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Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir leben unsere Werte tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Wenn Du eine Leidenschaft für Fashion und exzellenten Kundenservice hast und es liebst, Menschen mit Deiner offenen und begeisternden Art zu inspirieren, dann bist Du bei uns genau richtig! Für unseren Store in Kaufbeuren suchen wir eine Filialleiterin – flexibel in Teilzeit ab 32 Stunden pro Woche.Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 2674 € und 3375 €, abhängig von deiner Berufserfahrung, Qualifikation&nbsp;und Arbeitsstunden</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;&nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards&nbsp;</li><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores&nbsp;</li><li>Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams&nbsp;</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul> Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!&nbsp;&nbsp;Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

Hunkemöller Deutschland B.V. & Co KG

Filialleiterin Kaufbeuren

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir leben unsere Werte tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Wenn Du eine Leidenschaft für Fashion und exzellenten Kundenservice hast und es liebst, Menschen mit Deiner offenen und begeisternden Art zu inspirieren, dann bist Du bei uns genau richtig! Für unseren Store in Weilheim suchen wir eine Filialleiterin – flexibel in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche.Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3299€ und 3925 €, abhängig von deiner Berufserfahrung, Qualifikation&nbsp;und Wochenstunden</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;&nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards&nbsp;</li><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores&nbsp;</li><li>Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams&nbsp;</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!&nbsp;&nbsp;Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.&nbsp;

Filialleiterin Weilheim

<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und organisatorische Führung der Abteilung IT Operations</li><li>Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der IT-Systeme, Netzwerke, Server und Clients an allen Standorten der Sparte</li><li>Planung und Umsetzung von Infrastrukturmaßnahmen (z.B. Technische Architektur, Budgetierung, Auswahlprozess, Implementierung &amp; Integration)</li><li>Aktive Mitarbeit im Bereich Serverbetrieb (Virtualisierung, Storage, Back-Up &amp; Restore, Administration und Optimierung von Microsoft SQL Servern)</li><li>Verantwortung für IT-Serviceprozesse nach ITIL</li><li>Steuerung von Dienstleistern und externen Partnern</li><li>Unterstützung und Umsetzung der IT-Security- und IT-Strategie</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Umfangreiche Berufserfahrung im IT-Betrieb mit nachweislicher Führungserfahrung</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows- und SQL-Servern</li><li>Erfahrung im IT-Service-Management (z. B. ITIL, ISO 20000) und IT-Security (ISO 27000)</li><li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz</li><li>Strategisches Denken gepaart mit operativer Umsetzungsstärke</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2><ul><li>Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe</li><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen</li><li>Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschuss, Bikeleasing, E-Gym-Wellpass</li><li>Mobiles Arbeiten (2 Tage pro Woche)</li><li>Bezuschusste abwechslungsreiche Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Hubert Hemmerle.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-Verzahntechnik GmbH mit Sitz in Kempten im Allgäu gehört zur internationalen Firmengruppe Liebherr und ist einer der führenden Hersteller von CNC-Verzahnmaschinen und Automationssystemen.​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-Verzahntechnik GmbH&nbsp;Kaufbeurer Straße 14187437 KemptenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Hubert Hemmerle<a href="mailto:hubert.hemmerle@liebherr.com" target="_blank">hubert.hemmerle@liebherr.com</a>+49 (0)831 786-1430

Liebherr

Abteilungsleitung IT Operations (m/w/d)

Die KOLB Group ist ein führendes Familienunternehmen der Verpackungsbranche mit 90-jähriger Tradition . An sechs Standorten in Süddeutschland stellen wir für unsere Kunden innovative, individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe und Karton her. Garanten für den Unternehmenserfolg sind unsere 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem vielfältigen Know-How. Unternehmensleitung und Zentralfunktionen befinden sich am Stammsitz der KOLB-Unternehmensgruppe in Memmingen .Zur Verstärkung unseres Teams in&nbsp;Buxheim&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;
Transferwagenfahrer (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul>
<li>Sie steuern und fahren den Transferwagen und behalten den Gesamtüberblick logistischer Abläufe zwischen unserer Wellpapperzeugungsanlage und unserer Verarbeitung.</li>
<li>Sie holen mit dem Transferwagen produzierte Wellpappebogen-Stapel ab und verteilen diese an die entsprechenden Verarbeitungsanlagen entsprechend der jeweiligen Aufträge.</li>
<li>Sie prüfen die in unserem Produktionssystem auftretenden Meldungen und bearbeiten diese entsprechend.</li>
</ul> Das bringen Sie mit: <ul>
<li>Sie bringen idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder zum Fachlagerristen (m/w/d) mit Erfahrung in der Papierverarbeitung mit.</li>
<li>Alternativ besitzen Sie eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Produktions- oder Logistikmitarbeiter (m/w/d) oder vergleichbaren Position.</li>
<li>Sie sind IT-Affin im Umgang mit Computern und Programmen.</li>
<li>Sie besitzen ein hohes organisatorisches Geschick und sehr gutes räumliches Vorstellungsvermögen.</li>
<li>Sie legen hohen Wert auf eine Teamorientierte Arbeits- und Verhaltensweise und bringen diese mit.&nbsp;</li>
<li>Sie sind körperlich belastbar, zuverlässig und selbstständig.&nbsp;</li>
<li>Sie bringen eine Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb mit.</li>
<li>Sie verfügen über gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
<li>Sie verhalten sich verantwortungs-, qualitäts-, hygiene- und sicherheitsbewusst.</li>
</ul> Was wir Ihnen bieten: • Hohe Arbeitsplatzsicherheit – in der Verpackungsbranche mit langfristiger Perspektive 
• Attraktive Vergütung – nach Tarif inkl. regelmäßiger Tariferhöhungen, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie Schichtzuschlägen 
• Weiterbildung – durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote 
• Erholung – mit 30 Tagen Urlaub sowie zwei zusätzlichen Urlaubstagen in Form von Freischichten pro Kalenderjahr im Mehrschichtbetrieb 
• Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrgeldzuschuss, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte 
• KOLB Bike – Leasing für ausgewählte Fahrräder oder E-Bikes mit attraktivem Zuschuss 
• Verpflegung – in Form eines modernen Betriebsrestaurants mit frisch zubereiteten Mahlzeiten sowie kostenlosem Obst 
• Betriebliche Gesundheitsförderung – mit Betriebsarzt, Sportmediziner, Gesundheitsvorträgen und Gesundheitskursen 
• Mobilität – Gute Verkehrsanbindung, E-Ladesäulen und ausreichend kostenlose Parkplätze Klingt nach der richtigen Aufgabe für Sie? 
Dann werden Sie jetzt Teil unseres KOLB-Teams! 
 
Wir freuen uns auf die Übersendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich direkt online über den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. 
 
HANS KOLB Wellpappe GmbH &amp; Co. KG 
Dr- Lauter-Str.2 
87700 Memmingen 
Tel. + 49 8331 975 207

HANS KOLB Wellpappe GmbH & Co. KG

Transferwagenfahrer (m/w/d)

Die KOLB Group ist ein führendes Familienunternehmen der Verpackungsbranche mit 90-jähriger Tradition . An sechs Standorten in Süddeutschland stellen wir für unsere Kunden innovative, individuelle Verpackungslösungen aus Wellpappe und Karton her. Garanten für den Unternehmenserfolg sind unsere 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem vielfältigen Know-How. Unternehmensleitung und Zentralfunktionen befinden sich am Stammsitz der KOLB-Unternehmensgruppe in Memmingen .Zur Verstärkung unseres Teams in Buxheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Anlagenmechaniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul>
<li>Sie sind im Bereich SHK - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik der richtige Ansprechpartner an unserem Produktionsstandort in Buxheim.</li>
<li>Sie sind zuständig für die eigenständige Störungsanalyse und Fehlersuche an den Anlagen sowie deren schnelle und professionelle Behebung.</li>
<li>Sie bedienen und kontrollieren unsere Leimaufbereitung und unsere Kesselanlagen.</li>
<li>Sie stellen unsere Heizungs- und Klimaanlage, Sprinkleranlage, Wasseraufbereitung, Abwassermessstation sowie unsere Kompressor- und Drucklaufanlage richtig ein und prüfen diese Vorschriftsgemäß.&nbsp;</li>
<li>Sie arbeiten aktiv bei Heizungs- und Sanitärarbeiten wie z.B. Montagetätigkeiten, Rohrleitungsbauten, etc. im gesamten Firmengebäude mit.</li>
<li>Sie kümmern sich um die Durchführung von Reinigungs- und Wartungsarbeiten an den Anlagen.</li>
<li>Sie wirken aktiv an der vorbeugenden Instandhaltung sowie am kontinuierlichen Verbesserungsprozess zur Optimierung der bestehenden Anlagen mit.</li>
</ul> Das bringen Sie mit: <ul>
<li>Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik oder als Gas- und Wasserinstallateur mit und besitzen idealerweise erste Berufserfahrung in der Betriebsinstandhaltung.</li>
<li>Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung wie z.B. Industriemechaniker oder Kfz-Mechaniker mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Betriebsinstandhaltung oder einer vergleichbaren Position in einem industriellen Verarbeitungsbetrieb. Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns ebenfalls willkommen!</li>
<li>Sie verfügen idealerweise über Fachkenntnisse im Bereich Energiemanagement.</li>
<li>Sie zeichnet ein ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick aus.</li>
<li>Sie sind IT-affin und schrecken nicht vor dem Umgang mit Computern und Softwareprogrammen zurück.</li>
<li>Sie bringen eine hohe Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb sowie Mehr- und Wochenendarbeit mit.</li>
<li>Sie verhalten sich teamorientiert, arbeiten zuverlässig und selbstständig und fühlen sich körperlich ausreichend belastbar für diese Position.</li>
</ul> Was wir Ihnen bieten: • Hohe Arbeitsplatzsicherheit – in der Verpackungsbranche mit langfristiger Perspektive 
• Attraktive Vergütung – nach Tarif inkl. regelmäßiger Tariferhöhungen, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie Schichtzuschlägen 
• Weiterbildung – durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote 
• Erholung – mit 30 Tagen Urlaub sowie zwei zusätzlichen Urlaubstagen in Form von Freischichten pro Kalenderjahr im Mehrschichtbetrieb 
• Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrgeldzuschuss, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte 
• KOLB Bike – Leasing für ausgewählte Fahrräder oder E-Bikes mit attraktivem Zuschuss 
• Verpflegung – in Form eines modernen Betriebsrestaurants mit frisch zubereiteten Mahlzeiten sowie kostenlosem Obst 
• Betriebliche Gesundheitsförderung – mit Betriebsarzt, Sportmediziner, Gesundheitsvorträgen und Gesundheitskursen 
• Mobilität – Gute Verkehrsanbindung, E-Ladesäulen und ausreichend kostenlose Parkplätze Klingt nach der richtigen Aufgabe für Sie? 
Dann werden Sie jetzt Teil unseres KOLB-Teams! 
 
Wir freuen uns auf die Übersendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich direkt online über den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. 
 
HANS KOLB Wellpappe GmbH &amp; Co. KG 
Dr- Lauter-Str.2 
87700 Memmingen 
Tel. + 49 8331 975 207

Anlagenmechaniker (m/w/d)

Atmen am See – Sie sind Facharzt/ -ärztin für Pneumologie und möchten eine leitende Position mit Verantwortung übernehmen? Dann gestalten Sie die pneumologische Versorgung am Klinikum Konstanz aktiv mit – als Sektionsleitung Pneumologie in einem akademischen Lehrkrankenhaus mit starkem interdisziplinärem Team und moderner Infrastruktur.
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Sektionsleitung Pneumologie (m/w/d)</h1> 
in der Medizinischen Klinik am Klinikum Konstanz
in Vollzeit
zum 01.10.2025<h3>Was Sie erwartet:</h3>
Das Klinikum Konstanz ist ein Haus der Zentralversorgung mit 380 Betten und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Seit 2012 gehört es zum Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH. Die Medizinische Klinik ist in spezialisierte Sektionen gegliedert und versorgt rund 5.000 Patient:innen jährlich. Zum 01.10.2025 suchen wir eine Nachfolge für PD Dr. Stephan Walterspacher als Leitung der Sektion Pneumologie.
Die Pneumologie ist eine bettenführende Abteilung mit einem breiten allgemein-internistischen Behandlungsspektrum. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der interventionellen Bronchoskopie mit modernen diagnostischen und therapeutischen Verfahren sowie nichtinvasiver Beatmungstherapie. Zudem verfügt der Fachbereich über ein vollumfänglich ausgestattetes Lungenfunktionslabor inklusive Oszillometrie und Spiroergometrie. Ihnen steht ein erfahrenes Team aus vier Oberärzten und Oberärztinnen mit Schwerpunktbezeichnung Pneumologie sowie Atmungstherapeuten / -innen zur Seite. Ergänzt wird das Spektrum durch die etablierte Thoraxchirurgie (Chefarzt Dr. Thomas Kiefer) sowie die Kooperation mit dem Lungenzentrum des Schwarzwald-Baar-Klinikums. Ambulant betreuen wir Patient:innen im Rahmen der ASV für Lungentumoren und Pulmonale Hypertonie.&nbsp;
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul>
<li>Fachliche und organisatorische Leitung der Sektion Pneumologie innerhalb der Medizinischen Klinik</li>
<li>Führung der pneumologischen Privatambulanz sowie Leitung der ASV Ambulanzen</li>
<li>Weiterentwicklung der Weiterbildungskonzepte für Assistenzärzte/ -ärztinnen und Fachärzte / -ärztinnen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den weiteren Sektionen der Medizinischen Klinik – im Alltag wie auch strategisch</li>
<li>Aktive Mitwirkung im Studienzentrum der Klinik</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben die Facharztausbildung in Innerer Medizin mit Zusatzbezeichnung Pneumologie erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Pneumologie</li>
<li>Sie bringen fachliche Exzellenz gepaart mit empathischer Schwingungsfähigkeit und humorvoller Resilienz mit, insbesondere in herausfordernden Situationen.</li>
<li>Sie zeigen Führungsgeschick bei der Leitung eines interdisziplinären Team</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwarten Sie eine attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, 31 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Wir fördern berufliches Wachstum: Profitieren Sie von den umfangreichen Weiterbildungsangeboten unserer Akademie für Gesundheitsberufe oder nutzen Sie kostenfreien Zugang zu E-Learning-Plattformen wie CNE/eRef</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Exklusive Vorteile für Sie: Sichern Sie sich exklusive Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken im Corporate Benefits Programm</li>
<li>Mehr als nur ein Job: Neben Zuschüssen zur Kinderferienbetreuung belohnen wir Ihr Engagement mit attraktiven Prämien, wie z.B. Mitarbeitende-Empfehlung oder Einspringprämie</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne stehen Ihnen für Rückfragen Prof. Dr. Marcus Schuchmann , Chefarzt der Medizinischen Klinik unter Tel. 07531 801-1401, PD Dr. Stephan Walterspacher, Sektionsleiter Pneumologie, Medizinische Klinik, Klinikum Konstanz unter Tel. 07531 801-1450 oder Thomas Beringer Kaufmännischer Direktor, Klinikum Konstanz unter Tel. 07531 801-2050 zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH

Sektionsleitung Pneumologie (m/w/d)

Die AWO Bezirksverband Schwaben e.V. (AWO) ist ein innovativer, moderner und überkonfessioneller Träger. Wir bilden, erziehen und betreuen knapp 3.000 Kinder in 35 Einrichtungen an 24 Standorten im Regierungsbezirk Schwaben in Kinderkrippen, -gärten, -horten und Kinderhäusern.<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Für unseren Kindergarten in Pfronten suchen wir ab sofort bzw. zum nächst möglichen Termin eine*n Kinderpfleger*in / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Teilzeit mit 10,00 bis 15,00 Wochenstunden.</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder vergleichbare anerkannte Ausbildung</li>
<li>Freude an Ihrer Arbeit mit Kindern</li>
<li>Neugierde auf ein engagiertes Team</li>
<li>Identifikation mit den Werten der AWO: Freiheit, Solidarität, Toleranz, Gleichheit und Gerechtigkeit</li>
<li>bei ausländischen Berufsabschlüssen: Nachweis von Deutschkenntnissen auf dem Niveau B2 oder höher</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TV AWO Bayern</li>
<li>eine Wochenarbeitszeit von 38,50 Stunden bei Vollzeit</li>
<li>einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz mit Altersvorsorge</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + 24.12. und 31.12. frei</li>
<li>Zuschuss zu den Kita-Betreuungskosten für Mitarbeiterkinder</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>hohe Arbeitsplatzsicherheit durch eine freigemeinnützige Trägerstruktur</li>
<li>Jobrad Leasing</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>kollegiale Beratung sowie Begleitung durch interne Fachberatung</li>
<li>unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenslagen</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>integrativer Kindergarten Sonnenkäfer PfrontenJutta Schubert Meilinger Straße 14a 87459 PfrontenTelefonnummer: 08363 94487

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art? Wir bieten Dir aufregende Karrieremöglichkeiten als Filialleiter / Store Manager, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit.Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3299€ und 3925€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation&nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;&nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards&nbsp;</li><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores&nbsp;</li><li>Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams&nbsp;</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!&nbsp;&nbsp;Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

