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Die Gemeinde Wendeburg (ca. 11.000 Einwohner), Landkreis Peine, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen oder eine<h3> Badbetriebsleiter oder Badbetriebsleiterin (m/w/d)</h3>für das beliebte kommunale Freibad „Auebad Wendeburg“ &nbsp;Sie bieten insbesondere<ul><li>mindestens eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Bäderbetriebe oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Schwimmmeistergehilfin/-gehilfen (m/w/d)</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in einem Badebetrieb, vorzugsweise im Freibad Erfahrung in der Leitung eines Freibades (auch als Abwesenheitsvertretung) ist wünschenswert</li><li>einen aktuellen Nachweis der Rettungsfähigkeit für die Badeaufsicht</li><li>eine motivierte, engagierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, die die qualitativen und wirtschaftlichen Aspekte des Freibades berücksichtigt</li><li>eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, ein freundliches, kommunikatives und sicheres Auftreten</li><li>Einsatzbereitschaft für flexiblen Wochenend- und Schichtdienst</li><li>PC- und Office-Kenntnisse</li><li>gesundheitliche Eignung</li></ul>Wir bieten unter anderem<ul><li>einen interessanten und vielfältigen, unbefristeten Arbeitsbereich in Vollzeit, teilweise mit Einsatz außerhalb der Freibadsaison im Rahmen einer Kooperation in einem Hallenbad und/oder im gemeindlichen Bauhof</li><li>Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD (VKA) zzgl. LOB-Prämie</li><li>Das Arbeiten in einem hochmotivierten und engagierten Team</li><li>Gesundheitsprävention, Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersversorgung und die Arbeitsbedingungen und Vorteile des öffentlichen Dienstes</li></ul>Der Arbeitsplatz ist nur bedingt teilzeitgeeignet.&nbsp; &nbsp;Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Eignung für die besonderen Anforderungen der Stelle nach Maßgabe der für sie einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, bereits in Ihrer Bewerbung das Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung mitzuteilen bzw. nachzuweisen. Die Vorgaben des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes werden beachtet. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. &nbsp;Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 31.10.2025 an die Gemeinde Wendeburg, Am Anger 5, 38176 Wendeburg über das Stellenportal auf <a href="http://www.wendeburg.de" target="_blank">www.wendeburg.de</a> zu richten. Mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren verbundene Kosten werden nicht erstattet.Bei Fragen zu dieser Ausschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Landeck, Tel. 05303/9111-39 (<a href="mailto:bewerbungen@wendeburg.de" target="_blank">bewerbungen@wendeburg.de</a>). Um das Bewerberverfahren durchzuführen, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch speichern und verarbeiten. Nähere Informationen unter <a href="http://www.wendeburg.de" target="_blank">www.wendeburg.de</a>.

Gemeinde Wendeburg

Badbetriebsleiter oder Badbetriebsleiterin  (m/w/d)

Ein Job im Profi-Fußball – für viele ein Traum, der bei uns gelebt werden kann!&nbsp;Bei uns hast du die Möglichkeit, Teil des blau-gelben Löwenrudels zu werden und hinter den Kulissen aktiv am Erfolg von Eintracht Braunschweig mitzuwirken. Neben unserem Ehrgeiz nach sportlichem Erfolg, sind Zusammenhalt und Stärke Eigenschaften, auf&nbsp;die wir, auf und neben dem Platz, Wert legen.&nbsp;Komm zu uns ins Team und erlebe das „Eintracht“-Gefühl hautnah mit!<h2>Wo wir Dich brauchen:</h2>Die Eintracht Braunschweig GmbH &amp; Co KGaA sucht ab sofort einen Mitarbeiter* im Bereich Ticketing in Vollzeit (40 Std./Woche).<h2>Das ist der Job:</h2><ul><li>Administration des Ticketing-Backoffice&nbsp;</li><li>Einrichtung und Anlage aller Heim- und Auswärtsspiele im Ticketing-Backoffice&nbsp;</li><li>Erstellung der Abrechnungsunterlagen der Heim- und Auswärtsspiele</li><li>Vor- und Nachbereitung der Heimspieltage im Bereich Ticketing</li><li>Unterstützung bei Projekten zur strategischen Weiterentwicklung der Abteilung Ticketing</li><li>Bearbeitung von Ticketbestellungen</li></ul><h2>Das bringst Du idealerweise mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein vergleichbares Studium</li><li>Erfahrungen mit der Produktsuite von EVENTIM.Tixx oder einem anderen Ticketanbieter</li><li>Ausgeprägte Kenntnisse mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen</li><li>Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Flexibilität und Bereitschaft zu Einsätzen an Heimspieltagen der Eintracht</li><li>Du identifizierst Dich mit den Werten unseres Vereins und arbeitest gerne im Team</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Arbeiten in einem spannenden Umfeld bei einem Traditionsverein der 2. Bundesliga</li><li>Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten du den Erfolg des Vereins aktiv mitzugestalten</li><li>Ein motiviertes und engagiertes Team sowie eine offene Unternehmenskultur</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Verschiedene Mitarbeiterangebote wie z.B. eine Mitgliedschaft in unserem Verein, Lease-a-Bike-Angebote, betriebliche Altersvorsorge, Saisondauerkarte u.v.m.</li></ul>*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle. Wir sind offen für alle Menschen. Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Bitte schicke uns Deine vollständige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum digital an:&nbsp;Ann-Katrin Springer<a href="mailto:bewerbung@eintracht.com" target="_blank">bewerbung@eintracht.com</a>

