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<h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Wir sind ein klassischer Alten- und Krankenpflegedienst. Wir starten morgens um 6.00 h, fahren zu den Kundinnen und Kunde nach Hause. Wir übernehmen alle Aufgaben, die die Patienten nicht mehr eigenständig ausführen können.&nbsp;</p><p>Das beginnt mit der Hilfestellung bei der persönlichen Hygiene, beim Ankleiden, beim Zubereiten einer Mahlzeit etc.</p><h2>Dein Profil:</h2><p>Sie möchten mit Menschen arbeiten.</p><p>Sie sind hilfsbereit, empathisch und verläßlich?</p><p>Sie verfügen über einen gültigen Führerschein?</p><h2>Wir bieten Dir:</h2><p>Umfassende Einarbeitung in einem motivierten kleinen Team.</p><p>Entsprechend Ihren Interessen fördern wir Fortbildungsmaßnahmen.</p><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann rufen Sie an und vereinbaren ein Gespräch mit uns.</p><p>Das Gespräch führen wir dann direkt in unserem Büro in Salzgitter-Lichtenberg.</p>

Ambulante Krankenpflege 24 Stunden GmbH

Ambulante Pflege - als Quereinsteigerin (m-w-d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Wir brauchen Unterstützung durch eine Pflegefachkraft in der Zeit von 08.00 h bis 12.00 h.</p><p>Sie versorgen die Kundinnen und Kunden unseres ambulanten Pflegedienstes in ihrem heimischen Umfeld.</p><p>Das Einkommen richtet sich nach dem Berufsabschluss, den Sie nachweisen können.</p><h2>Dein Profil:</h2><p>Es ist von Vorteil, wenn Sie eine Ausbildung zur Pflege-Assistentin oder zur Pflege-Fachkraft mitbringen.</p><p>Einen Führerschein müssen wir voraussetzen.</p><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Arbeiten in einem motivierten, kollegialen Team</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen werden gefördert</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf einen hoffentlich zeitnahen Termin für ein persönliches Gespräch.</p>

Pflegefachkraft, 8.00 h bis 12.00 h, ambulante Pflege, 38118 Braunschweig

Ambulante Pflege - 38228 SZ - als Quereinsteiger

<h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Wir sind ein klassischer Alten- und Krankenpflegedienst. Wir starten morgens um 6.00 h, fahren zu den Kundinnen und Kunde nach Hause. Wir übernehmen alle Aufgaben, die die Patienten nicht mehr eigenständig ausführen können.&nbsp;</p><p>Das beginnt mit der Hilfestellung bei der persönlichen Hygiene, beim Ankleiden, beim Zubereiten einer Mahlzeit etc.</p><h2>Dein Profil:</h2><p>Sie möchten mit Menschen arbeiten.</p><p>Sie sind hilfsbereit, empathisch und verläßlich?</p><p>Sie verfügen über einen gültigen Führerschein? Der ist zwingend erforderlich.</p><h2>Wir bieten Dir:</h2><p>Umfassende Einarbeitung in einem motivierten kleinen Team.</p><p>Entsprechend Ihren Interessen fördern wir Fortbildungsmaßnahmen.</p><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann rufen Sie an und vereinbaren ein Gespräch mit uns.</p><p>Das Gespräch führen wir dann direkt in unserem Büro in Salzgitter-Lichtenberg.</p>

