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Die Gemeinde Mühltal ist eine landschaftlich reizvoll gelegene Flächengemeinde mit sechs Ortsteilen und ca. 14.000 Einwohnern im unmittelbaren Einzugsbereich der Stadt Darmstadt und im weiteren Einzugsgebiet mehrerer Ballungsräume der Region Rhein/Main/Neckar.<h2>Profil</h2><ul> <li> Verwaltungsfachangestellte/-r oder vergleichbar mit entsprechender Berufserfahrung im Aufgabengebiet </li> <li> Ihr Profil </li> <li> Ein starkes Engagement verbunden mit einer sehr guten Arbeitsorganisation, einer hohen Belastbarkeit und einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung </li> <li> Fundierte und vertiefte Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsnormen des SGB, insbesondere SGB XIII sowie des HKJGB </li> <li> Freude im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Gründliche und sichere EDV-Kenntnisse in MS Office </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kinderbetreuung </li> <li> Überwachung der An-, Ab- und Ummeldungen in den gemeindeeigenen Kinderbetreuungseinrichtungen, Abwicklung der Kostenbeiträge </li> <li> Überwachung, Pflege und Abwicklung der Daten der zentralen Anmeldestelle für alle Kinderbetreuungseinrichtungen der Gemeinde Mühltal anhand des Programmes »WebKita« </li> <li> Pflege und Auswertung der Wartelisten aller Kinderbetreuungseinrichtungen im Programm »Web-Kita« </li> <li> Koordinierung der Kita-Anmeldungen, regelmäßige Absprachen mit Trägern anderer Kinderbetreuungseinrichtungen; Mitwirkung bei der Platzvergabe, auch bei schwierigen Fallkonstellationen </li> <li> Bearbeitung von Rechtsanspruchsanfragen von Eltern gemäß § 24 SGB VIII </li> <li> Fortlaufende Pflege der Bedarfsermittlung zur Abdeckung des Bedarfes an Betreuungsplätzen der Kinderbetreuung im U3 und Ü3 Bereich und Ausbau der Betreuungskapazitäten zur Sicherstellung des Rechtsanspruches </li> <li> Mitarbeit und Erhebung verschiedener Daten der Kinderbetreuung zu statistischen Zwecken </li> <li> Weiterentwicklung und Zuarbeiten bei der Umsetzung von Satzungen, Geschäftsordnungen und Richtlinien, die den Fachbereich betreffen </li> <li> Mit- und Zuarbeit für die Fachbereichsleitung in ihrem Aufgabengebiet »Kinderbetreuung« </li> <li> Kultur- und Vereinsförderung </li> <li> Führung und Pflege der Vereinslisten, Einstellung der aktuellen Liste ins hauseigene Netz </li> <li> Vorbereitung und Auszahlung der Vereinsförderung an alle förderfähigen Vereine </li> <li> Selbstständige Bearbeitung von Zuschussanträgen der Vereine gemäß der Vereinsförderungsrichtlinie </li> <li> Vergabe und Koordination der Kreissporthalle im Auftrag des Landkreises </li> <li> Eigenständige Organisation und Durchführung der Sportlerehrung </li> <li> Ferienspiele - Abrechnung (Einnahmen und Ausgaben, Belege) prüfen und ggf. Auszahlung veranlassen </li> <li> Eigenständige Organisation und Durchführung der Kunstaustellung inkl. Pressemitteilungen </li> <li> Ansprechperson für die Kirchweihen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Vollzeitstelle (derzeit 39 Std./Woche) </li> <li> Bei Erfüllung der personen- und tätigkeitsbezogenen tariflichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 TVöD </li> <li> Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen Team </li> <li> Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit sowie die Möglichkeit, abgestimmte Zeiten im mobilen Arbeiten zu erbringen </li> <li> Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> <li> Gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV </li> <li> Zuzahlungsfreies Premium-JobTicket im RMV-Verbund </li> <li> Jobrad gem. TV-Fahrradleasing </li> <li> Krisensicherer Arbeitsplatz </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li> Leistungsorientierte Bezahlung </li> <li> Weitere, übertarifliche Leistungen </li> </ul><br><br>Gemeindeverwaltung Mühltal

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Mitarbeiter für den Fachbereich Familie und Soziales (m/w/d)

Point S ist Deutschlands größte unabhängige Reifen- und Auto-Service-Kooperation und gehört zum weltweit operierenden point S Netzwerk mit über 6.376 Servicecentern in 51 Ländern. Darüber hinaus betreiben wir als Franchisegeber das Werkstattkonzept »AUTOMEISTER« mit über 2.300 Standorten in Deutschland und weiteren 50 Stationen in Europa. Unser Standort in Ober-Ramstadt übernimmt zentrale Aufgaben wie Zentralfakturierung, Verwaltungs-, Marketing- und Logistikdienstleistungen für unsere Kooperationsbetriebe.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt auf Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen </li> <li> Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Controlling </li> <li> Sicherer Umgang mit SAP-CO und MS Office; Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die Erstellung der jährlichen operativen und strategischen Planung </li> <li> Erstellung von monatlichen Controlling-Berichten sowie ad-hoc Analysen und Sonderauswertungen </li> <li> GuV und Bilanz Analyse </li> <li> Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Schnittstellen im Unternehmen </li> <li> Leitung und Umsetzung strategischer und operativer Projekte </li> <li> Bereitstellung steuerungsrelevanter Informationen und Analysen für das Management </li> <li> Fachliche und disziplinarische Führung des gesamten Controlling- und Statistikbereichs </li> <li> Koordinierung und Implementierung interner Prozesse zur Effizienzsteigerung </li> <li> Planung, Steuerung und Kontrolle der Unternehmensziele </li> <li> Vorstellung der Jahresabschlüsse bei der Jahreshauptversammlung </li> <li> Qualifizierte Beurteilung von Bonitätssachverhalten als Mitglied des unternehmensinternen Kreditausschusses </li> <li> Neugierig Hineinwachsen in eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine Schlüsselrolle in einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen. </li> <li> Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. </li> <li> Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und spannende Projekte. </li> </ul><br><br>point S Deutschland GmbH

Leiter Controlling (m/w/d)

Point S ist Deutschlands größte unabhängige Reifen- und Auto-Service-Kooperation und gehört zum weltweit operierenden point S Netzwerk mit über 6.376 Servicecentern in 51 Ländern. Darüber hinaus betreiben wir als Franchisegeber das Werkstattkonzept »AUTOMEISTER« mit über 2.300 Standorten in Deutschland und weiteren 50 Stationen in Europa. Unser Standort in Ober-Ramstadt übernimmt zentrale Aufgaben wie Zentralfakturierung, Verwaltungs-, Marketing- und Logistikdienstleistungen für unsere Kooperationsbetriebe.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (m/w/d) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen und Finanzen </li> <li> Sicherer Umgang mit SAP und MS Office; Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB </li> <li> Steuerung und Überwachung der Buchhaltungsprozesse (Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung) </li> <li> Liquiditätsplanung und -überwachung </li> <li> Klärung und Abstimmung von Bilanz- und GuV-Konten </li> <li> Ansprechpartner/in für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Banken und Behörden </li> <li> Verwaltung der Kapitalkonten und Abwicklung von Ein- und Austritten von Gesellschaftern </li> <li> Überwachung und Optimierung buchhalterischer Prozesse </li> <li> Mitarbeit bei Projekten im Finanzbereich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. </li> <li> Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. </li> <li> Viel Gestaltungsspielraum und abwechslungsreiche Aufgaben </li> </ul><br><br>point S Deutschland GmbH