Eintracht Braunschweig GmbH & Co.KGaA

Mitarbeiter Ticketing (m/w/d)

Im Waldorfkindergarten am Giersberg erwartet Sie nicht nur ein Arbeitsplatz, sondern eine Gemeinschaft. Wir glauben daran, dass es ein ganzes Dorf braucht, um ein Kind zu erziehen – und schaffen täglich einen Raum, in dem dieses Ideal gelebt wird. Wenn Sie als Erzieher*in nicht nur betreuen, sondern begleiten, gestalten und Sinn stiften möchten, sind Sie bei uns richtig.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Begleitung der Kinder in ihrer individuellen Entwicklung auf Basis der Waldorfpädagogik</li><li>Gestaltung eines lebendigen, strukturierten Alltags mit kreativen, rhythmischen und sinnstiftenden Elementen</li><li>Zusammenarbeit im kollegial geführten Team, mit Raum für Mitbestimmung und eigene Ideen</li><li>Aktive Mitgestaltung von Gruppengeschehen, Jahresfesten und pädagogischer Weiterentwicklung</li><li>Aufbau einer Zusammenarbeit mit den Eltern in echter Erziehungspartnerschaft auf Augenhöhe</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannter Erzieher*in, Kindheits- oder Heilpädagoge (m/w/d), Sozial- oder Kindheitspädagog*in, Heilerziehungspfleger*in oder eine andere Qualifikation zur pädagogischen Fachkraft</li><li>Gerne mit, aber nicht zwingend mit Waldorf-Erfahrung – wir unterstützen Ihre Einarbeitung</li><li>Freude an einer achtsamen, kreativen und ganzheitlichen Arbeit mit Kindern</li><li>Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und Lust, pädagogische Prozesse aktiv mitzugestalten</li></ul><h3>Was wir Ihnen bieten:</h3><ul><li>Vergütung nach Tarif mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Verschiedene Arbeitszeitmodelle, ideal vereinbar mit Familie und Privatleben</li><li>Kinderbetreuung vor Ort für Ihr eigenes Kind – ohne zusätzliche Organisationslast</li><li>Bezahlte Fortbildungen – in der Waldorfpädagogik und darüber hinaus</li><li>Strukturierte Verfügungszeiten für Planung, Elternarbeit und pädagogische Entwicklung</li><li>Individuelles Onboarding mit Coaching im Team (Willkommensweg)</li><li>Zusatzleistungen wie Jobrad, Deutschlandticket, Firmenfitness etc. über unser Wahlmodell</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich gern direkt hier oder über unsere Website: <a href="https://www.waldorfkindergarten-giersberg.de/jetzt-bewerben/" target="_blank">https://www.waldorfkindergarten-giersberg.de/jetzt-bewerben/</a>

Waldorfkindergarten am Giersberg e.V.