Pflegehelferin - als Quereinsteigerin (m-w-d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><p>Wir sind aktuell dabei die Aufgaben neu “aufzuteilen”, daher können Ihre Fähigkeiten und Wünsche mit eingebunden und berücksichtigt werden.</p><p>Folgende Aufgabengebiete sind zu vergeben:</p><ul><li>Tourenplanung</li><li>Verordnungen</li><li>Abrechnungen</li><li>Allgemeine Büroarbeiten, wie z. B. Anlegen von Patienten-Ordnern etc.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Klassische Büro-Ausbildung&nbsp;</li><li>Ausbildung zur MFA</li><li>Kauffrau im Gesundheitswesen</li><li>oder ähnliche Ausbildung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><p>Arbeiten in einem kleinen motivierten Team.</p><p>Leistungsgerechte Vergütung - in Abhängigkeit von den Kenntnissen und Fähigkeiten, die Sie einbringen können.</p><p>Fortbildungsmaßnahmen werden gerne gefördert</p><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Innen-/Bürodienst ambulante Pflege - 38118 BS

<p>Die Stiftung Herzogin Elisabeth Hospital in Braunschweig versorgt mit ca. 950 Mitarbeitenden rund 40.000 stationäre und ambulante Patienten*Patientinnen in den Fachabteilungen Orthopädie, Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Geriatrie, Anästhesie und Intensivmedizin mit insgesamt 205 Planbetten. Angeschlossen ist ein Ärztehaus mit ambulantem OP-Zentrum und einer Berufsfachschule Pflege mit 75 Ausbildungsplätzen. Wir suchen zum 01.12.2025 eine*n</p><h3>Stationssekretär*in</h3><h4>in Teilzeit mit 30,00 Std./ Woche, unbefristet</h4><p><strong>Unser Angebot:</strong></p><ul><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld&nbsp;</li><li>Ein engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima</li><li>Eine Ihrer Position entsprechende hausinterne Vergütung</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>Umfangreiche Mitarbeiterangebote (u.a. Betreuungsplätze in einer zentral gelegenen Kindertagesstätte/Krippe, Jobticket, etc.)</li></ul><p><strong>Ihr Aufgaben- und Verantwortungsgebiet umfasst unter anderem:</strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p><ul><li>Übernahme von administrativen Tätigkeiten bei der Patientenaufnahme, im stationären Verlauf sowie bei der Entlassplanung und –organisation der Patienten*innen</li><li>Ansprechpartner*in für alle internen und externen Kund*innen</li><li>Die reibungslose Koordination der Arbeitsläufe der Station mit anderen Bereichen und Diensten</li><li>Gestaltung und Unterstützung bei der prozessualen und strukturellen Weiterentwicklung des Bereiches unter Beachtung wirtschaftlicher Aspekte</li></ul><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellten</li><li>Wünschenswert sind Erfahrungen in der Praxisorganisation&nbsp;</li><li>Hohe Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Teamarbeit</li></ul><p>Sind Sie dazu noch eine verantwortungsbewusste und zuverlässige Persönlichkeit, die durch ihre Einsatzbereitschaft, ihre Organisationsfähigkeit sowie durch ihre Flexibilität überzeugt?&nbsp;</p><p>Dann richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung gern an <a href="mailto:bewerbung@heh-bs.de" target="_blank">bewerbung@heh-bs.de</a>.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an unsere Bereichsleitung des Pflegedienstes, Frau Sylvia Scheer, unter der Telefonnummer 0531/699 - 3002.</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p>Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Bewerbungen in Papierform nicht an Sie zurücksenden können.</p>

