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Für eyes + more ist die Brille mehr als eine Brille. Sie ist ein Modestatement, mit dem wir jeden Tag unseren individuellen Stil betonen. Und dies gilt nicht nur für unsere Kund:innen, sondern auch für unsere Mitarbeiter:innen – bei uns verkleidest du dich nicht. Immer getreu dem Motto: Du bist du in unserem Wir!Wir suchen einenAugenoptiker (m/w/d)für unsere Neueröffnung in Peine. Ein typischer Tag bei uns: <ul><li>Du berätst Kund:innen kompetent und modebewusst und begeisterst sie für unsere eyes + more Brillen als modisches Accessoire, indem du aktiv zuhörst und ihre Wünsche verstehst</li><li>Du führst Sehtests durch und berätst deine Kunden auch in augenoptischen Aspekten</li><li>Du bietest einen Rundum-Service von Auswahl und Beratung, über Anpassung der Brillen bis hin zu kleineren Reparaturen und der Reklamationsbearbeitung bist du stets für deine Kunden da</li><li>Wir arbeiten im Team zusammen, um gemeinsam Ziele zu erreichen</li></ul> Damit begeisterst du uns: <ul><li>Dir fällt es leicht Kund:innen mit deiner aufgeschlossenen, stets serviceorientierten Art für ihre neue Brille zu begeistern und kannst die individuellen Bedürfnisse immer zielsicher analysieren</li><li>Die Beratung der Kund:innen macht dir Spaß und findest immer die perfekte Brille für jeden Anlass</li><li>Bei der Durchführung von Sehtests hilft dir deine Fachkompetenz und dein augenoptisches Know-How</li><li>Es macht dir Spaß, im Team gemeinsam Ziele zu erreichen</li></ul> Das bieten wir dir: <ul><li>Ein sicherer und flexibler Arbeitsplatz: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, dabei ist jedes Arbeitsmodell möglich von Voll- bis Teilzeit</li><li>Individualität + Diversität: Duz-Kultur, flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld auf Augenhöhe</li><li>Dein Weg zum/zur Augenoptikermeister:in + weitere Karrieremöglichkeiten: Im Rahmen unserer Meisterförderung unterstützen wir dich finanziell und persönlich auf deinem individuellen Weg zum Meistertitel. Zudem erwarten dich spannende Entwicklungsprogramme und viele weitere Karrieremöglichkeiten, wie z.B. unser Trainee Programm zum Store Manager</li><li>Attraktive Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Store Performance Bonus</li><li>Dein Urlaub: 30 Tage – mehr Zeit für deine Träume</li><li>Deine eyes + more Brillen:&nbsp;Bis zu acht gratis Mitarbeiterbrillen pro Jahr für den richtigen Durchblick</li><li>Zuschuss für dein Fitnessstudio oder Urban Sports Club Mitgliedschaft: Trainiere wann, wo und was du willst – #wearedoers</li><li>Corporate Benefits: Zahlreiche Rabatte bei anderen Brands</li><li>Und vieles mehr: Dein eigenes Jobbike und die Förderung der betrieblichen Altersvorsorge erwarten dich ebenfalls bei uns</li></ul> Weitere Informationen zu deiner Bewerbung: <a href="https://career.eyesandmore.de/faq/" target="_blank">Hier</a> findest du unseren FAQ-BereichDein:e Ansprechpartner:in ist:Alina MarxTelefon: +49 40 226 1627 70Mobil: <a>+49 173 5384849</a><a href="mailto:alina.marx@eyesandmore.com" target="_blank">alina.marx@eyesandmore.com</a>Wir bei eyes + more brauchen keinen meterlangen Lebenslauf oder aufwändige Anschreiben. Wir brauchen echte Persönlichkeiten mit Spaß am Kundenkontakt und Leidenschaft für den Verkauf. Dazu sind wir ein Unternehmen, für das Werte und seine Verantwortung in der Gesellschaft eine große Bedeutung spielen. Dabei setzen wir uns jeden Tag für erschwingliche und modische Brillenprodukte, begeisterte und motivierte Mitarbeiter:innen, eine verantwortungsvoll gestaltete Wertschöpfungskette sowie nachhaltiges Handeln ein. Weitere Infos dazu findest du auf der <a href="http://eyesandmore.de/karriere" target="_blank">Karrierewebsite</a>.Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung inklusive möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.

eyes and more GmbH

Augenoptiker (m/w/d)

Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/nAuslieferungsfahrer m/w/d mit Führerscheinklasse C für Back- und Konditoreiwaren.Optional bieten wir auch eine Spinter-Tour an, falls kein Führerscheinklasse C vorliegt. Aufgaben und Verantwortungsbereich Ihre Aufgaben umfassen die Kommisionierung der Backwaren &amp; Verpackungswaren, das Ausliefern von Bäckerei- und Konditoreiwaren in die Filialen, sowie die Fahrzeugreinigung.Ausgeliefert wird mit einem 7,5t Lkw somit wird ein Führerschein der Klasse C erforderlich sein.Alternativ bieten wir eine Sprinter-Tour an (Führerscheinklasse B) Nachtzuschläge werden vergütet. Eine feste Tour wird zugesichert. Ihre Arbeitszeiten wären von 2:00 Uhr nachts bis 10:00 Uhr. (alternativ eine Sprinte-Tour 4:00h bis 10:00h) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Voraussetzungen Sie sind motiviert, verantwortungsbewusst und ein Teamplayer, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Deine Vorteile <ul><li>50% Personalrabatt</li><li>Nachtzuschläge / Sondervergütungen</li><li>familiäres Umfeld</li></ul> Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<a href="mailto:jobs@loewenbaecker-schaper.de" target="_blank">jobs@loewenbaecker-schaper.de</a>Tel. 0531 310100Frau Tahnee Schaper-Hermes Geschäftsführung Christian-Pommer-Straße 50, 38112 Braunschweig<a href="mailto:t.schaper@loewenbaecker-schaper.de" target="_blank">t.schaper@loewenbaecker-schaper.de</a> Telefon: 0531 310 100

Löwenbäcker Schaper GmbH & Co. KG

Auslieferungsfahrer (m/w/d) mit Führerschein C

Unterstütze unser Team in der Konditorei! Wir erweitern unser Filialnetz und haben zwei Stellen in unserer Konditorei zum nächst möglichen Zeitpunkt zu besetzen: Konditor/in (m/w/d) 5-Tage-Woche Aufgaben und Verantwortungsbereich Ihre Aufgaben umfassen die die Herstellung von hochwertigen Sahne- und Creme-Torten, Tortenstangen und Feingebäck. Des Weiteren zaubern Sie unsere leckeren Obstkuchen (Erdbeer-, Pflaume-, Himbeer-, Kirschkuchen) und glasieren unsere Berliner. Ihre Arbeitszeiten wären von 0:00 Uhr nachts bis 08:00 Uhr. (+Nachtzuschläge). Voraussetzungen <ul><li>Berufserfahrung im Bereich Konditorei</li><li>Interesse und Spaß an der Arbeit mit tollen Kollegen</li><li>Eine schöne Handschrift</li><li>Eine offene, engagierte und teamfähige Umgangsweise</li></ul> Wir bieten Ihnen außerdem... - Sonntags- und Feiertagszuschläge- Attraktive Personalrabatte- flexible Arbeitszeiten- Fundierte und umfassende Einarbeitung sowie eine zielgerichtete Weiterbildung- Faire und attraktive Vergütung- 5-Tage Woche Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Gerne unter <a href="mailto:jobs@loewenbaecker-schaper.de" target="_blank">jobs@loewenbaecker-schaper.de</a> oder telefonisch 0531 310100.Frau Tahnee Schaper-Hermes Geschäftsführung Christian-Pommer-Straße 50, 38112 Braunschweig<a href="mailto:t.schaper@loewenbaecker-schaper.de" target="_blank">t.schaper@loewenbaecker-schaper.de</a> Telefon: 0531 310 100

