Reinigungskraft (m/w/d)

In unserer Kita Pfützenhüpfer werden rund 52 Kinder im Alter von zwei bis sechs Jahren betreut. Die Betreuung wird von einem pädagogischen Team sichergestellt, das durch Reinigungskräfte unterstützt wird. 

Als Reinigungskraft sind Sie in der Regel vom späten Nachmittag bis zum frühen Abend in der Kita tätig. Im Vertretungsfall unterstützen Sie die Kita auch schon im Mittagsbereich. 

In unserer Kita im Stadtteil Wehberg sind Sie insbesondere zuständig für:

• Reinigung der Gruppenräume, Büroräume und Verkehrsflächen

• Reinigung der Sanitäranlagen

• Reinigung des Küchenbereichs

• Übernahme von Spültätigkeiten im Bedarfsfall

• gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz

• Sie sind engagiert, zuverlässig und haben idealerweise bereits Erfahrung im Reinigungsdienst

• Sie zeigen Arbeitsfreude und haben die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten

• Sie nutzen die flexiblen Arbeitszeiten zu Ihrem Vorteil

• Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell

Ihre finanziellen Vorteile

• ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt

• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen

• eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit

• bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV

• günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)

• ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.

• freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes

• SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr

• als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

• 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember

• Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)

• sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

• flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung

• sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

• Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit

• mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung

• profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe