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Das AVP Autoland ist mit knapp 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – davon rund 190 Auszubildenden - in 22 Betrieben Ostbayerns größte Automobilhandelsgruppe und vertritt die Marken Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, ŠKODA, SEAT und Cupra.
Seit über 25 Jahren begeistern wir unsere Kunden als führendes Autohaus in der Region. Familiär und leistungsstark feiern wir immer wieder neue wirtschaftliche Erfolge, was die Basis für ein stetiges und sicheres Wachstum unserer Gruppe darstellt.
Du hast Deinen Schulabschluss in der Tasche und möchtest nun eine erfolgreiche Ausbildung beginnen, in der Dich motivierte Kollegen Schritt für Schritt in Deinen Traumberuf einlernen?&nbsp;
Dann ist es jetzt an der Zeit Deine Karriere im AVP AUTOLAND zu starten!
Zum&nbsp;01. September 2026 suchen wir Dich für die Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d)&nbsp;am Standort Zwiesel. Der Berufsschulstandort ist in Regen.<h1>Das erwartet Dich:</h1><ul>
<li>Du wirst in die Grundlagen der Mechanik, Hydraulik und Elektronik im Bereich der Personenkraftwagentechnik sowie Hochvolttechnik eingeführt</li>
<li>Du lernst Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten bei Fahrzeugen fachgerecht nach Herstellervorgaben und Richtlinien durchzuführen</li>
<li>Du wirst in die Bedienung der verschiedenen computergestützten Mess- und Prüfgeräte sowie fahrzeugtechnischen Systeme zur Fehlerdiagnose und Wartung eingewiesen&nbsp;</li>
<li>Du eignest Dir Fachwissen über Fehler- und Störungsdiagnostik an, um diese bei Fahrzeugen aufzuspüren und zu beheben</li>
<li>Du kümmerst dich um die Montage, Demontage und Instandsetzung von Bauteilen, Baugruppen und Systemen</li>
<li>Du wirkst beim&nbsp;Auf-, Um- und Nachrüsten von Fahrzeugen mit Zubehörteilen, Sonderausstattungen und Sonderzubehör mit</li>
<li>Du tauschst Verschleißteile aus wie Bremsbeläge oder die Erneuerung von Keilrippenriemen</li>
</ul><h1>Das macht Dich aus:</h1><ul>
<li>Mindestens guter Mittelschulabschluss</li>
<li>Begeisterung für Automobile unserer Marken</li>
<li>Spaß an Technik, Mechanik und Elektronik</li>
<li>Handwerkliches Geschick</li>
<li>Technisches Verständnis von komplexen elektronischen Systemen</li>
<li>Eigeninitiative sowie Lernbereitschaft&nbsp; </li>
<li>Selbstständige, gewissenhafte und präzise Arbeitsweise</li>
<li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Gute Computerkenntnisse</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir:</h1><ul>
<li>Hau de her, dann samma mehr! - Familiäre Atmosphäre und eine wertschätzende Unternehmenskultur</li>
<li>Attraktive, jährlich steigende Ausbildungsvergütung sowie vielfältige Zusatzleistungen, u.a. Gewinnbeteiligung, Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder</li>
<li>Ein sympathisches und erfahrenes Team, das sich auf Dich freut</li>
<li>Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme mit tollen Perspektiven für deine berufliche Zukunft</li>
<li>Auszubildenden-Prämie bei hervorragenden Leistungen</li>
<li>Möglichkeit durch ein umfangreiches Angebot von Weiterbildungen mit der Technik und den zukünftigen Technologien der Automobilbranche zu wachsen - nach dem Motto:&nbsp;"man lernt nie aus!"</li>
<li>Attraktive Sonderkonditionen beim Autokauf und Service</li>
<li>Firmenevents und Azubi-Ausflüge</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie Fitnessstudiokooperationen</li>
<li>AVP-Rente sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge - wir denken an deine Zukunft!</li>
</ul><h1>Kontakt:</h1>Wenn Dich diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Als wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach neuen, motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unser Team verstärken und freuen uns daher auf Deine Online-Bewerbung!
Gerne kannst Du auch im Rahmen eines kurzen Praktikums in unser Unternehmen reinschnuppern, erste berufliche Einblicke sammeln und im Idealfall deinen Traumberuf finden.
Kontakt:
AVP Automobilgruppe Beteiligungs GmbH
Dr.-Wandinger-Straße 1a 94447 Plattling E-Mail: <a href="mailto:karriere@avp-autoland.de" target="_blank">karriere@avp-autoland.de</a>

AVP AUTOLAND

Ausbildung 2026: Kfz-Mechatroniker (m/w/d)

Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter.&nbsp; &nbsp;Wir verlassen uns auf Sie:&nbsp;<ul><li>Sie fühlen sich verantwortlich für die pharmazeutische und betriebliche Umsetzung unserer termin-, mengen- und qualitätsgerechten Abfüllung in der Produktion&nbsp;</li><li>Sie übernehmen die Rolle der disziplinarischen Führungskraft und leiten, entwickeln und motivieren ein Team aus Produktionsmitarbeitern, Mechanikern und Schichtkoordinatoren</li><li>Sie nehmen die Kapazitäts- und Feinplanung der abzufüllenden Produkte in die Hand&nbsp;</li><li>Sie stellen die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften, der Guten Herstellungspraxis (GMP), der Herstellvorschriften (HV), Standardarbeitsanweisungen (SOPs), der Arzneimittel- und Wirkstoffherstellungsverordnung (AMWHV) und des Arzneimittelgesetzes (AMG) sicher&nbsp;</li><li>Sie überlassen nichts dem Zufall, wenn Sie Abweichungen im Abfüllprozess beurteilen und geeignete Gegenmaßnahmen einleiten&nbsp;</li><li>Sie nutzen den interdisziplinären Austausch bei der Mitwirkung in Projekten, Prozessimplementierungen und -optimierungen&nbsp;</li></ul>So machen Sie unser Team komplett:&nbsp;<ul><li>Mit Ihrem abgeschlossenen naturwissenschaftlichen bzw. technischen Studium oder abgeschlossener technischer oder naturwissenschaftlicher Berufsausbildung inklusive mehrjähriger Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d)&nbsp;</li><li>Mit guten PC- und MS Office-Kenntnissen und mit Ihren guten Englischkenntnissen&nbsp;</li><li>Mit Ihrer Sozialkompetenz ein Produktionsteam wertschätzend und zielorientiert fachlich und disziplinarisch zu führen &nbsp;</li><li>Geschätzt für Ihr hohes Maß an Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit und als Vorbild für Qualitätsbewusstsein&nbsp;</li><li>Mit Ihrer verantwortungsbewussten Arbeitsweise im Sinne eines reibungslosen Produktionsablaufs&nbsp;</li><li>Mit Ihren guten Deutschkenntnissen (mind. C1-Level), damit Sie Ihre Arbeit optimal dokumentieren und sich mit allen im Team bestens verständigen können</li></ul> &nbsp;Das spricht für Vetter:<ul><li>Moderne Arbeitsplätze, innovative Arbeitsumgebung und Technologien</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht aus Fixgehalt, variablem Gehalt und maßgeschneiderten Benefits. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit, Urlaubsgeld und eine Jahressonderzuwendung</li><li>Verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem tollen Team</li><li>Gute Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge, z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul>Vertragsart:&nbsp; VollzeitRef. Nr.:&nbsp; 44677Arbeitszeit:&nbsp; 2-Schicht mit Wochenende bei BedarfZu besetzen ab:&nbsp; 01.01.2026Kontakt:&nbsp; Franziska MarschallStandort:&nbsp; RavensburgWir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.300 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG

Teamleiter Abfüllung Ravensburg Mitte (m/w/d)

Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter.&nbsp; &nbsp;Wir verlassen uns auf Sie:<ul><li>Sie stellen die Einhaltung von Vorgaben aus Entwicklungsrichtlinien, Security-Vorgaben &nbsp;&amp; Softwarearchitekturen sicher und entwickeln diese stetig weiter.&nbsp;</li><li>Sie analysieren Problemstellungen und beraten in enger Abstimmung mit den IT Business Consultants bei der Definition vom Entwicklungs-Design.&nbsp;</li><li>Sie entwickeln individuelle SAP Lösungen aufgrund den definierten Anforderungen. &nbsp;</li><li>Sie aktualisieren und optimieren bestehende Entwicklungen.&nbsp;</li><li>Sie bringen Ihre Expertise für die Digitalisierung ein, um die Effizienz und Qualität der Prozesse zu steigern und den digitalen Wandel bei Vetter zu gestalten&nbsp;</li></ul>So machen Sie unser Team komplett:<ul><li>Mit Ihrem abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang&nbsp;</li><li>Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung und umfangreiche Kenntnisse in SAP Entwicklungssprachen (ABAP, SAP UI5, JavaScript) und -technologien (Web Dynpro, BOPF, Adobe Forms, WebService, BAPI, RFC und IDOC) &nbsp;&nbsp; &nbsp;</li><li>Sie bringen umfangreiche Projekterfahrung von der Evaluierung über die Umsetzung bis zur Operationalisierung mit</li><li>Sie besitzen sehr gute Technologie- und Systemkenntnisse und das Interesse sich stetig weiterzuentwickeln&nbsp;</li><li>Sie bringen ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit mit, starke Kunden- und Partnerorientierung sowie hohe soziale Kompetenz&nbsp;</li><li>Sie besitzen gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Level)</li></ul> &nbsp;Das spricht für Vetter:<ul><li>Innovative Arbeitsumgebung und moderne Arbeitsplätze</li><li>Spannende Herausforderungen in einem motivierten Team und abwechslungsreiche Tätigkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Möglichkeiten zum Teil remote zu arbeiten</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht aus Fixgehalt, variablem Gehalt und maßgeschneiderten Benefits. Dazu gehören auch Urlaubsgeld und eine Jahressonderzuwendung</li><li>Gute Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge z.B. betriebliche&nbsp;Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul>Vertragsart:&nbsp; VollzeitRef. Nr.:&nbsp; 44208Arbeitszeit:&nbsp; GleitzeitZu besetzen ab:&nbsp; sofort bzw. nach VereinbarungKontakt:&nbsp; Christian SchumacherStandort:&nbsp; RavensburgWir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.300 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Senior SAP Entwickler (m/w/d)

Das Familienunternehmen Hamberger ist der mittelständische Partner für Profi-Kunden aus der Gastronomie &amp; Handel. Neben unserem umfassenden Sortiment mit heute über 60.000 Artikeln aus allen Food- und Non-Food Sortimenten, stehen bei uns Fach-Kompetenz, Zuverlässigkeit, Frische, Qualität und Service im Mittelpunkt unseres Anspruchs, dem wir aus Tradition verpflichtet sind.
Frische ist unser Geschäft. Seit über 100 Jahren.&nbsp;Sie sind ein genussaffiner Teamplayer?!
Hamberger sucht Sie für unseren Markt in Berlin Moabit im Vertriebsinnendienst (m/w/d)Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie übernehmen die Erfassung der Kundenbestellungen im Warenwirtschaftssystem AS400</li>
<li>Sie wickeln Reklamationen und Retouren ab</li>
<li>Sie sind Schnittstelle zwischen den Kunden, dem Vertrieb und den Belieferungsabteilungen</li>
</ul>

