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Kundenbetreuung / kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d) Was dich erwartet <ul><li>Du arbeitest im Team unserer Kundenbetreuung mit und kümmerst Dich um die Anliegen unserer Kunden. </li><li>In Deinem Alltag bearbeitest Du die Anfragen und Projekte unserer Kunden, Du erstellst Angebote und legst Aufträge an. Du bist als Schnittstelle zwischen Kunde, Produktion und Lieferanten tätig und kümmerst Dich um einen reibungslosen Ablauf der Aufträge. </li><li>Unseren Kunden stehst Du per E-Mail und telefonisch für alle Belange zur Verfügung.</li></ul> Was du mitbringst Hart Facts<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokommunikation, Großhandel, Speditionswesen)</li><li>Mittlerer Bildungsabschluss bzw. Abitur oder Fachhochschulreife</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Gute PC-Kenntnisse sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Anwendungen</li></ul>Soft Skills<ul><li>Engagement, Neugier und eine gute Allgemeinbildung</li><li>Gute Umgangsformen</li><li>Motivation und Teamfähigkeit</li><li>Freundlichkeit, Aufgeschlossenheit und Flexibilität</li><li>Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Was dich erwartet <ul><li>Ein kollegiales Team in guter Atmosphäre</li><li>Die interessante Branche „Werbeartikel“</li><li>Aktive Mitarbeit in den Bereichen Kundenbetreuung, Auftragsabwicklung, Einkauf, Buchhaltung</li></ul> Wie du dich bewirbst Wir freuen uns über Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Foto, Lebenslauf und Zeugnissen per eMail.Bitte fasse alle Dokumente in einer einzigen PDF-Datei zusammen (Zeig uns&nbsp; Deine IT-Skills!) und sende diese an&nbsp;<a href="mailto:recruiting@imagetools.com" target="_blank">recruiting@imagetools.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Fleischmann <a href="mailto:recruiting@imagetools.com" target="_blank">recruiting@imagetools.com</a>

Sanders Imagetools GmbH & Co. KG

Kundenbetreuung / kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d)

MODE. PERSÖNLICH. ERLEBEN.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Filiale in HolzkirchenKaufmann im Einzelhandel für Mode (m/w/x) in VollzeitKaufmann im Einzelhandel für Mode (m/w/x) in Teilzeit ab 25 Stunden/ WocheMode und Trends sind Ihre Leidenschaft und Sie lieben es, Outfits zu kombinieren. Sie sind dynamisch und lieben Herausforderungen? Sie arbeiten gerne im Team und der persönliche Kontakt zu den Kunden ist Ihnen wichtig?&nbsp; Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Beratung von Kund:innen in Stil- und Modefragen</li><li>Erstellung individueller Styling-Konzepte</li><li>Präsentation aktueller Modetrends und Kollektionen</li><li>Unterstützung bei der Auswahl passender Outfits</li><li>Durchführung von Stilberatungen und Anproben</li><li>Pflege und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising Konzepten im Verkaufsraum</li><li>Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen im Bereich Mode und Styling</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>mehrjährige Erfahrung im Textil Einzelhandel</li><li>ausgeprägte Kunden und Serviceorientierung</li><li>ausgezeichnetes Gespür für Mode und Trends</li><li>Begeisterung, Flexibilität, Belastbarkeit</li></ul> Als führendes Modehaus in der Region bieten wir Ihnen: &nbsp;<ul><li>wertschätzendes Miteinander in einem familiären Betriebsklima</li><li>eine abwechslungsreiche Aufgabe bei der Sie Menschen glücklich machen können</li><li>regelmäßige Schulungen zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten und flache Hierachien</li><li>bis zu 36 Tage Urlaub</li><li>Personalrabatt für Sie und Ihre Familie</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Teamprämie bei Zielerreichung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung. &nbsp;Modehaus Jennerwein&nbsp;Frau Jennerwein&nbsp;Marktplatz 383607 Holzkirchen&nbsp;<a href="mailto:info@jennerwein.de" target="_blank">info@jennerwein.de</a> &nbsp;