Herzogin Elisabeth Hospital

Stationssekretär*in

<h3><strong>Was Sie erwartet:</strong></h3><ul><li>Akquisition von Neukunden sowie gezielter Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Durchführung von fundierten Kundenbedarfsanalysen und umfassenden, ganzheitlichen Beratungsgesprächen</li><li>Entwicklung maßgeschneiderter Finanzlösungen in allen relevanten Bedarfsfeldern</li><li>Erkennen und Umsetzen von individuellen Kundenwünschen und -bedürfnissen</li></ul><h3><strong>Das bringen Sie mit:</strong></h3><ul><li>abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichsweise Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Privatkundenberatung, idealerweise mit ausgewiesenen Erfolgen im Vertrieb</li><li>gute Kenntnisse in den Bereichen Kreditgeschäft und Investmentprodukte</li><li>ausgeprägte Kundenorientierung gepaart mit einer hohen Vertriebsstärke und einer lösungsorientierten Denkweise</li><li>professionelles, sicheres Auftreten sowie ein empathisches Kommunikationsvermögen</li><li>strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise mit dem Fokus auf nachhaltige Ergebnisse</li></ul><h3><strong>Was wir Ihnen bieten:</strong></h3><ul><li><strong>Regionale Verbundenheit:</strong> Eine wertebasierte Unternehmensführung, die auf Nachhaltigkeit und Gemeinschaft setzt</li><li><strong>Sicherer Arbeitsplatz:</strong> Ein krisensicherer Arbeitgeber, der Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem motivierten Team bietet</li><li><strong>Weiterentwicklung:</strong> Spannende Einblicke in die Finanzwelt und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere fördern</li><li><strong>Attraktive Vergütung:</strong> Faire Bezahlung nach Bankentarif, 13 Gehälter und eine leistungsorientierte Extravergütung</li><li><strong>Zusätzliche Benefits:</strong> Profitieren Sie von Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, spektakulären Firmenfeiern, Fahrradleasing, Sonderkonditionen im Fitnessland und vielen mehr</li><li><strong>Work-Life-Balance:</strong> 30 Tage Urlaub, 2 zusätzliche Bankfeiertage und 2 Sonderurlaubstage exklusiv für unseren Vertrieb</li></ul><p><strong>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung des Filialverbundes Salzgitter, Herr Marcel Lang, telefonisch unter&nbsp;0800 269 910 66.</strong></p><p>Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.</p>

Volksbank BRAWO

Privatkundenberater (m/w/d) in Lengede

<p>An der Hochschule für Musik Detmold ist <strong>zum 01.10.2026</strong> eine</p>
<h2><strong>Professur für „Klavier“ (m/w/d)&nbsp;<br>(W2 analog, Vollzeit)</strong></h2>
<p>zu besetzen.</p>
<p>Gesucht wird eine künstlerisch renommierte Persönlichkeit mit internationaler Ausstrahlung. Lehrerfahrung auf Hochschulniveau ist erwünscht. Der Unterricht wird im künstlerischen Hauptinstrument Klavier in allen Studiengängen der Hochschule erteilt. Ein besonderer Schwerpunkt der Stelle liegt auf den künstlerisch-pädagogischen Studiengängen. Es wird eine aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung dieser Studiengänge erwartet. Darüber hinaus sind individuelle künstlerische und/oder pädagogische Schwerpunkte willkommen.</p>