Erzieher*in (m/w/d) im Waldorfkindergarten

Erzieher*in [m/w/d] im Waldorfkindergarten<h2>Über uns</h2>Unser Waldorfkindergarten am Giersberg ist ein lebendiger, offener Ort für Kinder, Eltern und pädagogische Fachkräfte. Hier zählt nicht nur das Kind, sondern auch ein wertschätzendes Miteinander im Team. Wir schaffen Raum für Entwicklung, Kreativität und echtes soziales Lernen – getragen von Achtsamkeit, Vertrauen und Herzlichkeit.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Betreuung und Förderung der Kinder im Einklang mit den Grundsätzen der Waldorfpädagogik.</li><li>Planung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten und Projekten.</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern und Teammitgliedern zur Unterstützung der individuellen Entwicklung der Kinder.</li><li>Teilnahme an Teambesprechungen und Fortbildungen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Interesse an der Waldorfpädagogik und Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzubilden.</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern.</li><li>Optional: Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Kindergartenalter.</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Erholungsbeihilfe, Betriebssportangebote/Fitnessstudios, Mobilitätsbudget.</li><li>Inflationsausgleichsprämie und individuelle Arbeitszeitmodelle.</li><li>Coaching und Kinderbetreuungsbeihilfe.</li><li>Mitarbeiterevents und Betriebsarzt.</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende und betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Sachbezüge im Rahmen der 50 € Freigrenze und vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm und Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung.</li><li>Erstgespräch zur Klärung der gegenseitigen Erwartungen.</li><li>Hospitation in einer unserer Gruppen</li><li>Persönliches Vorstellungsgespräch mit dem Team.</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot.</li></ul>