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Point S ist Deutschlands größte unabhängige Reifen- und Auto-Service-Kooperation und gehört zum weltweit operierenden point S Netzwerk mit über 6.376 Servicecentern in 51 Ländern. Darüber hinaus betreiben wir als Franchisegeber das Werkstattkonzept »AUTOMEISTER« mit über 2.300 Standorten in Deutschland und weiteren 50 Stationen in Europa. Unser Standort in Ober-Ramstadt übernimmt zentrale Aufgaben wie Zentralfakturierung, Verwaltungs-, Marketing- und Logistikdienstleistungen für unsere Kooperationsbetriebe.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium, Bilanzbuchhalter/in oder kaufmännische Ausbildung im Bereich Finanzen/Rechnungswesen </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen und Finanzen </li> <li> Hands-on-Mentalität: Sie arbeiten gern auf Augenhöhe mit Ihrem Team und packen selbst mit an </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht </li> <li> Sicherer Umgang mit SAP und MS Office; Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Koordination und Überwachung von Verwaltung und Rechnungswesen </li> <li> Führung und Unterstützung des Teams in diesem Bereich </li> <li> Steuerung und Überwachung der Buchhaltungsprozesse (Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung) </li> <li> Liquiditätsplanung und -überwachung </li> <li> Erstellung von Jahresabschlüssen inkl. Bilanzanhang und Konzernbilanz </li> <li> Eigenverantwortliche Organisation/Begleitung von Betriebsprüfungen </li> <li> Ansprechpartner/in für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Banken und Behörden </li> <li> Verwaltung der Kapitalkonten und Abwicklung von Ein- und Austritten von Gesellschaftern </li> <li> Betreuung der Zeiterfassungssoftware und der SAP Finanzbuchhaltung, insbesondere in Bezug auf die Umsetzung/Einhaltung gesetzlicher Anforderungen </li> <li> Erstellung betrieblicher Statistiken und andere buchhalterische Aufgaben </li> <li> Unterstützung und Mitwirkung im Tagesgeschäft, um das Team zu entlasten und zu motivieren </li> <li> Neugierig Hineinwachsen in eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. </li> <li> Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. </li> <li> Viel Gestaltungsspielraum und abwechslungsreiche Aufgaben </li> </ul><br><br>point S Deutschland GmbH

Leiter Rechnungswesen und Finanzen (m/w/d)

Bezahlbare Wohnungen in einer wachsenden Stadt zu schaffen - mit diesem Ziel wurde die bauverein AG 1864 gegründet und zählt inzwischen rund 17.000 Wohnungen in ihrem Bestand. Wir bieten mehr als nur bezahlbaren und klimafreundlichen Wohnraum und engagieren uns in der Quartiersentwicklung ebenso wie in der Förderung von Nachbarschaften. Wir arbeiten an einem klimaneutralen Gebäudebestand und setzen beim Bauen hohe Standards. Um in der Zukunft weiterhin erfolgreich zu bleiben, beteiligen wir uns an Forschungsprojekten und setzen auf begeisterte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) mit innovativen Ideen.
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für den Bereich Controlling und Rechnungswesen einen<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung (Junior Level) </li> <li> Finanzen, Controlling </li> <li> Abgeschlossenes wirtschaftswirtschaftliches oder vergleichbares Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen </li> <li> Erste praktische Berufserfahrung im Controlling oder Finanzbereich </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendung, insbesondere Excel </li> <li> Kenntnisse im Corporate Planner wünschenswert </li> <li> Analytische und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> <li> Hohes Maß an Einsatzbereitschaft bei einer selbstständigen und zielorientierten Arbeitsweise </li> <li> Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mitwirken bei der Analyse kritischer Erfolgsfaktoren und Aufdecken von Leistungspotenzialen zur Erreichung der Unternehmensziele </li> <li> Unterstützen bei der Erstellung von Quartalsberichten und der jährlichen 10-jährigen Wirtschaftsplanung </li> <li> Durchführen von Soll-Ist-Analysen sowie Erstellen von Reports zur Ertrags-, Vermögens- und Finanzlage der Tochtergesellschaften </li> <li> Unterstützung des Controllings und Reportings für die Tochtergesellschaften der bvAG </li> <li> Unterstützen bei der fristgerechten Buchführung und Bilanzierung gemäß interner und gesetzlicher Vorgaben </li> <li> Erstellen und Auswerten von Benchmarkanalysen und Statistiken zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gestalten Sie sich einen angenehmen Arbeitsalltag - flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stunden-Woche und ein Job-Ticket für den gesamten RMV-Bereich helfen Ihnen dabei </li> <li> Spannende Aufgaben warten auf Sie - mit Ihrer Arbeit bewegen Sie etwas, denn Sie schaffen Wohnraum für Menschen </li> <li> Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten - mit Training und Weiterbildung für den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn </li> <li> Tun Sie etwas für sich - unsere Partnerschaft mit ansässigen Fitnessstudios macht's möglich </li> <li> Kleine Geste, große Wirkung - ein zusätzlicher freier Tag an Ihrem Geburtstag ist Ihnen sicher </li> <li> Verlassen Sie sich auf uns - als kommunales Unternehmen navigieren wir gemeinsam auch durch stürmische Zeiten </li> </ul><br><br>bauverein AG