Ihr Profil:
<ul>
<li>Sie haben eine gastronomische oder kaufmännische Ausbildung erfolgreich absolviert und bringen eine Affinität zu Lebensmitteln mit</li>
<li>Sie haben einen professionellen Umgang und Erfahrung mit einschlägiger Standardsoftware (MS Office Paket) und arbeiten sich schnell in weitere PC-Programme ein (Warenwirtschaftssystem AS400)</li>
<li>Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch Ihre absolute Zuverlässigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
</ul>

Wir bieten: 
<ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem seit fünf Generationen bestehenden Familienunternehmen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Vergünstigte Mitarbeiterpreise in unserer hauseigenen Kantine</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung direkt an der Ringbahn</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
</ul>

Kontakt:
Werden Sie Teil unseres Teams - hier ist Ihre Chance dazu:
Bitte schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Kurzbewerbung inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Starttermins an unsere Personalabteilung (Erna-Samuel-Str. 13 / 10551 Berlin)&nbsp;oder idealerweise an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@hamberger-cc.de" target="_blank">bewerbung@hamberger-cc.de</a>
Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.hamberger-cc.de" target="_blank">www.hamberger-cc.de</a>

Hamberger Grossmarkt GmbH

Mitarbeiter für den Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<h2>Philosophische Fakultät 3 Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen/Postdoktorand*innen (w/m/d) Institut für Linguistik</h2>
Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.
Das Institut für Linguistik mit seinen Abteilungen Allgemeine Sprachwissenschaft, Historisch-Vergleichende Sprachwissenschaft und Phonetik betreibt Grundlagenforschung zu natürlichen Sprachen.
Zum 01.04.2026 startet ein durch die VolkswagenStiftung finanziertes Drittmittelprojekt („Exploring an unknown language in an unknown writing system: The Isthmus script”) am Institut für Linguistik. Im Rahmen dieses Projekts sind drei Stellen als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in/Postdoktorand*in (in Vollzeit) zu besetzen.

<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Mitwirkung an einem Entzifferungsversuch der mesoamerikanischen Isthmus-Schrift</li>
<li>phonologische und morphologische Rekonstruktion entweder des Ur-Mixe-Zoque, des Ur-Otomangue oder des Ur-Huastekischen mittels der historisch-vergleichenden Methode</li>
<li>Mitwirkung an projektbezogenen Publikationen in internationalen Zeitschriften mit Begutachtungsverfahren</li>
<li>Präsentation von (Teil-)Ergebnissen des Projekts im Rahmen internationaler Konferenzen/Tagungen/ Workshops.</li>
</ul>
<h2>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>überdurchschnittlich erfolgreich abgeschlossene Promotion in Historisch-Vergleichender Sprachwissenschaft, Indogermanistik oder einer verwandten linguistischen Disziplin</li>
<li>Erfahrung in der Anwendung der historisch-vergleichenden Methode (nachzuweisen durch einschlägige Publikationen und/oder Vorträge auf internationalen Konferenzen/Tagungen)</li>
<li>Kenntnisse mehrerer älterer Sprachen, darunter mindestens Latein, Altgriechisch und Sanskrit</li>
<li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li>
<li>verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; mindestens funktionale Spanischkenntnisse (B1-B2)</li>
<li>intellektuelle Offenheit und Neugierde</li>
<li>hohe Belastbarkeit auch unter Zeitdruck</li>
<li>hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationstalent und Zuverlässigkeit</li>
<li>ideal: Vorkenntnisse indigener mesoamerikanischer Sprachen</li>
</ul>
<h2>WIR BIETEN IHNEN</h2>
<ul>
<li>die Möglichkeit, an einem wissenschaftlichen Pioniervorhaben mitzuwirken</li>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
</ul>
Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Die Stellen sind ab 01.04.2026 in Vollzeit (39,83 Wochenstunden) zu besetzen. Sie sind bis zum 31.03.2029 befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist Wiss2510-10. Die Bewerbungsfrist endet am 31.12.2025.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Dr.‘ Svenja Bonmann (<a href="mailto:svenja.bonmann@uni-koeln.de" target="_blank">svenja.bonmann@uni-koeln.de</a>) und schauen Sie in unsere <a href="https://www.uni-koeln.de/universitaet/arbeiten-an-der-uni/karriere-stellenangebote/stellenangebote/karriere-faqs" target="_blank">FAQs</a>.