Erzieher*in [m/w/d] im Waldorfkindergarten

Anpacken, Durchstarten, Möglich machen!Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen miteinander und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste.Haben Sie Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein?In Amt Personal, Organisation und Digitalisierung, ist ab sofort die bis zum 31.08.2026 befristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden; geblockt teilbar) alsSachbearbeitung im Referat Digitalisierung (m/w/d)nach Entgeltgruppe 9c zu besetzen.Was auf Sie zukommt:1.&nbsp;Digitalisierung allgemein<ul><li>Mitarbeit bei der Einführung von Tools und neuen Projekten</li><li>Digitale Signaturverfahren</li><li>Betreuung Digitallotsen-Projekt</li><li>Durchführung von Informations- und Schulungsveranstaltungen in den Organisationseinheiten und Gremien der Landkreisverwaltung</li><li>Erstellen und Formulieren von Sitzungsvorlagen für die politischen Ausschüsse der Landkreisverwaltung oder für die Personalvertretungen</li><li>Halten von Präsentationen in Organisationseinheiten</li><li>Zusammenarbeit mit der IT bzgl. der Formulierung von Aufträgen an die beauftragten Firmen sowie der Ressourcenverwaltung</li><li>Mitarbeit bei der Planung und Einhaltung des aufgestellten Projektverlaufs</li><li>Gestalten von Informationsmaterial + Marketingprodukten zur Schaffung von Akzeptanz</li><li>Mitarbeit bei der Entwicklung und Angebot weiterer Changemanagement-Maßnahmen</li><li>Mitarbeit beim Entwerfen von Datenschutzinformationen sowie weiterer datenschutzrelevanter Dokumentationen</li><li>Mitarbeit beim Ausbau eines interkommunalen Netzwerkes im Kontext Digitalisierung</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren bei Digitalisierungsprojekten</li></ul>2. Vorbereitung und Umsetzung der organisationsübergreifenden Digitalisierung3. Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes (OZG)<ul><li>Überführung der Daten aus dem Tausch-Laufwerk durch Neustrukturierung</li><li>Aufnahme potentieller Online-Dienste und Einordnung sowie Einführung im Sinne des Digitalisierungskonzeptes</li><li>Anpassen und Entwickeln von Antragsassistenten mittels einer vorhandenen Antragsmanagementsoftware</li><li>Fachliche Administration im Serviceportal und der zugehörigen Komponenten</li><li>Fachliche Administration externer Onlinedienste (insb. die ‚Einer für Alle-Onlinedienste‘- EfA) und der zugehörigen Komponenten</li></ul>4. Umsetzung des Dokumentenmanagementsystems (DMS)<ul><li>flächendeckende Einführung der Allgemeinen Schriftgutverwaltung (ASV) inkl. Lösungskonzepterstellung</li><li>Umsetzung des Lösungskonzeptes innerhalb der Organisationseinheiten vor Ort</li><li>Weiterentwicklung des Schulungskonzeptes DMS</li><li>Bearbeitung und fortlaufende Modifizierung des Aktenplans nach KGSt für die Landkreisverwaltung</li><li>inhaltliche Administration des DMS</li></ul>5. Mitwirkung in Arbeitskreisen<ul><li>bspw. Koop-Team, AKDigitalisierung, KI-Arbeitsgruppe etc.</li></ul>6. Sonderaufgaben nach Weisung der Referatsleitung DigitalisierungSie passen zu uns, wenn Sieüber ein mindestens abgeschlossenes Bachelorstudium mit rechtlichem Hintergrund verfügen oderüber ein mindestens abgeschlossenes Bachelorstudium der Sozial- oder Sprachwissenschaften mit Berufserfahrung in der Einführung/Administration von digitalen Plattformen oder Umsetzung der digitalen Barrierefreiheit verfügen oderüber ein mindestens abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt im Themenfeld Digitalisierung oder Informationstechnik verfügen oderden Angestelltenlehrgang II erfolgreich absolviert habeneine hohe Affinität im Umgang mit IT-Systemen und der digitalen Arbeitsweise habenBelastbarkeit mitbringenein Organisationstalent sindeine dynamische, innovative und engagierte Arbeitsweise mitbringendie Fähigkeit haben, auf Menschen eingehen zu könnenwünschenswert:<ul><li>Qualifizierung / Erfahrung im Bereich des Projekt- und/oder Prozessmanagements</li></ul>Wenn Sie sich für uns entscheiden, können Sie sich folgende Benefits freuen:<ul><li>Attraktive Vergütung nach EG 9c TVöD</li><li>Wir denken zukunftsorientiert und bieten Ihnen ansprechende Versorgungsleistungen wie zum Beispiel vermögenswirksame Leistungen oder eine attraktive Zusatzversorgung</li><li>Ihren verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich können sie dank der flexiblen Arbeitszeit im Büro sowie im mobilen Arbeiten gestalten. Zudem stehen Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zu</li><li>Ihr Arbeitsplatz bei uns ist krisensicher</li><li>Sie erwartet ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit modernen technischen Arbeitsmitteln und gesundheitsfördernder Büroausstattung.</li><li>Für uns ist es selbstverständlich, Sie durch interne sowie externe Fortbildungsprogramme zu fördern und zu qualifizieren</li><li>Nachhaltigkeit liegt uns nicht nur aufgrund unseres Handlungskonzeptes "nachhaltiger Landkreis" besonders am Herzen. Darum bieten wir zahlreiche nachhaltigkeitsorientierte Benefits.</li><li>Sie haben die Möglichkeit der kostenfreien Parkplätze sowie eine zentrale Anbindung an den ÖPNV in unmittelbarer Nähe</li><li>Die Widerstandskraft (Resilienz), Eigenverantwortung und Selbststeuerung der Mitarbeiter*innen zu stärken, ist uns wichtig. Dafür bieten wir Ihnen gezielte Kurse an. Sie haben die Möglichkeit, an unserem vielfältigen Betriebssportangebot teilzunehmen</li><li>Bei uns erwartet Sie die Mitarbeit in einem starken Team mit tollem Zusammenhalt und einem sehr guten Arbeitsklima</li><li>Entsprechend unserer Leitidee "Mehr Zeit für Menschen" sind uns unsere Mitarbeiter*innen besonders wichtig. Wir haben stets ein offenes Ohr für Sie</li></ul>Ihre Bewerbung:Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Haben Sie Lust, Teil unserer dynamischen Kreisverwaltung zu werden?Besuchen Sie unsere Homepage auf <a href="http://www.lkwf.de" target="_blank">www.lkwf.de</a> und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum&nbsp;04.11.2025.Sind noch Fragen offen? Dann rufen Sie uns gerne!Bitte nutzen Sie die Gelegenheit, nähere Informationen zur ausgeschriebenen Stelle von der Amtsleiterin, Frau Pollex (05331-84292) oder bei dem Leiter des Referates für Digitalisierung, Herrn Trzaska (05331-84251), zu erhalten.Hinweis: Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen bleiben im Bewerbungsverfahren unberücksichtigt und können aus Kostengründen auch nicht zurückgesandt werden. Sollte es unerwartet zu Problemen bei der Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular kommen, wenden Sie sich bitte an die Abteilung Personal (05331/84-703 oder -700).