Konditor/in

Der Kita-Verband Goslar sucht für die Ev.-luth. Kita Schwalbennesteine päd. Fachkraft/eine:n Erzieher:in (m/w/d)Unbefristet | Teilzeit (20-24 Std./Wo.) | zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Liebenburg-DörntenDie evangelische Kindertagesstätte Schwalbennest wurde am 01.01.2023 eröffnet und liegt in dem wunderschönen Dorf Dörnten in der Gemeinde Liebenburg.Aufgrund der ländlichen Lage können die Kinder viele Naturerlebnisse in der näheren und weiteren Umgebung erfahren. Wir legen besonderer Wert auf interessante Projekte, die auch Lernorte außerhalb des Kindergartens einbeziehen.Den uns anvertrauten Kindern möchten wir liebevolle Wegbegleiter in ihrer Entwicklung sein und christliche, soziale und kulturelle Werte erfahrbar machen.Unsere Kindertagesstätte besteht aus einer Krippengruppe mit 15 Kindern von 1-3 Jahren und einer Regelgruppe (im 1. Stock) mit 25 Kindern im Alter von 3 Jahren bis Schuleintritt. Unsere Betreuungszeiten sind von 07.00-15.00 Uhr.Dem Kindertagesstätten-Team liegt viel an der Zusammenarbeit mit den Eltern in Form von Elternabenden, Elterngesprächen und gemeinsamen Veranstaltungen.Wir als Team befinden uns noch in der spannenden Phase für die Kita ein individuelles Konzept zu erarbeiten und unsere Fähigkeiten und Schwerpunkte zu setzen. Es gibt Freiräume für pädagogische Ideen. Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Planung und Durchführung pädagogischer Maßnahmen</li><li>Individuelle Förderung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen</li><li>Erstellung von Entwicklungsberichten und Dokumentationen</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern, Kollegen und externen Partnern</li><li>Umsetzung des pädagogischen Konzepts der Einrichtung</li><li>Förderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung der Kinder</li><li>Gestaltung von Freizeit- und Bildungsangeboten</li><li>Gewährleistung eines sicheren und wertschätzenden Umfelds für die Kinder</li></ul> Wir erwarten von Ihnen: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Bedürfnisse junger Menschen</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team und mit Eltern</li><li>Kenntnisse im Bereich der Entwicklungspsychologie und Pädagogik</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung im pädagogischen Bereich</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>ein wertschätzendes und fehlerfreundliches Miteinander im gesamten Haus</li><li>Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit</li><li>als großer Arbeitgeber für 17 Kindertagesstätten mit ca. 240 Mitarbeitenden mit pädagogischen Abschlüssen, vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und eine große Arbeitsplatzsicherheit</li><li>engagierte und aufgeschlossene Teams in unseren Kindertagesstätten</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Vergütung nach TVÖD SuE S 8a zzgl. Zulage</li><li>2 zusätzliche Regenerationstage je Jahr</li><li>2 zusätzliche Umwandlungstage jährlich</li><li>Zuschuss zum Jobticket und Jobrad-Leasing</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Die Tätigkeit als pädagogische Fachkraft hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Florian Bergmann, Pädagogischer Geschäftsführer, Tel. 0531/21368-560.Wir freuen uns auf Sie! &nbsp;

Evangelisch-lutherischer Propsteiverband Braunschweiger Land

Erzieher:in (m/w/d)

Willkommen beim Systemlieferanten für Stahl, Handwerks- und IndustriebedarfAls mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen in der 5. Generation verfügen wir über flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Wir sind der zuverlässige und flexible Partner für gewerbliche Kunden in Handwerk, Industrie und Baustofffachhandel und unterstützen diese, neben einem umfangreichen Sortiment von Qualitätsprodukten mit eigener Lagerhaltung, aktiv durch vielfältigste Service- und Dienstleistungen.Zur weiteren Expansion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt qualifizierte und engagierte LKW-Fahrer für den Nahverkehr (m/w/d) Diese vielfältigen und herausfordernden Aufgaben erwarten Sie: <ul><li>Beladen des Materials mit Kränen (teils mit Magnetkränen) und Gabelstapler</li><li>Ladungssicherung durchführen</li><li>Auslieferung des Materials bei unseren gewerblichen Stammkunden</li><li>Kontrolle und Übergabe der Lieferpapiere beim Kunden</li><li>Nach Bedarf Entladetätigkeiten beim Kunden, hauptsächlich mit Ladekran am Fahrzeug</li><li>Festigung der Kundenbeziehungen als häufigster Repräsentant vor Ort</li><li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit (Lager Handwerks- und Industriebedarf &amp; Lager Stahl, Vertrieb: Innen- und Außendienst)</li><li>Einfache Wartungs-, Reinigungs- und Pflegearbeiten an Ihrem Fahrzeug</li><li>Umsetzen der gesetzlichen und firmeninternen Arbeitsschutz- und Umweltbestimmungen</li><li>Einhalten der QS- und QM-Systeme nach: DIN EN ISO 9001:2015</li></ul> Was Sie dafür mitbringen: <ul><li>Führerschein der Klasse CE mit Eintrag 95 BKrFQG incl. einer gültigen Fahrerkarte</li><li>Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung als Fahrer (m/w/d) und einen Befähigungsnachweis für Stapler und/oder Kran</li><li>Ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine sympathische, kommunikative Art</li><li>Sie arbeiten eigenständig und haben gute Deutsch- und Ortskenntnisse</li><li>Sie sind Kunden- und Serviceorientiert</li><li>Flexibilität, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen gehören zu Ihren Stärken</li><li>Bereitschaft zur Geschäftsbereichsübergreifenden Zusammenarbeit</li></ul> Wir haben jede Menge zu bieten: <ul><li>Mittelständisches Familienunternehmen: solide, finanzstark und unabhängig</li><li>Ein freundliches und motiviertes Team</li><li>Modernste Hilfsmittel wie Magnetkräne, Flurförderfahrzeuge oder unser neues, vollautomatisches Langgutlager unterstützen Sie bei Ihrer täglichen Arbeit</li><li>Teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie eine, auf Ihren Vorkenntnissen aufbauende Einarbeitungsphase</li><li>Verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (Groß- und Außenhandel) incl. 30 Tagen Jahresurlaub</li><li>Jedes Wochenende frei</li><li>Individuelle Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Jährliche Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen der benötigten Qualifizierungsmodule für die Verlängerung des Führerscheins</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Zusätzliche, steuerfreie Leistungen</li><li>Günstiges E-Bike Leasing</li><li>Bezuschusster Mittagstisch</li><li>Betriebsarzt</li><li>Gesundheitstage</li></ul> Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: MEINOLF GOCKEL GmbH &amp; Co. KG Teamleiter Fuhrpark-Versand Herr Eric Stietz Industriegebiet West / Lütkefeld 34414 Warburg Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Regina Martens <a href="mailto:rmartens@gockel.de" target="_blank">rmartens@gockel.de</a> 056419004138