Modehaus Jennerwein

Kaufmann im Einzelhandel für Mode (m/w/d) Vollzeit und Teilzeit

MODE. PERSÖNLICH. ERLEBEN.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Filiale in HolzkirchenModeberater (m/w/x) in VollzeitModeberater (m/w/x) in Teilzeit ab 25 Stunden/ WocheMode und Trends sind Ihre Leidenschaft und Sie lieben es, Outfits zu kombinieren. Sie sind dynamisch und lieben Herausforderungen? Sie arbeiten gerne im Team und der persönliche Kontakt zu den Kunden ist Ihnen wichtig?&nbsp; Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Beratung von Kund:innen in Stil- und Modefragen</li><li>Erstellung individueller Styling-Konzepte</li><li>Präsentation aktueller Modetrends und Kollektionen</li><li>Unterstützung bei der Auswahl passender Outfits</li><li>Durchführung von Stilberatungen und Anproben</li><li>Pflege und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising Konzepten im Verkaufsraum</li><li>Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen im Bereich Mode und Styling</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>mehrjährige Erfahrung im Textil Einzelhandel</li><li>ausgeprägte Kunden und Serviceorientierung</li><li>ausgezeichnetes Gespür für Mode und Trends</li><li>Begeisterung, Flexibilität, Belastbarkeit</li></ul> Als führendes Modehaus in der Region bieten wir Ihnen: &nbsp;<ul><li>wertschätzendes Miteinander in einem familiären Betriebsklima</li><li>eine abwechslungsreiche Aufgabe bei der Sie Menschen glücklich machen können</li><li>regelmäßige Schulungen zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten und flache Hierachien</li><li>bis zu 36 Tage Urlaub</li><li>Personalrabatt für Sie und Ihre Familie</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Teamprämie bei Zielerreichung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung. &nbsp;Modehaus Jennerwein&nbsp;Frau Jennerwein&nbsp;Marktplatz 383607 Holzkirchen&nbsp;<a href="mailto:info@jennerwein.de" target="_blank">info@jennerwein.de</a> &nbsp;

Modeberater (m/w/d) Vollzeit und Teilzeit

MODE. PERSÖNLICH. ERLEBEN.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Filiale in HolzkirchenVerkäufer Mode &nbsp;(m/w/x) in VollzeitVerkäufer Mode &nbsp;(m/w/x) in Teilzeit ab 25 Stunden/ WocheMode und Trends sind Ihre Leidenschaft und Sie lieben es, Outfits zu kombinieren. Sie sind dynamisch und lieben Herausforderungen? Sie arbeiten gerne im Team und der persönliche Kontakt zu den Kunden ist Ihnen wichtig?&nbsp; Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Beratung von Kund:innen in Stil- und Modefragen</li><li>Erstellung individueller Styling-Konzepte</li><li>Präsentation aktueller Modetrends und Kollektionen</li><li>Unterstützung bei der Auswahl passender Outfits</li><li>Durchführung von Stilberatungen und Anproben</li><li>Pflege und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising Konzepten im Verkaufsraum</li><li>Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen im Bereich Mode und Styling</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>mehrjährige Erfahrung im Textil Einzelhandel</li><li>ausgeprägte Kunden und Serviceorientierung</li><li>ausgezeichnetes Gespür für Mode und Trends</li><li>Begeisterung, Flexibilität, Belastbarkeit</li></ul> Als führendes Modehaus in der Region bieten wir Ihnen: &nbsp;<ul><li>wertschätzendes Miteinander in einem familiären Betriebsklima</li><li>eine abwechslungsreiche Aufgabe bei der Sie Menschen glücklich machen können</li><li>regelmäßige Schulungen zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten und flache Hierachien</li><li>bis zu 36 Tage Urlaub</li><li>Personalrabatt für Sie und Ihre Familie</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Teamprämie bei Zielerreichung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung. &nbsp;Modehaus Jennerwein&nbsp;Frau Jennerwein&nbsp;Marktplatz 383607 Holzkirchen&nbsp;<a href="mailto:info@jennerwein.de" target="_blank">info@jennerwein.de</a> &nbsp;