<p>Im Übrigen ergeben sich die Einstellungsvoraussetzungen aus §&nbsp;29 Abs. 1 Kunsthochschulgesetz Nordrhein-Westfalen.</p>
<p>Die Stelle steht unbefristet zur Verfügung. Bei der ersten Berufung in ein Professorenamt erfolgt die Beschäftigung zunächst in der Regel befristet für 2 Jahre durch Übernahme in ein außertarifliches Privatdienstverhältnis mit einer Vergütung nach Besoldungsgruppe W 2 LBesO NRW analog. Nach entsprechender Bewährung ist ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis ohne erneutes Berufungsverfahren beabsichtigt.</p>
<p>Der Umfang der Lehrverpflichtung beträgt zurzeit 21 SWS.</p>
<p>Die Hochschule für Musik in Detmold vertritt ein Konzept der intensiven Betreuung der Studierenden und erwartet deshalb eine dem Lehrumfang angemessene regelmäßige Präsenz der Lehrenden an der Hochschule. Es wird darüber hinaus die Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in den Selbstverwaltungsgremien der Hochschule erwartet wie auch die didaktische und fachliche Weiterentwicklung des Fachgebietes.</p>
<p>Die Hochschule für Musik Detmold hat sich zum Ziel gesetzt, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf kontinuierlich zu verbessern, unter anderem durch die enge Verbindung zum Musikkindergarten an der HfM Detmold unter der Trägerschaft der Elterninitiative „Kinder an den Detmolder Hochschulen e. V.“.</p>
<p></p>
<p><strong>Die üblichen Bewerbungsunterlagen</strong> reichen Sie bitte <strong>bis zum 19. Oktober 2025</strong> über unser Onlinebewerbungssystem auf <a href="https://freie-stellen.hfm-detmold.de/de/jobposting/5c1609008c8423d4e400cd89221a5561dd9f9f9a0/apply" target="_blank">hfm-detmold.de/freie-stellen</a> ein. Die Vorstellungsrunde findet voraussichtlich vom 05. – 07. Januar 2026 statt.</p>
<p>Die Hochschule für Musik setzt sich für ein chancengerechtes und diskriminierungsfreies Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld ein und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin. Sie beabsichtigt, den Anteil von Frauen in allen Bereichen, in denen diese unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Frauen werden daher nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen Schwerbehinderter und Gleichgestellter sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Wenden Sie sich gerne bei fachlichen <strong>Fragen</strong> an Frau Schafmeister, Tel.-Nr.:&nbsp;<a href="tel:+495231975654" target="_blank">05231 975-654</a> oder bei Fragen zum Bewerbungsverfahren an Herrn Isaak, Tel.-Nr.: <a href="tel:+495231975713" target="_blank">05231 975-713</a>.</p>
<p>Reise-, Übernachtungs- und sonstige Kosten, die im Auswahlverfahren entstehen, können leider nicht übernommen werden.</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Professur für „Klavier“ (m/w/d)