Land Nordrhein-Westfalen

3 Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen/Postdoktorand*innen (w/m/d) - Institut für Linguistik

Medizin trifft Gesellschaft – Sozialmedizin bei der DRV Westfalen entdecken Wir, die Deutsche Rentenversicherung Westfalen, sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen, das als Regionalträger mehr als 4 Millionen Versicherte in den Bereichen Rente und Rehabilitation betreut. Im Beratungsärztlichen Dienst am Standort Münster, in den interdisziplinär besetzten Ärztlichen Begutachtungsstellen in Münster und in den Regionen sind wir mit sozialmedizinischem Sachverstand und fachlicher Expertise nah an unseren Versicherten.
Die Zukunft von Menschen liegt Ihnen am Herzen? Unterstützen Sie unser Team im Beratungsärztlichen Dienst in Münster als&nbsp;Fachärztin / Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Psychosomatische Medizin und Psychotherapie&nbsp;zum nächstmöglichen Termin in Voll- oder Teilzeit im Rahmen einer interessanten, anspruchsvollen und flexiblen Tätigkeit.
Anforderungen
<ul>
<li>eine Anerkennung als Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder Psychosomatische Medizin und Psychotherapie</li>
<li>Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen und administrativen Aufgaben mit der Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung</li>
<li>umfangreiches Wissen über psychiatrische Krankheitsbilder und damit verbundene Einschränkungen des Leistungsvermögens und der Teilhabe</li>
<li>gute Kenntnisse in der Diagnostik psychischer Erkrankungen</li>
<li>mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Behandlung von Suchterkrankungen</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und Entscheidungsfreude</li>
<li>Bereitschaft zur Einarbeitung in IT-Prozesse bei zunehmender Digitalisierung und Offenheit für gelegentliche Dienstreisen</li>
</ul>
Aufgaben
<ul>
<li>Sie arbeiten in einem Team von Ärztinnen und Ärzten mit unterschiedlicher Facharztkompetenz und übernehmen die Funktion einer Beratungsärztin/ eines Beratungsarztes für sozialmedizinische Stellungnahmen nach Aktenlage ohne direkten / persönlichen Kontakt zu unseren Versicherten</li>
<li>Sie erstellen sozialmedizinische Stellungnahmen zu Rehabilitationsanträgen im Bereich Rehabilitation von Suchterkrankungen sowie Rehabilitation für psychisch kranke Menschen (RPK)</li>
<li>dabei bewerten Sie die Aktivitäts- und Teilhabestörungen und ihre Auswirkungen auf das Erwerbsleben unserer Versicherten</li>
<li>Sie sind beratend tätig für die juristischen Entscheidungsträger bei medizinischen Fragestellungen</li>
<li>die Mitarbeit in der Qualitätssicherung, bei Visitationen von Rehabilitationskliniken und bei der Prüfung von Behandlungskonzepten in diesem Bereich rundet Ihre Aufgabe ab</li>
</ul>
Wir bieten Hohe Familienfreundlichkeit und flexible Arbeitszeiten Regelmäßige und bedürfnisorientierte Arbeitszeiten, keine Wochenenddienste, keine Rufbereitschaft, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten wie Homeoffice und mobiles Arbeiten sind der Schlüssel zu einer gelungenen Work-Life-Balance und einer familien- und lebensphasenbewussten Personalpolitik, für die wir stehen. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Wir unterstützen Sie beim Erwerb der Zusatzbezeichnung „Sozialmedizin“. Darüber hinaus bieten wir regelmäßige spezifische und interdisziplinäre Fortbildungsmöglichkeiten an. Sie bekommen die Möglichkeit, sich in spannende Themen und Projekte zur Weiterentwicklung des Sozialmedizinischen Dienstes einzubringen. Ein starkes Team mit starkem Zusammenhalt In der Abteilung Sozialmedizin beschäftigen wir aktuell über 50 Ärztinnen und Ärzte aus diversen Fachgebieten, die in einem gebietsübergreifenden Dialog zusammenarbeiten. Der kollegiale Austausch und Zusammenhalt werden bei uns großgeschrieben! Eine Aufgabe mit Sinn – im Einsatz für die gesamte Gesellschaft Es erwartet Sie sinnstiftende Arbeit in einem zukunftsorientierten Umfeld. Ihr medizinischer Sachverstand ist hier sehr gefragt. Möglichkeit zur Ausübung einer Nebentätigkeit Sie möchten nicht komplett auf Ihre Tätigkeit im Krankenhaus oder in der Praxis verzichten? Kein Problem. Bei uns dürfen Sie gerne eine Nebentätigkeit ausüben.
Weitere Informationen Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetzes – LGG) bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten Personen wird bei gleicher Eignung der Vorzug gegeben.

Facharzt (m/w/d) Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatische Medizin / ohne Dienste