Junior Controller (m/w/d)

<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br>MEG Maler Einkauf Gruppe eG

Lagerist (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (Fachhochschule/Technische Universität) oder eine vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter:in im Verkehrswegebau wünschenswert
Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs-/Kalkulationsprogramm, idealerweise ARRIBA/RIB iTWO
Flexibilität und Bereitschaft zu Arbeitsreisen
Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Planung und eigenverantwortliche Bauleitung der Baumaßnahmen unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzung
Personalführung unserer Baustellenteams
Koordination der Einsätze von Personal, Gerät und Nachunternehmern
Erstellen der Arbeitskalkulation für das Bauvorhaben sowie Kalkulation von Nachtragsangeboten einschließlich Führen von Nachtragsverhandlungen
Kontrolle des Bauablaufs und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle
Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen- und Bereichsleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben und Problemstellungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber
Tarifgebundene Bezahlung mit allen Leistungen des Bautarifs
Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings an der konzerninternen Akademie
Firmenwagen zur privaten Nutzung
Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Tarifvertrag
Gruppenunfallversicherung
Gesundheitsförderung
Company Bike</p><br><br><br>Bianca Dittmar
Siegburger Str. 229a
50679 Köln
+49 221 824-2006<br><br><strong>STRABAG GmbH, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte Mitte</strong>

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Bauleiter:in (m/w/d) für Großprojekte im Verkehrswegebau

<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) der Ingenieurwissenschaften, wie Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbar
Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter:in im Verkehrswegebau und/oder Tiefbau
Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Bauvorhaben im Bereich HDD und/oder Klein- bzw. Großbohrungen wünschenswert, bzw. Interesse, sich in die Thematik einzuarbeiten
Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)
Sichere MS-Office-Kenntnisse
Selbstständige, engagierte und motivierte Arbeitsweise
Durchsetzungsstärke, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit in Verbindung mit guten kommunikativen Fähigkeiten
Führerschein Klasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Planung und eigenverantwortliche Bauleitung der Baumaßnahmen unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzung
Koordination der Einsätze von Fachingenieuren, Fachberatern, Personal und Nachunternehmern
Personalführung unserer Baustellenteams
Kontrolle des Bauablaufes und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle
Erstellen der Arbeitskalkulation für das Bauvorhaben sowie Kalkulation von Nachtragsangeboten einschließlich Führen von Nachtragsverhandlungen
Regelmäßige Abstimmung mit der Gruppen- und Bereichsleitung in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben und Problemstellungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber
Garantierte Weiterbeschäftigung nach Projektabschluss
Tarifgebundene Bezahlung mit allen Leistungen des Bautarifs
Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings an der konzerninternen Akademie
Firmenwagen zur privaten Nutzung
Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Tarifvertrag
Gruppenunfallversicherung
Gesundheitsförderung
Company Bike</p><br><br><br>Bianca Dittmar
Siegburger Str. 229a
50679 Köln
+49 221 824-2006<br><br><strong>STRABAG GmbH, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte Mitte</strong>