Landkreis Wolfenbüttel

Sachbearbeitung im Referat Digitalisierung (m/w/d)

BUTZBACH – THE DOOR COMPANY. Sie möchten unterschiedliche, spannende Objekte betreuen statt immer nur das Gleiche zu sehen? Vom Schnelllauftor über Hubtore bis hin zur Einzelanfertigung - In dieser Position verantworten Sie den technischen Gesamtzustand unterschiedlichster Industrietore. Dabei steht höchste Qualität immer im Mittelpunkt. Da wir seit über 30 Jahren Industrietore verkaufen, werden Sie als Servicetechniker immer wieder neue Einbausituationen und Varianten unserer Tore beim Kunden vorfinden. &nbsp;<h3>Ihre Verantwortung/Aufgaben - Herausfordernd</h3><ul><li>Eigenverantwortliche Wartung, Fehleranalyse mit Instandsetzung unserer innovativen Toranlagen</li><li>Beratung unserer Kunden zu präventiven Wartungen</li><li>Montage und Inbetriebnahme von Toranlagen sowie die vorausgehende Prüfung der baulichen Gegebenheiten</li><li>Einweisung des Kundenpersonals in die Torfunktionen</li><li>Vor- und Nachbereitung der Service-/Montageeinsätze inklusive Dokumentation</li><li>Aktiver Austausch und enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst sowie Vertriebsaußendienst</li></ul><h3>Ihr Profil - Überzeugend</h3><ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung und Erfahrung in Elektrik, Mechatronik, Kfz-Mechatronik oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Alternativ Qualifizierung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten mit mehrjähriger Erfahrung</li><li>Service- und Montageerfahrung sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Bereich Hydraulik sind von Vorteil</li><li>Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie flexible und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Reisetätigkeit innerhalb der zu betreuenden Region</li><li>Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt</li></ul><h3>Ihre Perspektive - Attraktiv</h3><ul><li>Sie betreuen einen weitgehend regionalen Kundenstamm</li><li>Wir bieten zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie Zulagen bei Abwesenheit an Wochenenden, Vermögenswirksame Leistungen und Fahrrad-Leasing</li><li>Sie erhalten eine gründliche und umfassende Einarbeitung im Werk sowie vor Ort beim Kunden</li><li>Regelmäßige Servicetechniker-Tagungen mit Schulungen</li><li>Kollegiales Arbeitsumfeld mit mehr als 40 Kollegen im Außendienst</li><li>Arbeitszeitwertung beginnt bereits bei Fahrtantritt ab Zuhause</li><li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Servicefahrzeug mit sehr guter Ausstattung: Standheizung, Sitzheizung, Schwingsitz, Tempomat, Rückfahrkamera und vielem mehr</li><li>Hochwertige Werkzeuge und Hilfsmittel</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81 – 222).

Butzbach GmbH Industrietore

Butzbach Gmbh

Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst

BUTZBACH – THE DOOR COMPANY.&nbsp;Sie möchten unterschiedliche, spannende Objekte betreuen statt immer nur das Gleiche zu sehen? Vom Schnelllauftor über Hubtore bis hin zur Einzelanfertigung - In dieser Position verantworten Sie den technischen Gesamtzustand unterschiedlicher Industrietore. Dabei steht höchste Qualität immer im Mittelpunkt. Da wir seit über 30 Jahren Industrietore verkaufen, werden Sie als Servicetechniker immer wieder neue Einbausituationen und Varianten unserer Tore beim Kunden vorfinden.&nbsp; &nbsp;<h3>Ihre Verantwortung/Aufgaben - Herausfordernd</h3><ul><li>eigenverantwortlich und zuverlässig warten Sie innovative Toranlagen</li><li>Sicherstellung einer hohen Verfügbarkeit unserer Toranlagen</li><li>Kontinuierlich nehmen Sie die Inspektionen sowie Funktionskontrollen direkt bei unseren Kunden vor</li><li>jederzeit betreuen Sie hilfsbereit und freundlich unsere Kunden</li><li>Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit dem Serviceinnendienst und den Kollegen im Außendienst&nbsp;</li></ul><h3>Ihr Profil - Überzeugend</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker:in, Metallbauer:in, Schlosser:in bzw. eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Handwerkliches Geschick, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung&nbsp;</li><li>Berufserfahrung in der Tor-/Instandhaltungs-/Gebäudetechnik wünschenswert</li><li>Grundkenntnisse im Bereich Elektrotechnik</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h3>Ihre Perspektive - Attraktiv</h3><ul><li>Wir bieten zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Fahrrad-Leasing</li><li>Sie erhalten eine gründliche und umfassende Einarbeitung im Werk sowie vor Ort beim Kunden</li><li>Regelmäßige Servicetechniker-Tagungen mit Schulungen</li><li>Kollegiales Arbeitsumfeld mit mehr als 40 Kollegen im Außendienst</li><li>Arbeitszeitwertung beginnt bereits bei Fahrtantritt ab Zuhause</li><li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>eigenes Servicefahrzeug mit hochwertiger Ausstattung an Werkzeug und Hilfsmitteln</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81 – 222).

