  Excellence Awards . In addition, every employee in Germany can opt for a  Pluxee credit card, supplementary health insurance  or the  EGYM wellness pass . For Madrid and Fontainbleau similar benefits are offered. </li> <li> Healthy and sustainable:  we reimburse the monthly cost of the  Jobticket  and offer the option of  bike leasing . We also subsidize  gym  membership and  workplace glasses . Our external  Employee Assistance Program  provides you with uncomplicated and fast support for questions from all areas of life. </li> <li> Work-life balance:  We find suitable solutions for individual needs in all life situations in terms of  working hours  (flexible working hours including flexitime account and various part-time options) and  place of work  (e.g. mobile working, relocation, assignments abroad). In addition to 30  vacation days  (in Germany) and special leave days for special occasions such as weddings or relocation, Christmas Eve and New Year's Eve are free every year. </li> </ul><br><br>ILF CONSULTING ENGINEERS GERMANY GMBH

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