Bauleiter:in Großprojekt SuedLink (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Master- bzw. Diplomabschluss mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in Beratungsprojekten in der Informationssicherheit und IT-Security in den Themenschwerpunkten ISO 27001, TISAX oder IT-Grundschutz (BSI) </li> <li> Branchenerfahrung z. B. im Automotive-, Public- oder Health-Bereich </li> <li> Gute Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit sowie der gängigen Sicherheitstechnologien, -verfahren und -Standards </li> <li> Fachspezifische Zertifizierung (bspw. ISO 270001 Auditor, Information Security Officer, CISM, CISA, IT-Grundschutz) </li> <li> Sehr gute Akquisitionsfähigkeiten (erkennen von Sales-Opportunities) </li> <li> Ausgeprägte Reisebereitschaft national und teilweise international </li> <li> Sehr gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick </li> <li> Sehr gute Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Beratung von Neu- und Bestandskunden zu den Themen Informationssicherheit und IT-Security </li> <li> Leitung von Kundenprojekten mit unternehmensübergreifenden Projektteams </li> <li> Übernahme von Interimsrollen bei Kunden im Bereich Informationssicherheit (z. B. ext. ISB) </li> <li> Mitwirkung am Business Case und Unterstützung bei Marktangangsstrategien und Businesspartnerevaluierung </li> <li> Einbringen von Know-how in die Entwicklung der Portfoliostrategie </li> <li> Coaching und Weiterentwicklung von Consultants </li> <li> Ausbau und Pflege eines belastbaren Kundennetzwerks zur Bestandssicherung und Neugeschäftsgewinnung </li> <li> Unterstützung beim Vertrieb von Security-Lösungen von OS oder aus dem Telekom-Konzern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 37/5 </li> <li> Regelarbeitszeit </li> <li> Arbeitszeit- </li> <li> Konten </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> <li> Gute </li> <li> Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br>operational services GmbH &amp; Co. KG

Senior Consultant Informationssicherheit (m/w/d)

Operational services (OS)  ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Ihr Profil</h2><p>Master- bzw. Diplomabschluss mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten
Mehrjährige Berufserfahrung in Beratungsprojekten in der Informationssicherheit und IT-Security in den Themenschwerpunkten ISO 27001, TISAX oder IT-Grundschutz (BSI)
Branchenerfahrung z. B. im Automotive-, Public- oder Health-Bereich
Gute Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit sowie der gängigen Sicherheitstechnologien, -verfahren und -Standards
Fachspezifische Zertifizierung (bspw. ISO 270001 Auditor, Information Security Officer, CISM, CISA, IT-Grundschutz)
Sehr gute Akquisitionsfähigkeiten (erkennen von Sales-Opportunities)
Ausgeprägte Reisebereitschaft national und teilweise international
Sehr gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick
Sehr gute Englischkenntnisse</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Eigenverantwortliche Beratung von Neu- und Bestandskunden zu den Themen Informationssicherheit und IT-Security
Leitung von Kundenprojekten mit unternehmensübergreifenden Projektteams
Übernahme von Interimsrollen bei Kunden im Bereich Informationssicherheit (z. B. ext. ISB)
Mitwirkung am Business Case und Unterstützung bei Marktangangsstrategien und Businesspartnerevaluierung
Einbringen von Know-how in die Entwicklung der Portfoliostrategie
Coaching und Weiterentwicklung von Consultants
Ausbau und Pflege eines belastbaren Kundennetzwerks zur Bestandssicherung und Neugeschäftsgewinnung
Unterstützung beim Vertrieb von Security-Lösungen von OS oder aus dem Telekom-Konzern</p><h2>Wir bieten</h2><p>Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Weiterbildung
37/5
Regelarbeitszeit
Arbeitszeit-
Konten
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
Pensionsfond
Gruppenunfall-
Versicherung
Option des
Fahrradleasings
Beteiligung am
Aktienprogramm
Der Dt.Telekom AG
Mitarbeiterkonditionen
Für viele Produkte
Der Dt.Telekom
Corporate
Benefits
Gute
Verkehrsanbindung</p><br><br><br><br>OPERATIONAL SERVICES GMBH &amp; CO. KG
HR-Team | Frankfurt Airport Center | Gebäude 234, HBK25
60549 Frankfurt am Main
E-Mail:  <a href="mailto:FMB-Bewerbung@o-s.de" target="_blank">FMB-Bewerbung@o-s.de</a>
Www.operational-services.de<br><br><strong>operational services GmbH &amp; Co. KG</strong>

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