Wartungstechniker (m/w/d) für Toranlagen

Die Gemeinde Wendeburg (ca. 11.000 Einwohner), Landkreis Peine, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;einen&nbsp;Standesbeamten odereine&nbsp;Standesbeamtin(m/w/d)Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere:<ul><li>Selbstständige Erledigung aller im Standesamt anfallenden Arbeiten und Beurkundungen von Personenstandsfällen</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Eheschließungen&nbsp;</li><li>Umsetzung des Onlinezugangsgesetzes (OZG) und die Nacherfassung der papiergeführten Einträge in das elektronische Register</li></ul>Ggfs. sind zusätzlich Aufgaben im Ordnungswesen wahrzunehmen.Sie bieten:<ul><li>Erfolgreicher Abschluss des entsprechenden Studienganges bzw. der&nbsp; Angestelltenprüfung II zur/zum Verwaltungsfachwirtin/-fachwirt oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Dienstes&nbsp; oder</li><li>Erfolgreicher Abschluss der Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. der&nbsp; Angestelltenprüfung I oder Befähigung für die Laufbahngruppe 1 des allgemeinen Dienstes und Verwaltungserfahrung im Aufgabenbereich des Standesamtes</li><li>ein freundliches, gepflegtes und sicheres Auftreten sowie hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Verantwortungsbewusstes, selbstständiges und sehr genaues Arbeiten, Eigeninitiative, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office-Programmen sowie Aufgeschlossenheit gegenüber Informationstechnologien</li><li>Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung in dem zugewiesenen Aufgabenbereich</li><li>Erfahrungen im Standesamt sowie sicherer Umgang mit dem Softwareprodukt Autista sind wünschenswert</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Kreativpotential</li><li>unbefristete Vollzeitstelle (oder Teilzeit mit mind. 30 WoStd.)</li><li>eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit vielseitigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung bis zur Entgeltgruppe 9b TVöD (nach den jeweiligen persönlichen Voraussetzungen) mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung und die üblichen Vorteile des öffentlichen Dienstes,</li><li>Attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness Hansefit, Fahrradleasing</li></ul>Der Arbeitsplatz ist nur bedingt teilzeitgeeignet.Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe der für sie einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, bereits in Ihrer Bewerbung das Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit­zuteilen bzw. nachzuweisen.&nbsp; Die Vorgaben des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes werden beachtet.Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Vorausgesetzt werden sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache mindestens&nbsp;der Stufe C2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens (Nachweis der Bewerbung beifügen). Bewerber und Bewerberinnen mit Migrationsbiografie werden gebeten, Unterlagen der Anerkennung im Ausland erworbener Berufsabschlüsse der Bewerbung beizufügenWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 27.10.2025 an die Gemeinde Wendeburg, Am Anger 5, 38176 Wendeburg über das Bewerbungsportal auf <a href="http://www.wendeburg.de" target="_blank">www.wendeburg.de</a> zu richten.&nbsp; Mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren verbundene Kosten werden nicht erstattet.Bei Fragen zu dieser Ausschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Landeck, Tel. 05303/9111-39.Um das Bewerberverfahren durchzuführen, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch speichern und verarbeiten. Nähere Informationen unter <a href="http://www.wendeburg.de" target="_blank">www.wendeburg.de</a>. &nbsp;