Verkäufer Mode (m/w/d) Vollzeit und Teilzeit

Die rund 35.000 Einwohner*innen Viernheims leben in einer Stadt, die sichdurch eine kompakte Siedlungsstruktur auszeichnet. Gerade diese Strukturbietet ideale Voraussetzungen für den zügigen und effizienten Ausbau desGlasfasernetzes. Dank der guten Anbindung an das überregionale Verkehrsnetz und in zentraler Lage der Metropolregion Rhein-Neckar, verfolgt Viernheim seit Jahren das Ziel, die digitale Infrastruktur nachhaltig und zukunftssicher auszubauen. Der Glasfaserausbau ist dabei ein zentraler Baustein moderner Stadtentwicklung.&nbsp;Die Brundtlandstadt Viernheim hat hierfür zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position als<h3>Staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Bautechnik, Schwerpunkt Tiefbau (projektbefristet auf drei Jahre)</h3>beim Amt für Stadtentwicklung und Umweltplanung (ASU) zu besetzen.&nbsp;Sie prüfen und genehmigen Straßenaufbrüche, insbesondere im Zuge desGlasfaserausbaus und tragen damit aktiv zum Ausbau einer zukunftsfähigendigitalen Infrastruktur unserer Stadt bei. Werden Sie Teil unseres engagiertenTeams im ASU und gestalten Sie mit uns eine moderne, lebenswerte und gutvernetzte Stadt. Ihr Einsatz trägt dazu bei, die Lebensqualität unsererBürgerinnen und Bürger nachhaltig zu verbessern.<h3>Wir bieten:</h3><ul><li>eine anspruchsvolle Tätigkeit bis zu 39 Stunden/Woche bei einer krisensicheren Arbeitgeberin</li><li>eine für drei Jahre projektbefristete tarifliche Anstellung nach EGr. 9a TVöD/VKA.</li><li>Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt)</li><li>vermögenswirksame Leistungen</li><li>(betriebliche) Altersvorsorge</li><li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung</li><li>30 Tage Urlaub/Jahr bei einer 5-Tage-Woche (sowie Freistellung am 24. und 31. Dezember)</li><li>umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote</li><li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>eine optimale ÖPNV-Anbindung (VRN-Linie 5, mit Haltestelle am Neuen Rathaus "Walter-Gropius-Allee") und unmittelbare Nähe zu mehreren Autobahnen (A6, A 659, A5)</li><li>ein vergünstigtes Deutschlandticket</li></ul><h3>Ihre Aufgaben (u. a.):</h3>Genehmigung und Überwachung von Straßenaufbrüchen vonLeitungsträgern und privaten Bauherrn insbesondere:<ul><li>Erteilung von Aufbruchsgenehmigungen</li><li>Koordinierung der Baumaßnahmen im öffentlichen Straßenraum in Abstimmung mit den beteiligten Sachgebieten (Umwelt, Stadtplanung) und Ämtern (Amt für öffentliche Sicherheit und Ordnung, Bauverwaltungs- und Liegenschaftsamt, etc.)</li><li>Abnahme der Straßen- und Wegeoberflächen nach Verlegung von Versorgungsleitungen durch Vertragsfirmen, insbesondere im Rahmen des Ausbaus von Glasfasernetzen</li><li>Durchführung von Straßen- und Wegkontrollen bei gemeldeten Oberflächenaufbrüchen</li><li>Abnahme von durchgeführten Oberflächenaufbrüchen</li><li>Abwicklung und Überwachung der Mängelbeseitigung bei Oberflächenaufbrüchen</li><li>Erstellung von Dokumentationen zur Beweissicherung von Straßen- und Bauwerkszuständen vor und nach Baumaßnahmen Dritter</li></ul><h3>Wir erwarten:</h3><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Tiefbau bzw. eine gleichwertige Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Koordination und Überwachung von Baumaßnahmen</li><li>fundierte Kenntnisse über die technischen und rechtlichen Anforderungen/Standards/Normen zum Bau von Anlagen des Straßen- und Kanalnetzes</li><li>Kenntnisse in den Bereichen Sicherung von Baustellen und Arbeitsschutz auf Baustellen</li><li>einschlägige Berufserfahrung, primär im öffentlichen Dienst, sowie die Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und zur Vertretung der Kommune in öffentlichen Angelegenheiten</li><li>eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, hohes Engagement, Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit</li><li>Erfahrung im Umgang mit Standardsoftware und Fachanwendungen (z. B. AutoCAD, GIS) sowie einen routinierten Umgang mit MS-Office- Programmen</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>gute deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B2-C1)</li></ul><h3>Haben Sie noch Fragen?</h3>Für fachliche Fragen steht Ihnen die Amtsleiterin Annemarie Biermas unter Tel. 06204/988-293 zur Verfügung.Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich an das Hauptamt - AbteilungPersonal, Patricia Ehret (Tel.: 06204/988-242).Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigungbevorzugt berücksichtigt. Wegen umfangreichem Außendienst auch inunebenem Gelände Viernheims ist entsprechende Trittsicherheit undBeweglichkeit notwendig. Eine Teilzeitbeschäftigung ist gemäß § 9 Abs. 2 HGlG grundsätzlich möglich.&nbsp;Bewerbungen von Frauen werden begrüßt.Nähere Informationen zur Stadt Viernheim und der attraktiven Metropolregion Rhein-Neckar finden Sie unter viernheim.de bzw. m-r-n.com.Sind Sie interessiert an dieser Tätigkeit? Dann freuen wir uns bis spätestens18.01.2026 auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal:<a href="https://jobs.viernheim.de/scqhu" target="_blank">https://jobs.viernheim.de/scqhu</a>Viernheim, 18.12.2025Der Magistrat der Stadt Viernheimgez. B a a ßBürgermeister