Beim&nbsp; Landesamt für Qualitätssicherung und Informationstechnologie der Lehrerausbildung (LAQUILA)
mit Sitz in Dortmund ist ab sofort im Arbeitsbereich 3 im Fachgebiet 3.3 „Endgeräte und Service“ eine Vollzeitstelle&nbsp; (39 Stunden 50 Minuten) eines/r
Beschäftigten als IT-Administrator/in mit dem Schwerpunkt Service&nbsp;(m, w, d)&nbsp; unbefristet für den Standort Jülich zu besetzen.
Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 9a.
Das Landesamt für Qualitätssicherung und Informationstechnologie der Lehrerausbildung (LAQUILA) bündelt die Aufgaben des bisherigen Landesprüfungsamts für Lehrämter an Schulen (LPA) und des Informationstechnischen Diensts der Zentren für schulpraktische Lehrerausbildung (ITD-ZfsL) sowie den Betrieb der elektronischen Verwaltungsarbeit von Landesamt und ZfsL in Dortmund.
Zu den&nbsp;Aufgaben&nbsp;gehören die Durchführung der Staatsprüfungen als Landesprüfungsamt, die Unterstützung der Qualitätssicherung in der zweiten Phase der Lehrerausbildung und die Wahrnehmung von IT- und E-Government-Aufgaben im Bereich der Lehrerausbildung. Weitere Aufgaben umfassen u. a. die Beratung von Studierenden und an der Arbeit als Lehrkraft Interessierten, die Lehrkräftewerbung sowie die Unterstützung bei Anerkennungen von ausländischen Lehramtsabschlüssen, dem Eignungs- und Orientierungspraktikum und der Akkreditierung von Lehramtsstudiengängen.
<h2>Zu den Aufgaben der/s IT-Administratorin/s gehören unter anderem:</h2>
<ul>
<li>Annahme, Analyse und Behebung auftretender Störungen im Rahmen des zentralen landesweiten 1st-Level-Supports (Fernwartung, Telefonsupport und Außeneinsätze)</li>
<li>Bearbeitung von Serviceanfragen gemäß des ITD-Servicekatalogs mit Hilfe eines Ticketsystems</li>
<li>Wartungs-, Service- und Inventarisierungsbesuche an den Zentren für schulpraktische Lehrerausbildung sowie dem Landesamt für Qualitätssicherung und Informationstechnologie der Lehrerausbildung</li>
<li>Zusammenarbeit mit 2nd-Level und 3rd-Level-Support (extern)</li>
<li>Mitarbeit an Geräte-Roll-Outs</li>
<li>Installation, Konfiguration und Reparatur von Hard- und Softwarekomponenten inklusive Sonderarbeitsplätzen</li>
<li>Kontinuierliche Aktualisierung von Windows-, Android-, MacOS/iOS-Systemen</li>
<li>Bearbeitung und Dokumentation aller Arbeitsaufträge im Auftrags- und Ticketsystem</li>
<li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Knowledge-Base und FAQs</li>
</ul>
<h2>Fachliches Anforderungsprofil:</h2>
Sie verfügen über
<ul>
<li>eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder</li>
<li>über eine vergleichbare Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
</ul>
Zwingend erforderlich:
<ul>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
Wünschenswert sind zudem:
Erfahrungen
<ul>
<li>im Telefon-, Fernwartungs-, Vor-Ort-Support und Arbeit mit einem Ticketsystem</li>
<li>in Windows 10 und Microsoft Office</li>
<li>in der Installation, Konfiguration und Wartung von Microsoft-, iOS-, macOS-, und Android Systemen</li>
<li>in der Netzwerkadministration (LAN/WAN/WLAN)</li>
</ul>
<h2>Persönliches Anforderungsprofil:</h2>
<ul>
<li>Sie haben die Fähigkeit, komplexe Prozesse für die Zielerreichung zu analysieren, zu strukturieren, zu planen, zu organisieren und zu überwachen und verfolgen in der Umsetzungsphase entschlossen die Erreichung der Entwicklungsziele.</li>
<li>Sie besitzen ein selbstständiges Aufgabenmanagement, behalten bei anspruchsvollen Aufgabenlagen den Überblick und setzen im Alltagsgeschäft auch vorgegebene Priorisierungen erfolgreich um.</li>
<li>Sie legen Wert auf gute Kommunikation sowohl im digitalen Raum in einem dezentralen Team oder bei der Durchführung von Teammeetings und tragen gerne mit Ihren Ideen und Entwicklungen zu einer Lösungs- und Ergebnisfindung bei.</li>
<li>Sie sorgen für eine ausführliche, gründliche und verständliche Dokumentation, um reibungsloses Arbeiten in einem interdisziplinären Team zu gewährleisten.</li>
<li>Sie gehen offen mit Veränderungen um.</li>
<li>Sie sind bereit sich fortzubilden.</li>
<li>Sie sind bereit Dienstreisen im Bundesland Nordrhein-Westfalen zu unternehmen.</li>
<li>Sie haben Genderkompetenz.</li>
<li>Sie haben interkulturelle Kompetenz in einem multikulturellen Team.</li>
</ul>
Der Dienstort ist Jülich.
Eine Besetzung der Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.
Hauseigene Dienstvereinbarungen über flexible Arbeitszeiten und Mobile Arbeit ermöglichen Ihnen ein zeitgemäßes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.
Wir fördern fachliche und persönliche Weiterentwicklung u.a. durch Fortbildungsmöglichkeiten und die Aufgabenwahrnehmung in einem motivierten Team.
Das Landesamt für Qualitätssicherung und Informationstechnologie der Lehrerausbildung fördert die berufliche Weiterentwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Das LAQUILA ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht.
Vielfalt und Chancengleichheit gehören zu unserer Personalpolitik. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Nationalitäten.
Sollten Sie inhaltliche Fragen zu der zu besetzenden Stelle haben, wenden Sie sich gerne an Frau&nbsp;Guhl (Leitung des Arbeitsbereiches Informationstechnischer Dienst der Lehrerausbildung), Telefon: <a href="tel:+4923193697740" target="_blank">0231 9369 77 40</a> oder bei Verfahrensfragen an Frau Frommer, Telefon: <a href="tel:+4923193697753" target="_blank">0231 9369 77 53</a>.
Ihre Bewerbung mit aussagefähigen und vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, sonstige Nachweise) laden Sie bitte
<ul>
<li>bis zum&nbsp;01.12.2025</li>
<li>unter folgendem Link <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535011" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535011</a> hoch.</li>
</ul>
Unvollständige Bewerbungen können im weiteren Verfahren nicht berücksichtigt werden.
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie zu, dass Ihre erforderlichen persönlichen Daten&nbsp;für das Auswahlverfahren vorübergehend gespeichert werden.
Diesbezügliche Datenschutzhinweise inklusive der Informationen nach Art. 13 und 14 DSGVO finden Sie unter: datenschutz-bewerbungsverfahren.pdf
Bitte beachten Sie, dass die Auswahlgespräche voraussichtlich in der KW 50 stattfinden.