Meinolf Gockel GmbH & Co. KG

LKW-Fahrer Nahverkehr (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.<h2>Deine Aufgaben und Lerninhalte</h2>
<ul><li>Filialalltag kennenlernen: Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li>Fachwissen erlangen: Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li>Kunden beraten: Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li>Waren präsentieren: Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li>Mitgestalten: Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.&nbsp;</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2>
Dauer der Ausbildung<ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ausbildungsorte<ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Die Berufsschule Berufsbildende Schulen Springe</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2>
Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel &nbsp; wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine &nbsp; Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.&nbsp;<h2>Deine Perspektiven</h2>
Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp; Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp; Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.&nbsp;

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Ausbildung Drogist (w/m/d) 2025 in 30161 Hannover

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Reinigungskraft trägst Du grundlegend zur dm-Wohlfühlatmosphäre bei und lässt die Einkaufswelt glänzen. In diesem Minijob/Midijob bist Du Teil eines verlässlichen Teams, das gemeinsam auf Augenhöhe arbeitet. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten von Montag bis Samstag&nbsp;an drei Tagen in der Woche. von 8:30 Uhr bis 10:30 oder Abends von 17:30 bis 19:30 Uhr. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Pflege der Räumlichkeiten: Zur typischen dm Wohlfühlatmosphäre gehört auch, dass alles tiptop ist – und genau darum kümmerst Du dich. Gemeinsam mit einem engagierten Team übernimmst Du alle anfallenden Reinigungsarbeiten in der Filiale. Ordnung: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei, wenn es darum geht, aufzuräumen. Sauberkeit: Mit Deinem Auge für Details sorgst Du für ein gepflegtes Filialbild und trägst so dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du hast ein gutes Auge für Ordnung und bringst einen ausgeprägten Sinn für Sauberkeit mit. Teamgeist und Motivation: Dein Team kann sich darauf verlassen, dass Du mitanpackst. Und wenn es mal stressig wird, bewahrst Du die Ruhe. Reinigungsgeräte und Pflegemittel: Mit beidem kennst Du Dich sehr gut aus, weißt damit umzugehen und welches Mittel wofür geeignet ist.&nbsp; Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Als Teil unseres Teams profitierst Du von modernen, ergonomisch gestalteten Reinigungsmaschinen, die nicht nur für ein effizientes, sondern auch für ein gesundheitsförderliches und komfortables Arbeitsumfeld sorgen. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Reinigungskraft (w/m/d) 6 Std./Wo. in 59597 Erwitte

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag zwischen 06:00 - 10:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 4-6 Std./Wo. in 59555 Lippstadt