Magistrat der Stadt Viernheim

Staatlich geprüfte*r Techniker*in (w/m/d) der Fachrichtung Bautechnik, Schwerpunkt Tiefbau

Der Kita-Verbund Holzkirchen sucht eineständig stellv. Leitung (m/w/d)in Teilzeit (32 Stunden) als Elternzeitvertretungfür das Haus für Kinder St. Johann am Bergfeld in Warngau<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Planung, Sicherung und Weiterentwicklung der päd. Arbeit (Konzeption, Kinderschutzkonzept etc.)</li><li>Personalführung (fachliche Anleitung, Personaleinsatzplanung, Führen von Dienstgesprächen etc.)</li><li>Sicherstellung der förderrechtlichen Rahmenbedingungen und des Kindeswohls</li><li>Planung von Fort- und Weiterbildungen&nbsp;</li><li>Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern &nbsp;</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit mit der Kitaleitung, dem Träger, der Gemeinde, Behörden, Ämtern, Fachstellen und Kooperationspartnern</li><li>Mitwirkung bei Belegprüfungen</li><li>Tätigkeit als Erzieher*in im Gruppendienst</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Sie sind staatlich anerkannte Erzieher*in, Kindheitspädagog*in oder Sozialpädagog*in und bringen bereits Berufserfahrung im elementarpädagogischen Bereich mit.</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen im Bereich Kita und haben Erfahrung in konzeptioneller Arbeit.&nbsp;</li><li>Ihr Führungsstil ist wertschätzend.</li><li>Sie besitzen solide PC-Anwenderkenntnisse (v.a. MS-Office)</li><li>Kinderschutz ist Ihnen ebenso wichtig wie uns.</li><li>Sie identifizieren sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eigenverantwortliches pädagogisches Arbeiten nach Ihren persönlichen Interessen und Schwerpunkten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li><li>Geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten sowie regelmäßige Teamsitzungen und Teamtage&nbsp;</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li><li>Hospitationsangebote innerhalb unseres Verbunds</li><li>Arbeitsplatz in ländlicher Umgebung und jeder Menge Platz zum Toben auf unserem schönen Außengelände und am nahegelegenen Taubenberg</li><li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahre der Berufserfahrung werden berücksichtigt&nbsp;</li><li>Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersversorgung und Beihilfe, Jahressonderzahlung, ggf. Kinderbetreuungszuschuss, Rabatte bei corporate benefits, EGYM Wellpass</li><li>30 Urlaubstage zzgl. 3 dienstfreie Tage sowie 2 Regenerationstage</li><li>Eigene Kitaplätze</li><li>Nahegelegene Dienstwohnung</li></ul>Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Weitere Infos zur Einrichtung: <a href="http://www.hausfuerkinder-warngau.de/am-bergfeld/" target="_blank">www.hausfuerkinder-warngau.de/am-bergfeld/</a><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:Kath. Kita-Verbund Holzkirchen, Sarah Engl und Ulrike Emlinger,&nbsp;St. Josef-Straße 14a, 83607 Holzkirchen / <a href="mailto:kita-verbund.holzkirchen@ebmuc.de" target="_blank">kita-verbund.holzkirchen@ebmuc.de</a>&nbsp;Bewerbungsschluss: 15. Januar 2026