IT-Administrator / IT-Administratorin mit dem Schwerpunkt Service (m, w, d) unbefristet für den Standort Jülich

Wir suchen! Mehrere pharmazeutische Dezernentinnen / pharmazeutische Dezernenten (m/w/d) für das Sachgebiet „Öffentliche Gesundheit – pharmazeutische Angelegenheiten“
<ul>
<li>EG 14 TV-L&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; A13/ A14 LBesONRW</li>
<li>Vollzeit oder Teilzeit</li>
<li>Unbefristet</li>
<li>In Düsseldorf</li>
</ul>
<h2>ÜBER UNS</h2>
Das Land Nordrhein-Westfalen ist in fünf Regierungsbezirke eingeteilt. Die Bezirksregierung Düsseldorf koordiniert und verwaltet den einwohnerstärksten Bezirk in ganz Deutschland. Als Mittelbehörde verstehen wir uns als „Dolmetscherin“ und „Moderatorin“ zwischen Land und Kommunen. Wir sind mehr als 2.400 Mitarbeitende und in den unterschiedlichsten Themenbereichen mit herausfordernden und sinnstiften Aufgaben betraut. Weitere Informationen über die Bezirksregierung Düsseldorf finden Sie unter <a href="http://www.brd.nrw.de" target="_blank">www.brd.nrw.de</a>.
<h2>IHRE KÜNFTIGEN AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Überwachung von Einrichtungen, die an der Durchführung von klinischen Prüfungen mit Arzneimitteln beteiligt sind</li>
<li>Überwachung des Verkehrs mit Arzneimitteln</li>
<li>Durchführung von Regel- und anlassbezogenen Inspektionen</li>
<li>Bearbeitung von Anfragen zu pharmazeutischen Fragestellungen</li>
</ul>
Der Aufgabenbereich ist in größerem Umfang mit Außendiensttätigkeit verbunden –vorwiegend innerhalb des Landes Nordrhein-Westfalen, aber perspektivisch ggfs. auch im sonstigen In- und Ausland
<h2>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>Sie sind approbierte Apothekerin bzw. Apotheker</li>
<li>Erforderlich sind gute Kenntnisse im Bereich des Arzneimittelrechts, gute Englischkenntnisse und ein Führerschein Klasse B</li>
<li>Berufserfahrung in der behördlichen GxP-Überwachung oder in vergleichbaren Funktionen, oder in GMP-Betriebsstätten ist erwünscht</li>
</ul>
<h2>WIR BIETEN</h2>
<ul>
<li>einen sicheren Arbeitsplatz</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle/ Homeoffice</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>Weiterbildungsangebot</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>festes Monatsgehalt nach TV L NRW, LBesO NRW</li>
<li>moderne, ergonomische Büroausstattung</li>
<li>betriebliche Zusatzversorgung</li>
</ul>
<h2>DAS IST UNS WICHTIG</h2>
Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit. All genders are welcome! Weitere Informationen finden Sie hier.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit internationaler Familiengeschichte.
<h2>NEUGIERIG GEWORDEN?</h2>
Bewerben Sie sich über unser Onlineportal bis zum 30.11.2025 folgendem Link: <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534982" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534982 </a>
<h2>MEHR ERFAHREN? - RUFEN SIE UNS DOCH EINFACH AN</h2>
Für weitere Auskünfte zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz steht Ihnen im Fachdezernat Gesine Fein Tel. <a href="tel:+492114755710" target="_blank">0211/475-5710</a> zur Verfügung.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Angelika Gallé Tel. <a href="tel:+492114752234" target="_blank">0211/475-2234</a>.
WERDEN SIE TEIL UNSERER SPANNENDEN BEHÖRDE!
<h2>Konditionen</h2>
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L).
Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 14 TV-L.
Die Stufenzuordnung erfolgt je nach spezifischer Berufserfahrung. Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter <a href="http://www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuegetabellen" target="_blank">www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuegetabellen</a>.
Sofern die beamtenrechtlichen Voraussetzungen gegeben sind, kommt auch eine Verbeamtung (A 13 LBesO) in Betracht. Bringen Sie hierfür noch nicht die notwendige Zeit hauptberuflicher Tätigkeit mit, kann diese am Arbeitsplatz in einem Beschäftigungsverhältnis erlangt werden.
Bei bereits verbeamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist eine statusgleiche Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 14 LBesO NRW grundsätzlich möglich.

Mehrere Pharmazeutische Dezernent/innen (m/w/d) für den Bereich Öffentliche Gesundheit – pharmazeutische Angelegenheiten