Standesbeamter oder Standesbeamtin (m/w/d)

Anpacken, Durchstarten, Möglich machen!Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen miteinander und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste.Haben Sie Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein?In den Wirtschaftsbetrieben des Lankreises Wolfenbüttel, in der Abteilung Kreisstraßenmeisterei, ist ab sofort die unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) alsStraßenwärter / Straßenwärterin (m/w/d)nach Engeltgruppe 5 TVöD zu besetzen.Was auf Sie zukommt:1. Durchführung von Unterhaltungs-, Wartungs- und Pflegearbeiten an kreiseigenen Verkehrsflächen<ul><li>Unterhaltung und Reparatur von Fahrbahnen und Radwegen</li><li>Unterhaltung und Erneuerung von Beschilderung und Markierung, Verkehrssicherung</li><li>Pflege der Seitenräume, Grünpflege, Gehölzpflege</li><li>Unterhaltung der Straßenentwässerungsanlagen</li><li>Brückeninstandsetzung</li><li>Reinigung von Verkehrsflächen</li><li>Beseitigung von Schäden, die durch Dritte verursacht wurden</li><li>Arbeiten auf der Kreisstraßenmeisterei</li><li>Fahrzeuge und Geräte pflegen, warten und reparieren</li><li>Winterdienst auf Fahrbahnen und Radwegen (streuen und räumen)</li></ul>Sie passen zu uns, wenn Sie<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärter/Straßenwärterin oder als Straßenbauer/Straßenbauerin haben oder</li><li>eine vergleichbare abgeschlossene dreijährige handwerkliche Ausbildung abgeschlossen haben</li><li>Führerscheine der Klassen BE und CE</li><li>bereit sind, an dem Rufbereitschaftsdienst des TLW teilzunehmen</li><li>bereit sind, auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeiten zu arbeiten</li><li>gute Ortskenntnisse im gesamten Landkreis Wolfenbüttel vorhanden sind</li><li>leistungsbereit sind</li><li>sorgfältig arbeiten</li><li>kommunikativ sind</li><li>kooperativ und teamfähig sind</li></ul>Wenn Sie sich für uns entscheiden, können Sie sich folgende Benefits freuen:<ul><li>Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 5TVÖD</li><li>Wir denken zukunftsorientiert und bieten Ihnen ansprechende Versorgungsleistungen wie zum Beispiel Vermögenswirksame Leistungen oder eine attraktive Zusatzversorgung</li><li>Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zu</li><li>Ihr Arbeitsplatz bei uns ist krisensicher</li><li>Sie erwartet ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit modernen technischen Arbeitsmitteln und gesundheitsfördernder Büroausstattung.</li><li>Für uns ist es selbstverständlich, Sie durch interne sowie externe Fortbildungsprogramme zu fördern und zu qualifizieren</li><li>Nachhaltigkeit liegt uns nicht nur aufgrund unserer Kampagne "nachhaltiger Landkreis" besonders am Herzen. Darum bieten wir zahlreiche nachhaltigkeitsorientierte Benefits wie beispielsweise das Fahrrad-Leasing</li><li>Sie haben die Möglichkeit der kostenfreien Parkplätze sowie eine zentrale Anbindung an den ÖPNV in unmittelbarer Nähe</li><li>Die Widerstandskraft (Resilienz), Eigenverantwortung und Selbststeuerung der Mitarbeiter*innen zu stärken, ist uns wichtig. Dafür bieten wir Ihnen gezielte Kurse an. Sie haben die Möglichkeit, an unserem vielfältigen Betriebssportangebot teilzunehmen</li><li>Bei uns erwartet Sie die Mitarbeit in einem starken Team mit tollem Zusammenhalt und einem sehr guten Arbeitsklima</li><li>Entsprechend unserer Leitidee "Mehr Zeit für Menschen" sind uns unsere Mitarbeiter*innen besonders wichtig. Wir haben stets ein offenes Ohr für Sie</li></ul>Ihre Bewerbung:Haben Sie Lust, Teil unserer dynamischen Kreisverwaltung zu werden?Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Besuchen Sie unsere Homepage auf <a href="http://www.lkwf.de" target="_blank">www.lkwf.de</a> und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 28.10.2025.Sind noch Fragen offen?Dann nutzen Sie gerne die Gelegenheit, nähere Informationen zur ausgeschriebenen Stelle vom Leiter Kreisstraßenmeisterei, Herrn Nussbaum (05331/84-9621), zu erhalten.Hinweis: Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen bleiben im Bewerbungsverfahren unberücksichtigt und können aus Kostengründen auch nicht zurückgesandt werden. Sollte es unerwartet zu Problemen bei der Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular kommen, wenden Sie sich bitte an die Abteilung Personal (05331/84-703, -700). &nbsp;