Pfarrkirchenstiftung St. Laurentius und St. Josef -  Kath. KiTa-Verbund Holzkirchen

Kath. Kirchenstiftung St. Laurentius und St. Josef -  Kath. KiTa-Verbund Holzkirchen

Ständig stellv. Kita-Leitung (m/w/d)

<h2>EIN ARBEITGEBER, DER ZU IHNEN PASST</h2>Bei uns in der Welte Familie wird Zusammenhalt großgeschrieben. Unsere Mitarbeiter sind genauso vielseitig wie unsere Produkte. Ohne sie, die jeden Tag ihr Bestes geben, wären wir nicht an der Spitze in den Bereichen Gelenkwellen, Fluid- und Rohrbiegetechnik. Wir können bereits auf 500 Mitarbeiter an 16 Standorten in 7 Ländern stolz sein und suchen ständig nach neuen großartigen Talenten.<h2>FREUEN SIE SICH AUF</h2><ul><li>Tarifgebundenes Unternehmen mit übertariflicher Bezahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Weiterentwicklung und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Gleitzeit</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fahrradleasing über Business Bike</li></ul><h2>DAS SIND IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>Fakturierung von Rechnungen</li><li>Prüfung eingehender Kundenbestellungen und Anlage im ERP-System</li><li>Erfassung eingehender Kundenanfragen</li><li>Kaufmännische Abwicklung von Kundenreklamationen</li><li>Durchführung allgemeiner Verwaltungstätigkeiten</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrung mit einem ERP-System wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen PC- und Officeanwendungen</li><li>Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick</li><li>Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li></ul>

Welte Firmengruppe

Welte Cardan-Service GmbH

Sachbearbeiter in der Verwaltung (m/w/d)

Bei der Großen Kreisstadt Dachau,&nbsp;ca.49.000 Einwohner, im S-Bahnbereich der Landeshauptstadt München ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine Stelle alsBrandmeisteranwärter (m/w/d)für die 2. QualifizierungsebeneFachlaufbahn „Naturwissenschaft und Technik“fachlicher Schwerpunkt feuerwehrtechnischer Dienstim Hauptamt, Abteilung Ordnungsamt, Bereich Feuerwehr, zu besetzen.Einstellungsvoraussetzungen sind:<ul><li>Mindestens Mittelschulabschluss und eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem für den feuerwehrtechnischen Dienst förderlichen Beruf aus dem Handwerk&nbsp;</li><li>Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung, gutes Sehvermögen und volle körperliche Einsatzfähigkeit (Körpergröße mindesten 165 cm)</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: 3)</li><li>Erfolgreiche Teilnahme an der Einstellungsprüfung am 24.03.2026 (Sport und praktische Prüfung), 28.03.2026 (Schwimmprüfung) in München und am 02.04.2026 (schriftliche Prüfung) online.</li><li>Nachweis des Deutschen Sportabzeichen und des Deutschen Schwimmabzeichen in Bronze (zum Einstellungszeitpunkt)</li><li>keine inhaltlich unzulässigen Tätowierungen sowie einschränkenden Körpermodifikationen</li><li>eine gesundheitliche Eignung</li></ul>Die Ausbildung dauert 12 Monate und schließt mit der Qualifikationsprüfung ab.Verdienst:<ul><li>Besoldung (Anwärterbezüge) nach dem Bayerischen Besoldungsgesetz (Stand Dezember 2025: 1.509,93 EUR) und den gesetzlich geregelten Zulagen</li><li>Zusätzlich zu den Anwärterbezügen kann abhängig vom Familienstand ein Familienzuschlag (ggf. mit kinderbezogenem Anteil) gewährt werden.</li></ul>Zusätzlich bieten wir Ihnen:<ul><li>einen Zuschuss zum ermäßigten Deutschlandticket</li><li>gute Übernahmechancen auf eine Planstelle welche der Besoldungsgruppe A 8 BayBesG zugeordnet ist</li><li>ein sehr interessantes Aufgabengebiet</li></ul>Hat die Stadt Dachau Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. vollständigem Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, Führerschein) bis spätestens 16.01.2026 an die Stadt Dachau, Personalabteilung, Konrad-Adenauer-Straße 2-6, 85221 Dachau oder unter&nbsp;<a href="http://www.dachau.de/online-bewerbung" target="_blank">www.dachau.de/online-bewerbung</a>Für Fragen zu den Aufgaben und Stelleninhalten steht Ihnen die Leitung der Feuerwehr Herr Hüller (Tel. 08131/323-180) zur Verfügung.

Stadt Dachau

Brandmeisteranwärter (m/w/d)

<h2>Ausbildung im Bundesinstitut für Berufsbildung</h2>
<h2>Kaufleute für Büromanagement</h2>
<ul>
<li>Ausbildungsbeginn: 01.08.2026</li>
<li>Ausbildungsdauer: 36 Monate</li>
<li>Ausbildungsentgelt nach TVAöD: 1. Aj. ~ 1.293, - €, 2. Aj. ~ 1.343, - €, 3. Aj. ~ 1.389, - €</li>
<li>Ort: Bonn</li>
<li>Kennziffer: 80/25</li>
<li>Bewerbungsfrist: 25.01.2026</li>
</ul>
Wie sich die berufliche Aus- und Weiterbildung in Deutschland morgen entwickelt, entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz im Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) in Bonn. Als nationales und internationales Kompetenzzentrum mit über 850 Mitarbeitenden arbeiten wir im Dialog mit Wissenschaft, Politik und Praxis aktiv an der beruflichen Bildung und leisten damit einen bedeutsamen gesellschaftlichen Beitrag.
Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir wieder motivierte Auszubildende. Im Folgenden findest du die wichtigsten Infos zu unserem Ausbildungsangebot und was dich bei uns erwartet. Wir freuen uns auf deine Kontaktdaten!
<h2>Für dich – das bieten wir dir:</h2>
Als sicherer und vielseitiger Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes stehen wir unseren Auszubildenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite:
<ul>
<li>eine qualifizierte Ausbildung durch geschulte, fachkundige und engagierte Ausbilder/innen</li>
<li>Mobiles Ausbilden und Lernen schon ab dem 1. Ausbildungsjahr</li>
<li>Attraktives Ausbildungsentgelt 1. Aj. ~ 1.293 €; 2. A.j. ~ 1.343 €; 3. A.j. ~ 1.389&nbsp;€;&nbsp;&nbsp;Jahressonderzahlung, Lernmittelzuschuss sowie eine Abschlussprämie nach dem TVAöD</li>
<li>einen modernen und flexiblen Arbeitsplatz, Laptop und Tablet werden dir gestellt</li>
<li>eigenverantwortliches Arbeiten in Projekten</li>
<li>Teilzeitausbildung gem. § 7a BBiG möglich</li>
<li>Zuschuss zum und gute Anbindung an den ÖPNV, überdachte Fahrradstellplätze, kostenlose Nutzung der Tiefgarage</li>
<li>digitale Prozesse (eAkte, hybrides und virtuelles Arbeiten/Veranstaltungen), nachhaltige Mobilitätsstrategie u.a. durch die Beteiligung an der bundesweiten Aktion „Mit dem Rad zur Arbeit“, europäisches Umweltmanagementsystem „Eco-Management and Audit Scheme“ (EMAS), ökologische Projekte</li>
</ul>
<h2>Für uns - das bewegst du bei uns:</h2>
<ul>
<li>Terminkoordination</li>
<li>Organisation von Sitzungen, Besprechungen und Dienstreisen</li>
<li>Ansprechperson für Fragen rund um die Nutzung von modernen Kommunikationsmitteln</li>
<li>Fachkraft in deinen Wahlqualifikationen z. B. Personalwirtschaft, öffentliche Finanzwirtschaft, Verwaltung und Recht sowie Assistenz und Sekretariat</li>
<li>Anwendung des kaufmännischen Rechnungswesens und Beschaffung</li>
</ul>
<h2>Für morgen - das bringst du mit, um gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten:</h2>
<ul>
<li>hohes Maß an Motivation, Eigeninitiative und Lernbereitschaft</li>
<li>rasche Auffassungsgabe</li>
<li>gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksweise</li>
<li>Kontaktfreudigkeit und Teamgeist</li>
<li>sorgfältiges, gewissenhaftes und zielorientiertes Arbeiten</li>
<li>Aufgeschlossenheit gegenüber moderner Technik</li>
</ul>
<h2>Ablauf Auswahlverfahren:</h2>
<ul>
<li>Eingang deiner Kontaktdaten über Interamt</li>
<li>Einladung zum Online-Test (Ende Januar)</li>
<li>Nach erfolgreicher Teilnahme am Online-Test reichst du uns deine aussagekräftige Bewerbung (im PDF-Format) ein.</li>
<li>Einladung zum Vorstellungsgespräch in Präsenz im BIBB in Bonn (voraussichtlich Anfang/Mitte März)</li>
</ul>
<h2>Diversität und Chancengleichheit sind im BIBB fest verankert.</h2>
Wir stellen die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter sicher und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt. Als Partnerorganisation der Initiative Klischeefrei setzen wir uns dafür ein, dass junge Menschen ihren Beruf nach Stärken und Interessen auswählen, ohne sich von Geschlechterklischees einschränken zu lassen.
Wir benötigen lediglich über das Bewerbermanagementsystem Interamt deinen Namen/Vornamen, Wohnort, Geburtsdatum, Angabe zum Geschlecht, deine E-Mail-Adresse sowie einen Hinweis, ob ein Anspruch auf Nachteilsausgleich besteht und du erhältst von uns eine Einladung zum Online-Test!
<h2>Deine Ansprechpartnerinnen:</h2>
<ul>
<li>Kerstin Siebertz&nbsp; <a href="tel:+492281071603" target="_blank">0228 107-1603</a></li>
<li>Carolina Kaptein&nbsp; <a href="tel:+492281071076" target="_blank">0228 107-1076</a> </li>
</ul>