Von der Kinderrehabilitation bis zur Altersrente. Wir begleiten unsere vier Millionen Versicherten ein ganzes Leben lang – verlässlich und vertrauensvoll.
Einer unserer wichtigsten Grundsätze lautet:&nbsp;Reha vor Rente.&nbsp;Das bedeutet, dass wir alles daransetzten, unsere Versicherten die aktive Teilhabe am Arbeitsleben zu erhalten und wieder zu ermöglichen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Unterstützung im Bereich allgemeine medizinische Rehabilitation, Prävention sowie Nachsorge. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Versicherten individuell passende Maßnahmen erhalten - für eine erfolgreiche Genesung und nachhaltige Teilhabe.
<h2>Anforderungen</h2>
Sie bringen ein abgeschlossenes Bachelorstudium in einem der folgenden Bereiche mit: Sozialversicherung, Gesundheits- und Sozialmanagement, Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
Darüber hinaus verfügen Sie idealerweise über:
<ul>
<li>Grundkenntnisse im Rehabilitationsrecht, insbesondere SGB VI und SGB IX</li>
<li>Grundkenntnisse über das Rehabilitationssystem und dessen Leistungserbringer und Versorgungsstrukturen</li>
</ul>
Zusätzlich sollten Sie mitbringen:
<ul>
<li>sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und Belastbarkeit</li>
<li>ausgeprägte Teamfähigkeit</li>
</ul>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sie treffen Entscheidungen über Anträge auf Leistungen zur medizinischen Rehabilitation.</li>
<li>Bei Bedarf veranlassen Sie ärztliche Untersuchungen.</li>
<li>Anhand der medizinischen Unterlagen wählen Sie nach Wahl- und Wunschrecht der Versicherten geeignete Rehabilitationskliniken aus und schlagen diese vor.</li>
<li>Durch Prüfung und Freigabe von Arbeitsaufträgen sichern Sie qualitative Arbeit im Team Rehabilitationssteuerung.</li>
<li>Durch die telefonische Kommunikation mit Vertretern von Krankenhäusern, Rehabilitationseinrichtungen, anderen Sozialleistungsträgern und Versicherten ist Ihr Arbeitsalltag abwechslungsreich.</li>
<li>Bei Anträgen zur medizinischen Rehabilitation für Kinder und Jugendliche wählen Sie eine geeigneten Klinik aus.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten</h2>
Die wichtigsten Benefits im Überblick - alle weiteren auf unserer <a href="https://www.deutsche-rentenversicherung.de/Westfalen/DE/Ueber-uns/Karriere/Jobs/Modul-themenspecials-benefits-2.html" target="_blank">Karriereseite</a>
 Eine Aufgabe mit Sinn – im Einsatz für die gesamte Gesellschaft Es erwartet Sie sinnstiftende Arbeit in einem zukunftsorientierten Umfeld. Hohe Familienfreundlichkeit Wir wurden mehrfach für unsere familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik mit dem Zertifikat audit berufundfamilie von der Hertie-Stiftung ausgezeichnet. Sicherheit Bei der Deutschen Rentenversicherung Westfalen erwartet Sie ein krisensicherer Job im öffentlichen Dienst. In der Regel bieten wir unbefristete Beschäftigungen an, sodass Sie mit uns langfristig und sicher planen können. Am liebsten bis zur Rente! Umfangreiche Gesundheitsangebote Ausgewogene Mahlzeiten aus der hausinternen Kantine, vielseitiges Betriebssportangebot, ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze und Beratungsangebote in jeder Lebenslage: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.
<h2>Weitere Informationen</h2>
Die Stellen können sowohl in Vollzeit als auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetzes – LGG) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich erwünscht.
Schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten Personen wird bei gleicher Eignung der Vorzug gegeben.
Unsere Entgelttabelle finden Sie <a href="https://www.deutsche-rentenversicherung.de/Westfalen/DE/Ueber-uns/Karriere/Jobs/tv-tgdrv-tabelle.html" target="_blank">hier</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Abteilung für Rehabilitation