Straßenwärter / Straßenwärterin (m/w/d)

In der Dienststelle des ambulanten Sozialen Dienstes in Paderborn bei dem Landgericht Paderborn ist ab 01.01.2026 eine Stelle (Teilzeit zu 0,5)&nbsp;
<h2>Justizbeschäftigte/r der Entgeltgruppe 5 TV-L im Kanzleiassistenzdienst</h2>
zu besetzen.
Die Ausschreibung richtet sich in gleicher Weise an Frauen und Männer.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach dem Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Ebenfalls ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter
Menschen und diesen Gleichgestellte im Sinne des § 2 SGB IX.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Die ausgeschriebene Stelle ist in Teilzeit zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis ist gemäß § 14 Abs. 2 TzBfG zunächst bis zum 31.12.2026 befristet. Abhängig von Leistung, Befähigung und Eignung sowie vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist eine anschließende Weiterbeschäftigung vorgesehen. Die Arbeitszeit beträgt derzeit 19 Std. 55 Min./Woche. Der Einsatzort ist in Paderborn.
Die Einstellung erfolgt als Justizbeschäftigte/r der Entgeltgruppe 5 TV-L. Das monatliche Anfangsgehalt in der Stufe 1 beträgt 2.973,97 € brutto (Stand: 31.01.2025).&nbsp; Diese Angabe bezieht sich auf eine Vollzeitstelle.
<h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Einen Hauptschulabschluss, die Fachoberschulreife oder einen als gleichwertig anerkannten Bildungsstand</li>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung mit juristischer, bankfachlicher oder bürofachlicher Qualifikation (z. B. Justizangestellte/r, Justizfachangestellte/r, Rechtsanwalts- und/oder Notarfachangestellte/r, Bank- oder Bürokauffrau/mann)</li>
<li>Kenntnisse moderner Informations- und Kommunikationstechnik (z. B. MS-Word, MS-Outlook)</li>
<li>Sicheres Tastenschreiben (mindestens 200 Anschläge pro Minute)</li>
<li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität, sicheres Beherrschen der deutschen Rechtschreibung und Kommunikationsfähigkeit.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Assistenzbereich mit Schreib- und Registraturtätigkeiten</li>
<li>Mitarbeit im Empfangsbereich</li>
<li>Aufgabenorientierte Nutzung von Informations- und Kommunikationstechniken (insbesondere IT-Fachverfahren der Sozialen Dienste der Justiz, SoPart)</li>
<li>Ein kollegiales und nettes Team</li>
<li>Eine moderne Dienststelle.</li>
</ul>
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte spätestens bis zum 07.11.2025 mit
Lebenslauf, Lichtbild, beglaubigten Zeugnisabschriften und Unterlagen über Ihre
bisherige Tätigkeit ausschließlich auf dem Postweg an:
Präsident des Landgerichts Paderborn Am Bogen 2-4 33098 Paderborn
<h3>Weitere Informationen erhalten Sie ab dem 20.10.2025 hier:</h3>
Landgericht Paderborn Frau Wrede Tel.: <a href="tel:+4952511269201" target="_blank">05251 / 126-9201</a> Email: <a href="mailto:nadine.wrede@lg-paderborn.nrw.de" target="_blank">nadine.wrede@lg-paderborn.nrw.de</a>
oder
ambulanter Sozialer Dienst
Frau Heisiep Tel.: <a href="tel:+49525139094414" target="_blank">05251 / 39094-414</a> Email: <a href="mailto:sandra.heisiep@lg-paderborn.nrw.de" target="_blank">sandra.heisiep@lg-paderborn.nrw.de</a>

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