<a href="http://www.bibb.de" target="_blank">www.bibb.de</a> <a href="http://www.bibb.de/stellenangebote" target="_blank">www.bibb.de/stellenangebote</a> <a href="https://www.bibb.de/dokumente/pdf/Hinweise_zum_Datenschutz.pdf" target="_blank">Hinweise zum Datenschutz</a>

Land Nordrhein-Westfalen

Kaufleute für Büromanagement

Ab dem 01.05.2026 ist in der Verwaltungsabteilung bei dem Arbeitsgericht Solingen eine unbefristete Stelle als Hausmeister/in (m-w-d) zu besetzen. Die Tätigkeit ist je nach Ausbildung bis zur Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bewertet.
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Betreuung und Kontrolle der Gebäude, Außenanlagen und technischen Einrichtungen (Klima-, Lüftungs-, Heizungs-, Brand-, und Einbruchmeldeanlagen)</li>
<li>Entgegennahme von Schadensmeldungen und Einleitung von Sofortmaßnahmen</li>
<li>Unterstützung Winterdienst, Grünpflege und allgemeine Reinigungs- und Instandhaltungsarbeiten im Gebäude und auf dem Gelände</li>
<li>Durchführung kleinerer Reparaturen und handwerklicher Arbeiten sowie Überwachung von Reparaturen und Wartungsarbeiten durch Fremdfirmen</li>
<li>Ansprechperson für Firmen und Fremdpersonal</li>
<li>Beflaggung des Dienstgebäudes (vereinzelt auch an Wochenenden und Feiertagen)</li>
<li>Auf- und Abbau von Möbeln</li>
<li>Mitarbeit bei der Durchführung hausinterner Umzüge unter Hinzuziehung von Transporthilfen</li>
<li>logistische Unterstützung bei Veranstaltungen (Herrichten von Besprechungs-/ Sitzungsräumen mit Bestuhlung / Tischen und sonstigen Ausstattungsgegenständen)</li>
<li>Funktion als Sicherheitsbeauftragte/r und Brandschutzbeauftragte/r</li>
<li>Verwaltung von Hygieneartikeln</li>
<li>Unterstützung in Vertretungsfällen auf der Poststelle</li>
<li>Unterstützung der Hausverwaltung und der IT-Abteilung</li>
<li>Einrichten von IT-Arbeitsplätzen, insbesondere Anschluss der Hardware, in Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung</li>
<li>Einrichten und Betreuen von Videokonferenzanlagen in Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung</li>
<li>Verwaltung der Hardware, z.B. Austausch und Entsorgung von Tonern</li>
<li>sonstige Aufgaben nach Zuweisung</li>
</ul>
<h2>Ihre Qualifikationen</h2>
<ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung nach Möglichkeit in einem handwerklichen oder technischen Beruf (bevorzugt in den Bereichen Elektro, Sanitär und Heizung) oder bereits die Tätigkeit als Hausmeister</li>
<li>oder 
<ul>
<li>eine andere einschlägige dreijährige Berufsausbildung mit Bezügen zu den genannten Aufgaben</li>
</ul>
</li>
<li>sowie&nbsp;
<ul>
<li>nachgewiesene Berufspraxis im Umgang mit Gebäude- oder Haustechnik</li>
<li>ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit</li>
<li>gute Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild</li>
<li>Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li>
<li>volle körperliche Eignung (Tragen von Lasten auch über 10 kg, Höhentauglichkeit, Arbeiten auf Leitern und Gerüsten)</li>
<li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, ggf. auch an Wochenenden und bei Abendveranstaltungen</li>
<li>Teilnahme an der Rufbereitschaft, daher Wohnortnähe erforderlich</li>