<p>Die Niederlassung Bielefeld&nbsp;des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p>
<p><strong>Risikomanagerin / Risikomanager (w/m/d) für Bauprojekte&nbsp;</strong><br>&nbsp;</p>
<p>Der&nbsp;Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW&nbsp;ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der&nbsp;größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.&nbsp;Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung&nbsp;bis 2030!</p>
<p>Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de/" target="_blank">http://www.blb.nrw.de/</a>.</p>
<h2>Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!</h2>
<ul>
<li><strong>Work-Life-Balance / Flexibilität:</strong>&nbsp;Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto&nbsp;</li>
<li><strong>Home-Office / Mobiles Arbeiten:&nbsp;</strong>Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten</li>
<li><strong>Sicherheit:</strong>&nbsp;Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen</li>
<li><strong>Onboarding:</strong>&nbsp;Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring</li>
<li><strong>Weiterbildung und Karriere:</strong>&nbsp;Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg</li>
<li><strong>Betriebliche Altersvorsorge:</strong>&nbsp;&nbsp;Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente</li>
<li><strong>Nachhaltigkeit:&nbsp;</strong>Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li>
<li><strong>Einzigartige Bauprojekte:</strong>&nbsp;Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>
<ul>
<li>Sie sind für die übergreifende Risikobetrachtung und die präventive Risikominimierung von (Bau-) Projekten der Niederlassung Bielefeld zuständig</li>
<li>Bei der Planung und Durchführung von Bauprojekten unterstützen Sie die Abteilungen mit Methoden und Werkzeugen des baufachlichen Risikomanagements</li>
<li>Sie identifizieren Risiken in Projekten und Multiprojekten angelehnt an die Leistungsphasen der HOAI und die Vorgaben der AHO (Planung, Ausschreibung und Vergabe)</li>
<li>Sie entwickeln kontinuierlich unsere Risikomanagementansätze durch Identifikation von Verbesserungspotentialen, Mitwirkung in Arbeitsgruppen und laufenden Austausch mit Kolleg:innen weiter</li>
<li>Auf der Grundlage von Frühwarnsignalen aus verschiedenen Auswertungen erarbeiten Sie in Zusammenarbeit mit Controlling und anderen Beteiligten geeignete Gegenmaßnahmen für potenzielle und identifizierte Risiken</li>
<li>Sie steuern und koordinieren das Team von internen Experten, die im Rahmen einer 360-Grad Analyse die eingereichten Bauvorhaben auf Chancen und Risiken prüfen und umfassend beraten</li>
<li>Sie unterstützen die Abteilungen im Antragsprozess beim Erstellen der Planungs- und Durchführungsanträge für Bauvorhaben und plausibilisieren diese</li>
<li>Teamarbeit ist uns wichtig! Deshalb arbeiten Sie als Sparringspartner mit operativem Verständnis eng mit Projektbeteiligten zusammen und beraten die Niederlassungsleitung sowie Abteilungsleitungen und Projektverantwortliche</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) in der Fachrichtung Architektur, Projektmanagement, Prozessmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Sie verfügen über Berufserfahrung in der Bau- und Immobilienbranche</li>
<li>Alternativ haben Sie einen anderen Studiengang (Diplom/Bachelor/Master)&nbsp;erfolgreich&nbsp;abgeschlossen und können Berufserfahrung im ausgeschriebenen Berufsfeld nachweisen</li>
<li>Sie haben Erfahrung im Projektmanagement und in der Anwendung von klassischen Projektmanagementmethoden</li>
<li>Ihre Begeisterung steckt an! Sie verstehen es Ihre Ideen und Ziele zu verkaufen und haben dabei eine systematische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise</li>
<li>Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich und Sie verfügen über ein ausgeprägtes Konfliktmanagement</li>
<li>Neben Ihrer Zahlenaffinität runden sicheres Auftreten und eine starke Kundenorientierung Ihr Profil ab</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
</ul>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Karriereportal bis zum 25.09.2025.</p>
<p>Bewerbungen per Mail oder per Post können wir leider nicht berücksichtigen.</p>
<h2>Ihr Entgelt&nbsp;</h2>
<p>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt&nbsp;von der Entgeltgruppe&nbsp;E11&nbsp;bis zur&nbsp;E13​&nbsp;TV-L&nbsp;(ca. 51.700,00 € - ca. 82.000,00 € jährlich)&nbsp;mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.</p>
<p>Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.&nbsp;</p>
<h2>Was uns ausmacht ...</h2>
<p>Wir wünschen uns Menschen mit&nbsp;Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei&nbsp;außergewöhnlichen Projekten&nbsp;mitwirken wollen.&nbsp;Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.</p>
<p>Wir leben eine Unternehmenskultur der&nbsp;Offenheit, Diversität und Wertschätzung&nbsp;und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.&nbsp;</p>
<p>Fachlicher Ansprechpartner: Wolfgang Feldmann, <a href="tel:+4952152049100" target="_blank">+49 521 52049 100</a> &nbsp;</p>
<p>Recruiterin: Lena Flüter, <a href="tel:+4921161700735" target="_blank">+49 211 61700 735</a></p>

Risikomanagerin / Risikomanager (w/m/d) für Bauprojekte

<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit.<br><br>Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben und Lerninhalte</b></i></h2>
<ul><li><b>Alltag im dm-Markt kennenlernen:&nbsp;</b>Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li><b>Fachwissen erlangen:</b>&nbsp;Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li><b>Kunden beraten:</b>&nbsp;Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li><b>Waren präsentieren:&nbsp;</b>Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li><b>Mitgestalten:</b>&nbsp;Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.</li></ul><h2><i><b>Rahmenbedingungen</b></i></h2>
<p>Dauer der Ausbildung</p><ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp;<br>&nbsp;</li></ul><p>Ausbildungsorte</p><ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Die Berufsschule Berufsbildende Schulen Springe</li></ul><h2><i><b>Das ist uns wichtig</b></i></h2>
<p>Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel&nbsp;wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine&nbsp;Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.</p><h2><i><b>Deine Perspektiven</b></i></h2>
<p>Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp;<br>Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp;<br>Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.</p>

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