Willkommen bei der Volksbank Beckum-Lippstadt eG – Ihrem Partner für nachhaltige und innovative Finanzdienstleistungen. Verstärken Sie unser Team. Kreditsachbearbeitung Firmenkunden(m/w/d) <ul><li>Formelle Prüfung der Kreditanträge</li><li>Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen</li><li>Erstellung des Kreditprotokolls</li><li>Bearbeitung der Sicherheitenbestellung/-veränderung/-freigabe</li><li>Prüfung der Auszahlungsvoraussetzungen und Durchführung der Valutierung</li><li>Anlage, Verwaltung und Auflösung von Kreditakten</li></ul> Das suchen wir: <ul><li>Abgeschlossene Bankausbildung oder ähnliche Qualifikation</li><li>Fachwissen in der Kreditsachbearbeitung, vorzugsweise Schwerpunkt Firmenkunden</li><li>Risikobewusstsein und Teamfähigkeit</li></ul> Das sind wir: Regional – mit unseren 17 Filialen sind wir im gesamten Geschäftsgebiet stark vertretenNachhaltig – schon jetzt sind wir für unsere nachhaltige Unternehmensführung ausgezeichnet wordenInnovativ – Digitalisierung? Neue Trends? Das ist für uns kein Problem. Wir denken zukunftsorientiert und nehmen unsere Mitarbeitenden bei Veränderungen an die HandSicher – auch in Krisenzeiten bieten wir sowohl unseren Kunden als auch unseren Mitarbeitenden die notwendige SicherheitErfolgreich – wirtschaftliche Stärke und Zukunftsfähigkeit erwarten unsere Mitarbeitenden in unserem Unternehmen und dem vielfach ausgezeichneten Filialvertrieb<a href="https://www.voba-bl.de/wir_fuer_sie/ueber-uns.html" target="_blank">https://www.voba-bl.de/wir_fuer_sie/ueber-uns.html</a>Mehr wert – Eine attraktive Vergütung und individuelle Karriereperspektiven sind für uns selbstverständlich. Unsere vielen Mehrwerte und Zusatzleistungen für unsere Mitarbeitenden entnehmen Sie bitte unserem Leistungskatalog <a href="http://www.voba-bl.de/leistungskatalog" target="_blank">www.voba-bl.de/leistungskatalog</a>(Nehmen Sie sich Zeit zum Lesen ) Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns, wenn Sie auf den "Jetzt bewerben" Button klicken. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sarah Weidlich Personalabteilung Kahlenstr. 30-36 59555 Lippstadt <a href="mailto:sarah.weidlich@voba-bl.de" target="_blank">sarah.weidlich@voba-bl.de</a> 02941 7545115

Volksbank Beckum-Lippstadt eG

Kreditsachbearbeitung Firmenkunden, Marktfolge Aktiv (m/w/d)

Der Kita-Verband Braunschweig sucht für die Ev.-luth. Kita Liliput Bienrodeeine:n Erzieher:in/Heilerzieher:in (m/w/d)Unbefristet | Teilzeit (34,5 Std./Wo.) | zum 11.08.2025 | Braunschweig-BienrodeIn der Kita Liliput Bienrode werden 48 Kindergarten- und 13 Krippenkinder betreut und gefördert. Die Kita hat von 7.30 Uhr bis 16.00 Uhr geöffnet.Unser pädagogisches Konzept in unseren beiden Kindergartengruppen orientiert sich an den Grundsätzen der offenen Arbeit.Wir schaffen Lebens- und Erfahrungsräume, die den kindlichen Bedürfnissen nach Begegnung, Eigenständigkeit, Bewegung, Ruhe, Geborgenheit und immer wieder neuen Erfahrungsmöglichkeiten entsprechen. Wir fördern die ganzheitliche Entwicklung des Kindes, in der es sowohl seine individuellen Fähigkeiten entfalten, als auch im Umgang mit den anderen Kindern soziale Kompetenzen erwerben kann. Ihre Aufgaben: <ul><li>Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich</li><li>Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung</li><li>regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe</li><li>Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben</li><li>Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes</li><li>Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen</li><li>Teilnahme an Dienstbesprechungen</li><li>Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li></ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin/Erzieher oder Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Interesse an religionspädagogischer Arbeit</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>aufgeschlossene, engagierte und qualifizierte Teams</li><li>eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft</li><li>einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen</li><li>viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit</li><li>vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 29 Kindertagesstätten</li><li>bedarfsorientierte Supervision</li><li>Vergütung nach TVÖD SuE</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend</li><li>Zuschuss zum Jobticket und Jobrad</li></ul> Interesse geweckt? Die Tätigkeit als pädagogische Fachkraft hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Sabine Klebe-Tarrey, Pädagogische Geschäftsführung (Tel.: 0531 / 21 368 520).Wir freuen uns auf Sie!Besuchen Sie uns im Internet unter: &nbsp; <a href="https://www.propsteiverband-braunschweiger-land.de/karriere" target="_blank">https://www.propsteiverband-braunschweiger-land.de/karriere</a>Frau Sandra Bartels Personalabteilung Schützenstr. 23, 38100 Braunschweig<a href="mailto:Braunschweigstellen.braunschweig.vs@lk-bs.de" target="_blank">stellen.braunschweig.vs@lk-bs.de</a> Telefon: <a>0531 21368 409</a>

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