<li>gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit EDV (wie z. B. Word, Excel, Outlook) und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue digitale Tools und technische Systeme</li>
<li>Führerschein der Klasse B, Führerscheinklasse C1 wird begrüßt</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h2>Legen Sie los! Ihre Perspektiven bei uns</h2>
Wir sind eine engagierte und zukunftsorientierte Dienststelle. Unsere Organisationseinheiten werden durch Teamarbeit geprägt. Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit interessanten und vielfaltigen Aufgaben.
Die Einstellung erfolgt zum 01.05.2026 und ist unbefristet. Die Arbeitszeit beträgt derzeit 39,83 Stunden in der Woche bei Vollbeschäftigung. Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Einstiegsgehalt entsprechend der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (Stand: Oktober 2025) 2.973,97 € brutto in Stufe 1 bei Vollbeschäftigung. Bei einschlägiger Berufserfahrung von mindestens einem Jahr kann eine Einstellung in Stufe 2 (3.201,87 € brutto), bei mindestens drei Jahren in Stufe 3 (3.330,99 € brutto) erfolgen. Unsere Angebote zur Fort- und Weiterbildung verstehen wir als unverzichtbare Investition in die berufliche Zukunft und geben unseren Beschäftigten damit die Möglichkeit, sich kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir fördern die Gesundheit unserer Beschäftigten, handeln kosten- und umweltbewusst. Vor Ort stehen kostenfreie Parkmöglichkeiten zur Verfügung.
<h2>Über uns</h2>
Bei der Justiz.NRW arbeiten rund 43.000 Menschen bei 204 Gerichten, 19 Staatsanwaltschaften und drei Generalstaatsanwaltschaften, 36 Justizvollzugseinrichtungen, fünf Jugendarrestanstalten und 19 Dienststellen des ambulanten Sozialen Dienstes gemeinsam für ein Ziel: Ein gerechtes Miteinander in der Gesellschaft. In ganz unterschiedlichen Berufsfeldern kann sich hier jeder auf seinen eigenen Karriereweg machen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren dabei von unterschiedlichen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung, einer guten Work-Life-Balance, sicheren Arbeitsplätzen und der Möglichkeit der Verbeamtung.
Die Justiz.NRW steht für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir fördern insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Sie werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Justiz.NRW sieht sich der Gleichstellung von Beschäftigten mit und ohne Schwerbehinderung in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellter Menschen mit Behinderung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.
Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.
<h2>Bewerben Sie sich jetzt!</h2>
Richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 12.01.2026 mit
<ul>
<li>Zeugnissen abgeschlossener Berufsausbildungen (inkl. Abschlussnoten)</li>
<li>Arbeitszeugnissen</li>
<li>ggf. stellenbezogene Fortbildungen - nicht älter als 2016</li>
<li>bei einer Schwerbehinderung mit entsprechendem Nachweis</li>
</ul>
an:
Direktorin des Arbeitsgerichts Wupperstraße 32 42651 Solingen oder als PDF per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@arbg-solingen.nrw.de" target="_blank">bewerbung@arbg-solingen.nrw.de</a>
Wir freuen uns auf lhre Bewerbung und den Kontakt mit lhnen.

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