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
<h2>IT-Spezialistinnen/IT-Spezialisten (m/w/d)&nbsp; für das Interventionsteam "Digitale Tatorte", EG 13 TV-L (vglb. LG 2.2)</h2>
Das Polizeipräsidium Köln baut in der Kriminalinspektion Cybercrime ein neues „Interventionsteam Digitale Tatorte“ auf. Das Team ermittelt bei schwerwiegenden Angriffen auf IT-Systeme und zu digitalen Spuren in allen Kriminalitätsbereichen. Neben Cybercrime z. B. auch bei Wirtschaftskriminalität, Staatsschutzdelikten und anderen Verbrechen. Immer dann, wenn die besondere Ausstattung und Expertise dieses Teams gefordert ist.
<h2>Unser Angebot</h2>
Wir bieten Ihnen 
Einen sicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Heimarbeitsmöglichkeiten, Überstundenausgleich, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Vermögenswirksame Leistungen, modernes Arbeitsumfeld mit guten Fortbildungsmöglichkeiten, Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert, Teamzugehörigkeit, polizeiliches Arbeitsumfeld, gute ÖPNV-Anbindung, behördeneigenes Parkhaus, Gesundheitsprävention, Betriebssport, behördeneigene Kantine
Informationen
<ul>
<li>Beschäftigungsort: Polizei Köln, DirK/KI CC/KK CC 1, Walter-Pauli-Ring 2-6, 51103 Köln</li>
<li>Beschäftigungsart: Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>Arbeitszeit: Vollzeit 39 Stunden 50 Minuten Teilzeit ist grundsätzlich möglich</li>
<li>Entgelt/Eingruppierung: Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die auszuübenden Tätigkeiten sind bewertet nach Entgeltgruppe 13 der Entgeltordnung zum TV-L. &nbsp;</li>
</ul>
Übliche Bewerbungsunterlagen
Lebenslauf, Zeugnis des letzten Schulabschlusses, Berufsausbildungs-, Praktikums-, Arbeitszeugnisse, Nachweise über Studienabschlüsse, eine in Deutschland ausgestellte Gleichwertigkeitsbescheinigung bei ausländischen Bildungsnachweisen (sofern zutreffend), Führerschein Klasse B oder vergleichbar, ggf. Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte (bei Angehörigen des öffentlichen Dienstes), Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung (sofern zutreffend)
<a href="https://www.ioev.nrw.de/system/files/media/document/file/einverstaendnis_einsicht_personalakte.pdf" target="_blank">einverstaendnis_einsicht_personalakte.pdf</a>
Sonstige Hinweise
<ul>
<li>In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen</li>
<li>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht</li>
<li>
Informationen zum Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="https://url.nrw/datenschutz_stellen" target="_blank">https://url.nrw/datenschutz_stellen</a> <a href="https://url.nrw/datenschutz_stellen" target="_blank"></a>
</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
Ohne Vorwarnung fielen alle Computer, die Netzwerke und alle medizinischen Geräte aus. Mitten im Betrieb, während die Patienten im CT und auf den Operationstischen lagen. Die Angreifer wollten Geld, die Patienten waren ihnen egal. Es herrschten Panik und Hilflosigkeit.
Die Polizei Nordrhein-Westfalen bekämpft Cybercrime professionell und mit hohem Aufwand. Doch der Wettlauf geht weiter und erfordert immer wieder neue Konzepte, die fortschrittlichste Technik und – das Wichtigste – die besten Köpfe. Das neue Interventionsteam Digitale Tatorte wird die Tatortarbeit und die Ermittlungen bei Angriffen gegen Krankenhäuser, Behörden und Wirtschaftsunternehmen weiter professionalisieren. Denn die ersten Stunden und Tage sind entscheidend!
Fighting Cybercrime next level!
Sie sichern am Einsatzort digitale Daten, auch in dynamischen Einsatzlagen und bei komplexen technischen Strukturen. Sie analysieren Daten und Spuren im mobilen High End-Labor, im Shared Workspace oder im Homeoffice, in Echtzeit mit anderen Expertinnen und Experten. Sie entwickeln neue Methoden, um Ihre Arbeit noch effizienter und effektiver zu machen. Sie stimmen sich eng mit den Ermittlerinnen und Ermittlern von Polizei und Staatsanwaltschaft ab. Sie sind zur Stelle, wenn es darauf ankommt.
Die Wahrnehmung der genannten Aufgaben, insbesondere die Aufbereitung und Dokumentation ist eine verantwortungsvolle Tätigkeit und auch mit belastenden Eindrücken verbunden. Bitte bewerten Sie daher bei Ihrer Entscheidung für eine Bewerbung für sich selbst, ob Sie den psychischen Belastungen auch über einen längeren Zeitraum gewachsen sind.
Nachfolgend ein Auszug der zu übertragenden Tätigkeiten
<ul>
<li>Unterstützen von Ermittlungsdienststellen bzw. -kommissionen im Bereich Cybercrime und Sicherung sowie Auswertung digitaler Asservate und Daten (u.a. aus internetkonformen Quellen, z. B. Webserver, Clouddienste, etc.).</li>
<li>Gerichtsverwertbare Beweissicherung sowie gerichtsverwertbare Dokumentation der getroffenen Maßnahmen und Ergebnisse in schriftlicher Form, unter Berücksichtigung wissenschaftlicher Qualitätskriterien.</li>
<li>Methodische Fortentwicklung der Strategien zur erfolgreichen Bekämpfung von Cybercrime sowie Erstellung und Evaluierung damit verbundener interner Fortbildungskonzepte, unter Berücksichtigung wissenschaftlicher Qualitätskriterien, kriminalpolizeiliche Auswertung und Analyse zur Fortentwicklung der anwendungsnahen wissenschaftlichen Kompetenz.</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
Diese Voraussetzungen müssen erfüllt sein:
<ul>
<li>
Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) mit dem Schwerpunkt Informatik bzw. IT-Sicherheit oder vergleichbar
</li>
</ul>
und
<ul>
<li>
Führerschein Klasse B oder vergleichbar
</li>
</ul>
Das zeichnet Sie aus
<ul>
<li>Gute deutsche und englische fachspezifische Sprachkenntnisse, analytische Fähigkeiten, eine strukturierte zielorientierte Arbeitsweise, Kundenorientierung, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit, Fachwissen, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein, psychische Belastbarkeit, Hohe Einsatzbereitschaft, u. U. auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten; Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung</li>
<li>Erwünscht ist fundiertes Fachwissen, insbesondere&nbsp;sehr gute Kenntnisse zu aktuellen Betriebssystemen,&nbsp;sehr gute Kenntnisse zu Internetprotokollen und Diensten,&nbsp;grundlegende Kenntnisse über Netzwerktechnologien und Funknetze,&nbsp;Kenntnisse zu Verschlüsselungstechnologien und Zertifizierungsverfahren,&nbsp;Kenntnisse zu Datenbanksystemen,&nbsp;sicherer Umgang mit aktuellen Microsoft-Office-Produkten,&nbsp;Fähigkeit, mit englischsprachiger Fachliteratur arbeiten zu können</li>
</ul>
<h4>Über uns</h4>
Die Polizei Köln ist mit fast 6000 Beschäftigten die größte Kreispolizeibehörde in Nordrhein-Westfalen. Sie ist zuständig für die Sicherheit in den Städten Köln und Leverkusen sowie die Überwachung des Straßenverkehrs auf den Bundesautobahnen im Regierungsbezirk Köln. Darüber hinaus ist die Polizei Köln eine von zehn Einstellungs- und Ausbildungsbehörden für die Studiengänge Polizeivollzugsdienst und Staatlicher Verwaltungsdienst in NRW.
<h2>Kontakt &amp; Bewerbung</h2>
Haben Sie Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
<h4>Für fachliche Fragen:</h4>
Herr Beckmann&nbsp; <a href="tel:+4922122929200" target="_blank">0221/229-29200</a>
<h4>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren</h4>
Herr Linden&nbsp; <a href="tel:+492212293730" target="_blank">0221/229-3730</a>

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