Filialleiterin Garmisch Partenkirchen

For our team Cloud Applications, we are looking for a Senior Cloud Platform Engineer at our location in Ulm (m/f/d).<h2>Creating passion: your responsibilities</h2><ul><li>Define and implement platform services to enable our developers – Be a passionate software developer</li><li>Support and development of complex and innovative shared development utilities</li><li>Create and maintain automation processes</li><li>Implement cloud services – Develop holistic software modules</li><li>Support deployment – Care about continuous integration and deployment processes</li><li>Collaborate in interdisciplinary teams – Being an enthusiastic agile team member</li><li>Ensure DevOps – You build it, you run it.</li></ul><h2>Contributing your strengths: your qualifications</h2><ul><li>B.Sc./M.Sc. in Computer Science and at least 5 years’ experience in software development</li><li>At least 3 years’ experience in cloud mechanisms and tooling (Container, Kubernetes, Grafana, Prometheus etc.) and with Infrastructure as Code (Terraform, Terragrunt, CLIs)&nbsp;</li><li>Proficiency in cloud and network technology and in working with cloud providers (Azure, AWS, GCP)</li><li>Proficiency in developing cloud native frameworks like Terraform custom providers</li><li>Experience in software development with common programming languages like Java, C#, Javascript or Go &amp; experience with continuous integration/continuous deployment and delivery</li><li>Familiarity with storage technologies and in development of distributed software</li><li>Excellent spoken and written communication skills in German &amp; English</li><li>High degree of motivation &amp; ability to collaborate in agile teams</li></ul><h2>Our commitment to you: your benefits</h2>A challenging and interesting range of activities awaits you at Liebherr in an internationally successful Group. We offer you a secure job with the social contributions of a modern organisation and pay a performance-based salary.Profit from these benefits:<ul><li>Attractive remuneration and social benefits</li><li>Flexible and hybrid working</li><li>Space for creative working</li><li>Company pension scheme</li><li>Crisis-proof workplace</li><li>Individual development and training opportunities</li><li>Employee benefits &amp; discounts</li><li>Bicycle leasing through salary conversion</li><li>Company health management</li></ul>Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Franziska Rolle.One Passion. Many Opportunities.<h2>The company</h2>​​Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. Our mission: creating outstanding digital experiences!<h2>Location</h2>Liebherr-Digital Development Center GmbHKonrad-Zuse-Straße 489081 UlmGermany (DE)<h2>Contact</h2>Franziska Rolle<a href="mailto:franziska.rolle@liebherr.com" target="_blank">franziska.rolle@liebherr.com</a>

Senior Cloud Platform Engineer (m/f/d)

For our team Cloud Applications, we are looking for a Developer-Services Software Engineer at our location in Ulm (m/f/d).<h2>Your responsibilities</h2><ul><li>Define and implement cloud infrastructure and observability tooling – Be a passionate software developer</li><li>Support and development of complex and innovative shared development utilities</li><li>Create and maintain automation processes</li><li>Implement cloud services – Develop holistic software modules</li><li>Support deployment – Care about continuous integration and deployment processes</li><li>Collaborate in interdisciplinary teams – Being an enthusiastic agile team member</li><li>Ensure DevOps – You build it, you run it.</li></ul><h2>Your qualifications</h2><ul><li>B.Sc./M.Sc. in Computer Science and at least 3 years’ experience in software development</li><li>At least 2 years’ experience in cloud mechanisms and tooling (Container, Kubernetes, Grafana, Prometheus etc.) and with Infrastructure as Code (Terraform)&nbsp;</li><li>Proficiency in cloud and network technology and in working with cloud providers (Azure, AWS, GCP)</li><li>Proficiency in developing cloud native frameworks like Terraform custom providers</li><li>Experience in software development with common programming languages like Java, C#, Javascript or Go &amp; experience with continuous integration</li><li>Familiarity with storage technologies and in development of distributed software</li><li>Excellent spoken and written communication skills in German &amp; English</li><li>High degree of motivation &amp; ability to collaborate in agile teams</li></ul><h2>Our offer</h2>A challenging and interesting range of activities awaits you at Liebherr in an internationally successful Group. We offer you a secure job with the social contributions of a modern organisation and pay a performance-based salary.Profit from these benefits: &nbsp;<ul><li>Attractive remuneration and social benefits</li><li>Flexible and hybrid working</li><li>Space for creative working</li><li>Company pension scheme</li><li>Crisis-proof workplace</li><li>Individual development and training opportunities</li><li>Employee benefits &amp; discounts</li><li>Bicycle leasing through salary conversion</li><li>Company health management</li></ul>Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Franziska Rolle.One Passion. Many Opportunities.<h2>The company</h2>​​Liebherr-Digital Development Center GmbH in Ulm develops digital solutions for the entire Liebherr Group. Our passionate team from the areas of software development, engineering and data science works together on various projects from the whole Liebherr product world. Our mission: creating outstanding digital experiences!<h2>Location</h2>Liebherr-Digital Development Center GmbHKonrad-Zuse-Straße 489081 UlmGermany (DE)<h2>Contact</h2>Franziska Rolle<a href="mailto:franziska.rolle@liebherr.com" target="_blank">franziska.rolle@liebherr.com</a>

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